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メガフィナンシャルグループのクレジット・リース会社向けビジネスプロデュース
年収：応相談
採用企業案件
富士通株式会社
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- 資本金325,600百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
| 部署・役職名 | メガフィナンシャルグループのクレジット・リース会社向けビジネスプロデュース |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集範囲と具体的業務内容】 アカウント担当BPリーダ。ビジネスの主任担当者としての役割を期待。 3名のメンバーを指揮・指導してチームのパフォーマンスを最大化しビジネス拡大を期待する。 【期待する役割】 現在、年間受注額8億円程度のアカウントを担当いただき、これを2年間で倍増させたいと考えています。。 また、お客様の役職者（主に部長・次長・課長クラス）とのリレーションを構築・深化し、適切なアプローチを行う事で、当社のプレゼンスを向上させてもらいたいと考えています。 【仕事の魅力・やりがい】 世界最大級のフィナンシャルグループのビジネスとシステムを支えるミッションを持ち、相応の責任と評価をもって処遇されるポジションです。 職場としてメンバーのスキルアップ・レベルアップを推進しており、ビジネス推進力、マネジメント力、課題解決力、人脈構築など、幅広く成長して頂けるチャンスに恵まれています。 本ポジションを経験することで、グローバルで通用するビジネスパーソンへの成長が期待できます。 |
| 労働条件 | 勤務地 Fujitsu Uvance Kawasaki Tower |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下１項目以上の経験、スキル・コミュニケーションスキルとリーダーシップを発揮し、チームで成果を出した経験 ・お客様や社内外関係者とプロアクティブに連携し、商談獲得に向けて行動する姿勢、複数部門との調整及び連携推進経験 ・法人営業経験（取り扱い商材は問いません） 【歓迎（WANT）】 ・成長への強い意欲・環境変化への適応力 ※担当職務はアカウント担当のBPですが、BP職経験者に限定いたしません。 リスキルを考えているSE職経験者も大歓迎いたします。 SEノウハウを発揮・習得しながらハイブリッドなビジネスパーソンを 目指す方歓迎です。 ・リテラシーとしての英語レベル (目安TOEIC500点) ・日本語レベル ネイティブレベル |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/09/10 |
| 求人番号 | 3859397 |
採用企業情報
- 富士通株式会社
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- 資本金325,600百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立】1935年6月20日
【代表者】代表取締役社長 時田 隆仁
【資本金】3,256億円（2024年3月31日現在）
【売上高】3兆7,560億円 2023年度※連結
【従業員数】124,000名（グローバル）※2024年3月31日現在
【本社所在地】神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1
【事業内容】 テクノロジーソリューション、ユビキタスソリューション、デバイスソリューション
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