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| 部署・役職名 | プラットフォーム戦略統括部 顧客戦略部 コーポレート：サービスプロデューサー（CSD） |
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＜部署・サービスについて＞ これまでの弊社では、ショッピングモール事業「弊社市場」やクレジットカード事業「弊社カード」を中核として事業規模を拡大し、売上高8,000億円、国内流通総額8.8兆円にまで成長してきました。 今後の弊社は、これまでにオンラインを中心に培ってきた「弊社会員」、「弊社ポイント」、「ブランド力」、「会員データ」といったアセットを最大限活かし、 オフラインでの生活を含めたより強固な「弊社経済圏」を確立する新しいビジネスモデルを創造していくというビジョンを持っています。 本求人は、COO・副社長直轄のコーポレート組織※に所属する、プラットフォーム戦略統括部でサービスプロデューサーを募集しています。 配属部署のプラットフォーム戦略統括部は、特定のサービスの運営ではなく、弊社グループ横断のマーケティングを中心としたエコシステムの成長戦略や施策推進に取り組んでいる部署です。 ※コーポレート組織…経営企画・社長室・人事・総務・経理・法務など横断系の部署が集まる組織 その為、会社全体戦略に基づいた施策の企画・実行を行うため、非常に幅広い視野を養いながらキャリアを形成していくことが可能です。 また、このような会社横断の施策に携わる事ができる部署も、弊社グループ株式会社ではこのプラットフォーム戦略統括部のみです。 今までの経験を元に、経営の上流に携わって日々の業務を行いたい方などに、是非お勧めしたい求人です。 上記で説明した通り、弊社グループ株式会社で唯一会社の全体戦略に基づき、施策の実行をおこなっている部署の為、弊社、そしてエコシステム戦略の未来を担うプラットフォーム戦略統括部の業務は、非常に幅広く多岐にわたっています。 全社戦略のトップマネジメント提案をはじめ、戦略に基づいた具体施策立案や、イノベーティブかつ魅力的なプログラムやプロダクトの新規創出、顧客に安心して利用していただくためのオペレーション設計等、個々人のスキルが発揮され、創造性が引き出される機会が多々あります。 プラットフォーム戦略統括部の特徴 1，Discipline as Professional Team「5C」 プラットフォーム戦略統括部では、プロフェッショナルなチームとして5つの軸を大切にしています。弊社の巨大なアセットを活用し、社会に大きなインパクトを与え、顧客満足を高める。不確実性が高く解が見えないときでも、チャレンジを楽しむ風土があります。 ・Challenge to innovate ・Customer oriented ・Concept driven ・Cross－functional ・Commitment to result 2，貢献マインド プラットフォーム戦略統括部では、自分だけ成功すればいいという考え方はNGとしています。 社会や人々、仲間、関わるステークホルダーへの貢献によって生みだされる成功を求めており、貢献する喜びを高め合い続けることができる組織でありたいと考えています。 私たちは、様々なチャレンジを通じて自己成長できる、また、ともに働く喜びを感じながら社会に貢献できる環境にご興味のある方のご応募をお待ちしています。一緒に未来を創っていきましょう。 以下URLより部門の採用サイトをご覧頂けます。部門の日々の仕事や一緒に働くメンバーのインタビューなどを掲載していますのでご応募の際参考にしてください。 ＜募集背景＞ サービス拡大の為増員募集 近年、カスタマーをめぐるグローバルの競争は激化していますが、これまでと違い、特定のサービスだけではなく「エコシステム」として、より大きなベネフィットをカスタマーに提供するプラットフォーム企業同士の競争に変化してきています。 弊社も世界のトップを狙うプラットフォーム企業として、カスタマーに信頼され、愛され、選ばれる存在になるために、「エコシステム」としての魅力的な体験を創出していく必要があります。 そのために事業横断のサービス（プロダクト）の企画・開発推進をしていただくポジションが、この顧客戦略部 サービスプロデューサーです。 |
| 労働条件 |
9:00～17:30（所定労働時間7時間30分） コアタイム、11:00－15:00 （朝会実施日: 8:00－12:00） フレキシブルタイム、7:00－11:00、15:00－20:00 （朝会実施日:7:00－8:00、12:00－20:00） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜求める人物像＞・サービスやプロダクトの企画・開発推進経験のある方（WEBサービスに関連したご経験はより歓迎） ・成果にコミットし、アクショナブルでインパクトの大きな企画を実現できる方 ・多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメントができる方 ＜必須スキル＞ ・企画力・調整力・コミュニケーション力 ・流暢な日本語運用能力 ＜歓迎要件＞ ・社会、企業、組織の将来を思い描き、進化させる意欲、リーダーシップのある方 ・自ら課題を見つけ出すことができる方 ・不確実性を楽しめる方 ・多様な才能を持つメンバーとのコラボレーションやチームワークを大事にできる方 ・多様なステークホルダーとの合意形成、推進をやりきるマインドを持つ方 ・インターネットやイノベーション、新しいことにワクワクする方 【歓迎（WANT）】 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/09/11 |
| 求人番号 | 3866267 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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