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セラミックス工場システムグループマネージャー 埼玉県秩父市 高機能C＿23
年収：900万 ～ 1000万
採用企業案件
三菱マテリアル株式会社
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- 資本金119,457百万円
- 会社規模5001人以上
- 素材
| 部署・役職名 | セラミックス工場システムグループマネージャー 埼玉県秩父市 高機能C＿23 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
◆組織のミッション ・中期経営戦略達成に向けたデジタル施策の企画・実行 ・グローバル拠点への情報セキュリティ対策強化 ・新技術の調査と技術取得／データ駆動型人材育成 ・徹底的な業務効率化の推進 ◆業務内容 セラミックス工場システム部門のマネージャー ・デバイス事業全体のIT課題の抽出、改革目標の設定 ・要員計画（教育・採用） ・ビジネス/システム要件定義のリーディング ・実行計画策定 ・設計・開発・実装・検証プロセスの管理監督（プロジェクトマネージメント） ◆将来的にお任せしたい業務 本社・拠点のIT組織長として、その拠点におけるDX/ＩＴ戦略の立案と組織設計・構築に携わっていただきたいと考えております。 【可能性のあるキャリアステップ】 本社・拠点のIT組織長あるいは、大規模プロジェクトのプロジェクトマネジャーなどの可能性がありあます。 ◆出張 有（平均月1回未満） ◆仕事上のやりがい・厳しさ セラミックス工場は、マレーシア、ラオス、タイにあるデバイス製品の製造工場を統括するマザー工場です。 国内のみならず、全体を俯瞰しながら最適なIT施策を考える必要があります。 各国の法令や文化にも配慮しながら成長と効率性をもたらす必要があり、難しい反面、やりがいもあります。 ◆アピールポイント ・セラミックス工場を含むグローバルのデバイス製造工場の生産管理システムをリニューアルする機会があります。最新のテクノロジーも視野に入れながら、効率化と競争力の向上を図ることができます。 ・マレーシア、ラオス、タイにある製造工場との連携も不可欠であり、多文化な環境での業務があります。異なる国や文化とのコミュニケーションを通じて、グローバルな視点を磨くことができます。 ・セラミックス工場のシステム組織長として、ITの戦略的な方向性を決定し、チームを指導する機会があります。組織をリードし、成果を出すことで、自己成長とキャリアの発展を実現できます。 ◆組織構成 グループ全体4名（男性3名、女性1名） グループ長1名（50代）、メンバー3名（50代 2名、20代 1名） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 デジタル技術を活用した改革への熱意を有する方【歓迎（WANT）】 組織・プロジェクトのマネジメント経験を有する方生産管理システムプロジェクトへの参画経験を有する方 Javaに関する経験・知識を有する方 ◆求める人物像 他部門との連携が多いため、フットワークよくコミュニケーションをとりながら方針を出し、改革をリーディングできる方 ◆語学力 ご入社時の語学力は問いません。 海外現地マネージャーは日本語も話すことができますため必須ではございません。 英語に苦手意識がなく、これから習得する意欲がある方は歓迎いたします。 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/09/29 |
| 求人番号 | 3866178 |
採用企業情報
- 三菱マテリアル株式会社
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- 資本金119,457百万円
- 会社規模5001人以上
- 素材
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会社概要
【設立年】1950年
【代表者】小野 直樹
【資本金】119,457百万円 (2023年3月末現在)
【売上高】連結 1,625,933百万円 (2023年3月期）
【従業員数】単体：5,450名 連結：18,576名 (2023年3月末現在)
【本社所在地】東京都千代田区大手町3-2-3
【その他事業所】秋田、青森、福島、茨城、埼玉、静岡、岐阜、大阪、兵庫、香川
【事業内容】
金属事業、銅加工事業、電子材料事業、加工事業、再生可能エネルギー事業、ものづくり・R＆D
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