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部署・役職名 | 【事業企画】多様なファンクションの戦略設計~実行支援を担う事業企画を募集 |
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≪わたしたちについて≫ 「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションのもと、2012年に設立しました。以来、クラウド型会計ソフトを皮切りに、人事労務や会社設立支援とスモールビジネスのバックオフィス業務を効率化するクラウドサービスを開発・提供しています。 しかし、わたしたちの目指す世界は、まだ始まったばかり。今後は、クラウドの力を最大限に活用したスモールビジネスのためのプラットフォームを目指し、これまでにない新しい価値とビジネスを創出していきます。 ≪募集について≫ 今回募集しているスモールビジネス事業本部は、これからの成長を見据えマーケティングの投資拡大やセールス人員の増強などを測っております。 その上で事業企画としてこれまでのやり方を抜本的に見直し、セールス&マーケティングのオペレーション再構築やユーザーペインに合わせたサービス開発を起案し、各ファンクションのマネージャーと合意形成を図りながら事業計画に落とし込んでいくなど、多岐にわたるミッションの遂行を期待しています。 【業務内容】 今までのご経験に応じて下記の業務をアサインいたします。 ゆくゆくはすべての業務をオーナーシップをもって推進していただくことを期待しています。 ◆事業部門の目標達成に向けたKPI設計 ・レイヤーに応じた見るべき指標の特定とKPI設計 ・設計したKPIを各ファンクションへの落とし込み及びレポーティング ・課題の特定及び施策の起案及び実行支援 等 ◆予算管理 ・全社目標にアラインした論理的な事業計画の策定 ・外部環境を踏まえた最適な予算配分の設計及び提案 ◆業務Ops設計 ・戦略的人員配置の設計及び提案 ・セールスランクに応じたOps設計及び提案 ・Opsに応じた数量目標の設定およびモニタリング 【提供できるベネフィット】 —企画としての面白さがすべてそろっている 事業企画として事業グロースのミッションを支えていくことを手触り感をもって推進していただくことができる環境です。 —成長機会の提供 わたしたちこれまでの成功体験に固執しません。よりユーザーへ価値を届けることができれば、どんどんマーケティングやセールスのやり方も変えていきます。そのため新しい挑戦ばかりで答えがない中で日々トライ&エラーの繰り返しですが、数年後「この事業は私が成長させた」と一人一人が言えるようになる組織を構築することを目指しているため、必然的に多くの成長機会が存在しています。 —働き方 ベンチャー気質の強い側面がある一方で、オフィス環境や福利厚生などは従業員が業務に手中しやすい制度や環境を整えています。働き方もフレックス(コアタイム11時~16時)でご家庭のご事情などに応じてフレキシブルな働き方を実現しています。 |
労働条件 |
・雇用形態:正社員 ・試用期間:3ヶ月 ・就業時間:フレックスタイム制(コアタイム11:00-16:00) ・休日:土日、祝日、年末年始休暇 (入社時に有給休暇付与) ・加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ・受動喫煙防止措置について:敷地内禁煙 ※備考: ・業務内容:会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります ・勤務地:会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります ・・想定年収:6,300,000円~9,800,000円ご経験と能力等に応じて個別に決定いたします) (例1)年収630万円の場合 月給525,000円(基本給390,000円+固定残業代135,000円) (例2)年収980万円の場合 月給817,000円(基本給607,000円+固定残業代210,000円) ※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の固定残業代を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■経験※以下いずれかのご経験をお持ちの方・企画職としてセールス&マーケティングのKPI設計及びモニタリング ・事業計画の策定及び実行の支援 ・経営やマネジメントレイヤーへのレポーティング及び戦略の示唆出し ■人物像 ・自らオーナーシップをもってPDCAを回し、業務を進められること ・チームと協業するためのコミュニケーションスキル ・本質的に価値があると胸を張って言えることを本気で推進していきたい方 【歓迎(WANT)】 ・戦略コンサルティング、投資銀行、経営企画職での職務経験・データの取得、前処理に必要なプログラミングスキル (SQL等) ・自身で個人事業や法人経営(規模を問わない)の経験があれば尚可 【選考フロー】 カジュアル面談or一次面接⇒二次面接⇒最終面接⇒内定 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 資格支援制度充実 教育・研修制度充実 上場企業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/09 |
求人番号 | 3855597 |
採用企業情報
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