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【ジャンクションブロックの実装、組立工程の生産技術@三重】古河電工グループ（東証プライム上場）｜国内トップクラスシェア／フレックスあり

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部署・役職名	【ジャンクションブロックの実装、組立工程の生産技術@三重】古河電工グループ（東証プライム上場）｜国内トップクラスシェア／フレックスあり
職種	生産技術
業種	自動車・自動車部品
勤務地	三重県
仕事内容	▼当社について古河電工グループで、社員数2,000名を超える大規模メーカーです。素材開発力に強みをもつグループ全体で連携を取ることにより、独自の製品を作り続けており、電動化、軽量化、省力化に貢献しています。主力製品であるワイヤーハーネスは自動車の血管・神経といった重要な部品であり、クルマ1台あたり1,000～3,000本も使われています。ガソリンから電気への移行（EV化）が進む中、ワイヤーハーネスの重要性や搭載数は増加しています。【業務内容】生産技術(生産ライン立上げ、量産ライン改善) ＜具体的な内容＞当社製品のJB（ジャンクションブロック）の実装および組立工程の生産技術業務をご担当いただきます。 JBとは、ハーネス接続の部品であり、成形品、ダイキャスト、基板、リレー、FUSEが搭載されており、電源分配などの機能を担う部品です。近年、自動車のEV/PHV化に伴い、高電圧に対応したJBの需要が高まっております。市場の拡大に向け当社でも戦略商品と位置付けており、幅広く人財の募集をしております。ご担当いただく業務は以下の通りです。 ①国内および海外工場での生産ライン立ち上げ業務ご入社後は、プロジェクトの補佐としてスタートしていただき、経験を積んだ後にプロジェクトリーダーを担当していただきます。 - 起業準備（製品図面検証、生産ライン工程設計、- 設備や工程の仕様書作成、採算性評価） - 生産準備計画の作成および進捗管理(各部門のとりまとめ） - 工程評価（ポカヨケ検証、プロセス評価、フルタクトトライ） - 帳票の作成（FMEA、CP、作業標準書） ②既存生産ラインの改善業務ご入社後は、国内の生産ラインの改善業務に従事していただき、経験を積んだ後は海外の生産ラインの改善業務もご担当いただきます。 - 不具合要因の分析（パレート図、要因解析図を使用した分析） - 改善策の立案と実施 - 効果検証と製造管理への落とし込み【業務の流れ】起業準備のフェーズでは設計部門と製品図面の検証を実施し、品質、組立性を製品設計段階から作り込みます。また、生産ライン工程設計では設備部門と設備仕様書のレビューを実施し、設備部門と設備の生産能力、品質要件、コストの最適化を図ります。生産準備フェーズではプロジェクトリーダーとして定例会を主催し、設計、設備、品質、調達、営業部門、および海外工場のメンバーの業務進捗、課題と施策のとりまとめを行います。【採用背景】自動車のEV/PHV化に伴い、高電圧に対応したJBの需要が高まっており、お客様より問い合わせが多く新規受注や見積対応の業務負荷が増加しております。また、日本、タイで生産中のJBの次期プラットフォームの受注も決まっており、こちらも大型案件となっており、技術人員の強化を図っております。【部署の役割】高品質な製品をより安く、安定して供給し続けるための生産プロセスの構築と、それを維持するための仕組み化を進めることがミッションです。【職務のやりがい】生産ライン立ち上げ業務では、プロジェクトリーダーとして、製品設計段階から量産立ち上げまでの一貫した業務を担当できます。また、自身の裁量を持って業務を進めることができるため、ご自身のアイデアや創意工夫を工程設計に反映させることが可能です。【配属先人員情報】幅広い年齢層とバックグランドも様々な従業員が在籍。 20代：2名、30代：2名、40代：2名、50代：1名、派遣社員4名
労働条件	【勤務時間】 9:00～17:45 ※フレックス勤務　有　（コアタイム11:00～14:00） ※全社平均残業時間：22時間／月 ※部署平均：25～30時間／月【勤務場所】三重工場：三重県亀山市能褒野町20番地16 ※車通勤可転勤：当面なし、将来的には国内・海外転勤の可能性あり【出張】国内出張は年数回　設備メーカーでの設備立会やパートナー監査等、日帰り、泊りあり。海外出張は年数回　現地に数カ月間滞在していただき、海外工場の量産立上、および改善の支援をしていただきます。【休日･休暇】総年間休日121日 -会社カレンダーによる完全週休2日制（土日休み） -年末年始、夏季等に大型連休、誕生日休暇あり -年次有給休暇　初年度9～20日（入社時期により異なる）、最高25日 -慶弔休暇、リフレッシュ休暇【昇給･賞与】 -昇給：年1回 -賞与：年2回　※2023年度実績：4ヶ月【福利厚生】 -健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度、確定拠出年金 -その他：連続有休制度、育児・介護休業制度、寮・社宅制度、選択型福利厚生サービス【受動喫煙対策】敷地内、全面禁煙
応募資格	【必須（MUST）】・生産技術業務あるいはそれに準ずる経験があること。　（電子部品系、はんだ工程を含む生産ラインまたは製品組立・実装の生産ラインの生産技術の経験があると望ましい。）・他部門との折衝などの調整業務、プロジェクトの管理ができる、あるいはそのような業務に従事できること。・英語必要（ご入社後に勉強していただける、ご意思があれば必須ではございません。）・Word　Excel　PowerPointを使用できる方【歓迎（WANT）】・プロジェクトリーダー/責任者の経験・プロセス技術(はんだ条件や溶接条件)の要素検証の経験・QC7つ道具(パレート図等)を使用した生産ラインの不具合改善の経験・生産ラインの工程設計、立上げの経験・海外勤務の経験・FMEA、コントロールプラン作成の経験・TOEIC450点以上
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/09/13
求人番号	3859735

採用企業情報

古河AS株式会社

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