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【大阪／城東区】建築施工管理　～転勤なし・出張少／スケールの大きい大型案件◎／大手企業からの安定受注

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【大阪／城東区】建築施工管理　～転勤なし・出張少／スケールの大きい大型案件◎／大手企業からの安定受注
職種	建築施工管理
業種	建設・建築・土木不動産仲介
勤務地	大阪府
仕事内容	【当社について】・創業74年を超える老舗企業・大手ゼネコンの1次請け案件多数・安定受注・「技術屋集団」をポリシーに、高い技術と品質をご提供し、お客様の満足を目指しています！【仕事内容】・建築工程管理・現場の安全管理・資材メーカーとの折衝・協力業者の手配・建築資材の発注　など大阪・京都の案件が中心のため、日帰り可能 ※転勤なし工期は、半年～1年程度 ※現場の掛け持ちナシ現場へは基本的に直行・直帰完工後に最大3日間の休暇取得可有給を使用し休暇延長も相談可【施工実績】ビル、商業施設、駅舎や寺社仏閣など、スケールの大きい様々な案件・京都タワー・大阪国際空港・ホテル丸福樓（旧任天堂本社）・関西国際空港・クボタ研究開発センター　など【強み】お客様の信頼は品質によって叶えられるもの、と考えており「安全管理、品質管理」を特に重要視しております。今まで培ってきた技術と品質をお客様に提供し続けるために”こだわり”を持って働いており、決して安売りはせず何でも屋さんにはならない、技術屋集団として働くことができます。長年大手ゼネコンから継続受注をしており、納める建築物の質の高さは、受注を請け負った大手ゼネコンレベル。今後も綿密な施工・安全計画を立て、安全を徹底し、高品質のものを提供してまいります。【社風】質問や意見等、積極的にコミュニケーションをとる社風です。社員一人一人が培ってきた「技術力」を社内で継承してこれたのも、この活発な社内コミュニケーションが背景にあります。現場と管理部門の連携も積極的にとられており、現場の声がすぐに反映される環境です。【就業環境】 iPadの導入やwebツールの活用など、現場からのフィードバックも取り入れつつ、働き方改革に積極的に取り組んでいます。また、年功序列ではなく、自身の実績と業務態度をしっかり評価致します。【配属部署について】工事部工事課（大阪京都で40代を中心に32名）
労働条件	【雇用形態】正社員期間の定め：無試用期間：6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更無し）【勤務地】本社：大阪府大阪市城東区古市1-23-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙転勤：なし【勤務時間】 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有【給与】月給制昇給：1,500円～10,000円（年1回）賞与：年3回去年実績平均6.5か月分（7、10、12月）通勤手当：全額支給家族手当：配偶者10,000円、18歳第2子まで1人5,000円住宅手当：世帯主60歳まで10,000円時間外勤務手当資格手当：建築士、建築施工管理技士など【休日・休暇】週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、現場終了時特別休暇、永年勤続表彰休暇 ※年間カレンダーにより土曜出勤日あり ※施工管理職は変則勤務（振り替え）となる場合があります。【福利厚生・制度】社会保険：各種社会保険完備退職金制度：勤続3年以上の社員を対象定年：60歳再雇用あり65歳まで OJT 確定拠出年金育児休業制度介護休暇制度財形貯蓄永年勤続表彰従業員持株会会員制リゾート施設（エクシブ）資格取得支援制度：日建・総合資格学院などの学校の割引制度の活用や希望があれば模擬試験も実施可能
応募資格	【必須（MUST）】以下、いずれかに該当する方 (1)一級/二級建築士有資格者 (2)1級/2級建築施工管理技士 (3)建築以外の施工管理技士有資格者 (4)現場経験者（建築土木問わず） ※資格なし可＜求める経験＞・大型施設の施工管理経験（新築、改修）
アピールポイント	創立30年以上 Uターン・Iターン歓迎
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/11/12
求人番号	3869271

採用企業情報

龍建設工業株式会社

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