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| 部署・役職名 | 【グループ会社CFO担当】＊最大週4リモート勤務OK |
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| 仕事内容 |
業務内容:グループ内の複数のベンチャー企業やスタートアップ事業のCFO代行として、 経営および管理業務全般に主体的に関わっていただきます。 特に重要な業務は、財務業務ですが、ベンチャー企業らしく、幅広く管理業務全般を行っていただきます。 担当する各社・各事業の状況（事業規模、事業の成長ステージ、業界ポジショニング等）に応じて、 管理体制・経営体制を段階的に構築・強化します。グループ内の各事業部門や管理部門と連携し、 事業部門の発展を管理部門の立場からサポートしていただきます。 ■管理業務全般の体制構築 （財務・経理・税務・法務を中心に、ビジネスプロセス・労務・システム・内部統制なども対応。） ■経営者・事業責任者へのアドバイスとサポート （事業計画の作成や検証、ビジネスモデルや取引スキームの検討、予実分析、等） ■グループに蓄積されている情報・ノウハウ・スキル等の共有 （各社・各事業の業務を横断で見ながら、グループ全体の管理業務やビジネスプロセスの効率化・高度化・標準化を常に見直す） ■M＆A関連業務 （各種調査、バリュエーション、DD、ストラクチャリング、PMI等） ベンチャーやスタートアップフェーズの事業を中心にご担当いただくため、 管理業務全般の体制構築が業務の多くの割合を占めますが、 各社・各事業の状況に応じてM＆Aや資本提携等の検討をする機会が出てきます。 M＆Aは買収のみ担当するのではなく、その後のPMI・会社運営まで継続して関わっていただきます。 |
| 労働条件 |
試用期間：有 4か月 雇用期間：定めなし ＊フレックスタイム制 ┗コアタイム…11：00～17：00 ┗フレキシブルタイム…08：00～11：00、17：00～20：00 ┗休憩60分（13：00～14：00） ┗標準勤務時間帯…10：00～19：00 ＜リモートワーク・在宅勤務＞ ＊基本リモート勤務 ※月数回程度の出社 ＜残業時間＞ 月平均残業20時間 ※残業が月45時間に差し掛かるメンバーがいると、組織長や人事にアラートが行き、テコ入れが入るスキームとなっている。 ＜年間休日120日＞ ＊完全週休2日制（土日休み） ＊祝日 ＊有給休暇 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊慶弔休暇 ＊介護休業 ＊産休育休 【法定福利/慶弔/介護関連】 ・社会保険完備（労災、雇用、年金、健康） ・介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり） ・産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり） ・慶弔休暇見舞金制度 ※ 【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】 ・私服通勤可（部署により異なる） ・交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり） ・退職金制度（正社員のみ） 【職場環境/業務/自己啓発関連】 ・置き菓子（オフィスファミマ） ・FamilyDay ・社内カフェ（一部の拠点のみ） ・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置 想定年収：700万円～1,500万円 年俸制：年俸\5,500,000～ 基本給\338,400～ 固定残業代\120,000～を含む/月 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・日商簿記2級以上の経理知識 ・財務関連業務（財務・会計・税務）もしくは各種アドバイザリー業務の経験（3年以上） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/09/09 |
| 求人番号 | 3855528 |
採用企業情報
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- 士業 メーカー 商社
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- 経理職を中心に、人事、法務やコンサル等の管理部門系の職種で転職支援をし、 企業担当として求人案件聞き取りを対応しております。 業界歴は長く、2000人以上の転職支援をしております。
- (2023/11/24)
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