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【迅速なアプリケーションデリバリとビジネス価値を創出する】自社サービスのプラットフォームエンジニア／IPO準備中／副業可

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【迅速なアプリケーションデリバリとビジネス価値を創出する】自社サービスのプラットフォームエンジニア／IPO準備中／副業可
職種	システムコンサルタント SE（Web・オープン系）プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
業種	インターネットサービス人材紹介・人材派遣
勤務地	東京都
仕事内容	弊社は、『時代に合わせた価値を、創造する。』という存在意義 -PURPOSE- のもと、 2002年の創業以来、しゅふの雇用をのべ18万人以上創出してきた「しゅふＪＯＢ」や、多様な働き方×ハイキャリアを実現する「スマートキャリア」など人材サービス事業を主軸に使命 -MISSION- 『「はたらく」をもっと、しあわせに。』を、人と仕事の適材適所によって実現していきます。【募集背景】現在、弊社は拡大フェーズに入り、既存事業の価値向上や新規事業をスタートするため、IT領域で多くのプロジェクトが展開されます。特に新規事業については、2024年4月以降、すでに2事業がテスト承認されスタート、ほか今年度内に3～5つの事業が承認予定で、競争優位性の高いプロダクトを創り上げていくためにも、IT部門は更なる進化が必要なフェーズに入っています。事業の価値向上をIT領域からリードしていくため、プラットフォームエンジニアを募集いたします。【業務内容】内製システム開発部門にて、クラウドをベースとしたシステムアーキテクチャの設計・構築をお任せします。特に、事業部門が使用するITサービスを効率的に構築・運用するための横断的な基盤を提供し、開発者や運用者が迅速かつ安定して作業できる環境を整備することを目指すプラットフォームエンジニアリング全体をリードする役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務をお任せします。 ■ エンジニアリング　・クラウド基盤（AWS, Azureなど）を活用したシステムアーキテクチャの設計・構築　・各種基盤サービス（IDaaS、DWH、EAIなど）の導入、運用、および最適化　・インフラストラクチャー・オートメーション（Infrastructure as Code, CI/CD）の実装と管理　・セキュリティ要件を満たすアーキテクチャの設計　・技術的リーダーシップの発揮、エンジニアチームの技術的指導　・新技術の調査および導入提案 ■ ステークホルダーとの連携　・ビジネス部門や外部パートナー企業を含む社内外ステークホルダーとの調整・折衝　・ビジネス部門における要求・要件定義実施の支援と技術的なアドバイスの提供【特色】・弊社のIT部門は、創業者で代表取締役の三原が作りあげた組織です。　そのため、経営陣がIT部門の重要性を認識しており、本ポジションに対する期待も大きく、　大きな裁量をもって仕事を進めることができます。・性別やバックグラウンドに関わらず、長期的にキャリア形成ができる環境があります。　育児・介護中の方を対象としたマンスリーフレックス制度「オクトワーク」や、成果・実績を正当に評価する独自の評価制度「Boulder（ボルダー）」等、　柔軟な働き方をしながら、キャリアを積み上げていくことができます。・現在、上場準備中の弊社では、新規事業も積極的にスタートしております。　これまでのご経験やアイデアをもとに、事業の構想段階から携わっていただくことができます。【配属部署について】・約40名程度の従業員が在籍し、男女比6:4、平均年齢は43歳。30代後半～50代の社員が中心となって活躍しています。・育児や介護中の社員もおり、ご家庭の都合による急なお休みもチームでフォローしあう文化が根付いています。・残業時間は、QCDを意識したプロジェクト運営により、月20時間以下となっています。・「Udemy Business」を導入し、社員のスキル向上と成長をサポートしています。　エンジニアリングスキルからビジネススキルまで、最新の技術やツールに関する広範なコースが提供されているオンライン学習プラットフォームで、　実際の業務に即した有用なスキルを身につけることができます。　【ビースタイルグループについて】・女性管理職比率は57.5%、女性リーダーが多く活躍しています。・グループの2024年3月期は過去最高益となり、現在は株式上場準備中です。・経営理念の一つである「四方よし～買ってよし・売ってよし・世間よし・仲間よし～」の考え方が社内に浸透しています。　役職や年齢関係なく、良いサービスにするために活発に意見交換をしながら、サービスを創りあげていくことができる環境です。
