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部署・役職名 | 【製造管理責任者】新規事業による募集/責任者候補/業務・管理をあなたにお任せします |
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仕事内容 |
■当社の特徴 ・事業継続力強化計画企業・・・経済産業省 ・清流の国ぎふ健康経営宣言企業・・・岐阜県 ・新はつらつ職場づくり宣言(働き方改革実現推進)事業所・・・岐阜労働局 ・岐阜県ワークライフバランス推進企業・・・岐阜県 ・健康経営優良法人(2024年)・・・経済産業省 ■当社について 私たちが外国人就労支援をスタートしたのは、自らも人材不足に悩む地域の中小企業として外国人人材を受け入れ、優れた技能を実感したことがきっかけでした。 その経験を生かし、企業と働く人材の双方が抱えるニーズや不安にしっかりと寄り添い、円滑な採用をサポートしています。 ■他社との比較をした際の強み・魅力 外国人人材を企業様に派遣する際、派遣して終わりではないと考えています。 そして当たり前ですが、派遣してダメだったら、次の人をあてがえばよいという考えもございません。 なので、外国人(ベトナム人)が派遣先で長く働けるように支援を惜しまないのが当社の特徴です。 例えば、住宅探しや商材の翻訳、業務に慣れるまで付き添いなど支援を惜しまないです。 そのため、業界的に人材紹介会社っぽくないと言われます。 日本に来て技術習得をした次は自国(ベトナム)に戻ってベトナムで事業を展開していけるような土壌づくりを現在構築し、新規事業をベトナムや東南アジアなどに展開していく予定です。 そんな当社で今回募集するポジションは、プラスチックの製造業を営む取引先企業様にご出向いただき、責任者としてご活躍いただくポジションとなります。 新規事業となるため、新規事業の立ち上げに興味があったり、責任者としてキャリアアップを目指していきたいという方にとっては面白いポジションになると思っております。 ぜひ、ご応募お待ちしております。 ■募集ポジションについて(仕事内容) 製造管理責任者として製造業を営む取引先企業様にご出向いただくポジションです。 詳細は面談・面接にてお話させてください。 今後の当社の未来を一緒に描きながらお話をさせていただき、互いに条件面や方向性などがマッチした際に改めてオファーさせていただくようなポジションとなりますのでご了承ください。 |
労働条件 |
■勤務時間 ・出向先のカレンダーに準ずる ■休日・休暇 ・トヨタカレンダー ・夏季休暇、年末年始休暇 ・年次有給休暇:10日(6ヵ月経過後) ■雇用形態 ・正社員 ・試用期間:3ヵ月 ■待遇・福利厚生 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 ・退職金制度:あり(勤続3年以上) ・定年制:あり(一律60歳) ・再雇用制度:あり ・勤務延長:あり ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・マイカー通勤:可(無料駐車場あり) ・皆勤手当:5,000円 ・通勤手当:実費支給(上限なし) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 製造業(プラスチック関連)の経験がある方・コミュニーケーション能力がある方 |
アピールポイント | 新規事業 管理職・マネージャー |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/10 |
求人番号 | 3854441 |
採用企業情報
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