労働条件	【雇用形態】正社員（期間の定め：無）【配属先】株式会社ビースタイルホールディングス　IT本部　第一開発ユニット ※2025年4月以降、組織変更を予定しております。【試用期間】有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）【勤務地】東京都新宿区西新宿６丁目１８−１住友不動産新宿セントラルパークタワー 32F ※転勤はありません。 ※リモート勤務も可能ですが、業務に応じて週に数日程度の出社が必要となる可能性があります。【勤務時間】所定労働時間　8時間00分（休憩 60分）いずれかを選択いただくことが可能です。・9:00 ～18:00 ・10:00～19:00 育児・介護中の社員を対象としたフレックス制度「オクトワーク」や 8:00～12:00の間で始業時間を選択できる時差出勤制度もございます。【給与】月給制・固定残業代の相当時間：30時間/月・固定残業代制、超過分は別途支給【昇給】年1～2回（グレードによって変動、5月もしくは5月・11月）評価制度は「成長」をテーマにした独自の評価制度<Boulder（ボルダー）>を導入しています。自力で壁をよじ登っていくボルダリングに由来したネーミングで、年代・性別・入社年次問わず、実績が公正に評価される制度です。【賞与実績】年2回（7月・12月）【通勤手当】会社規定に基づき支給（上限：ひと月2.2万円）【休日・休暇】年間120日　※完全週休二日制　・土曜日曜祝日　・夏期休暇　3日（7～9月の間で取得可能）　・年末年始　5日（12月30日～1月3日）　・その他、年に1～2回程度、社員総会等の全社イベントのため、出勤となる可能性があります。【有給休暇】 10～20日付与（入社直後に3日付与）【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【その他制度】・確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金）・オクトワーク（育児・介護中の社員を対象としたフレックス制度）・時差出勤制度（8:00～12:00の間で開始時間が選択できる制度）・各種研修制度（入社時オンライン研修など）・RETURNS（リターンズ）パスポート制度・在宅勤務制度・ベビーシッター利用補助制度・子の看護休暇（対象：小学3年生のお子様を養育している方）・副業可・産前産後休暇、育児休業　※男性の取得実績有・介護休暇、介護休業　等
応募資格	【必須（MUST）】　・ソフトウェア開発のご経験（3年以上）　・システムアーキテクトのご経験（3年以上） <スキル> 　・パブリッククラウドサービスを用いたWebシステムの開発経験【歓迎（WANT）】必須ではありませんが、以下のいずれかのご経験があれば本ポジションで活かしていただくことが可能です。　・プログラミング言語（Java, PHP, JavaScriptなど）を用いたシステム開発のご経験　・データベース管理システム（PostgreSQL,MySQLなど）の管理経験　・クラウドプラットフォーム（AWSなど）の利用経験がある方　・HRテック業界（派遣・広告）でITシステムの企画・開発・運用・保守を管理・主導した経験　・機能要求・非機能要求定義書や各種仕様書等の作成といった上流工程の担当経験　・ITに不慣れなビジネス部門にヒアリングができるコミュニケーション能力・交渉力　・各種の情報をビジネス部門が理解できるレベルの報告文書にまとめることができる文書作成能力【求める人物像】・目的や本質を見極め、過去の価値観にとらわれず柔軟に判断できる方・プロジェクトを成功させる強い意志をお持ちの方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度ありベンチャー企業新規事業完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/09/27
求人番号	3869782

採用企業情報

株式会社ビースタイルホールディングス

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