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部署・役職名 | 社内SE/ITアプリケーション運用リード |
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職種 | |
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仕事内容 |
【業務内容】 EY Japan内で利用されている主にローカル導入・ローカル開発のアプリケーションに関する運用をお任せしたいと考えております。 役割: ① アプリケーション運用 ・業務運用というよりはテクニカルな面での運用 ・Application Engineeringチームや外部ベンダーが開発したアプリケーションのリリース作業 ・アプリケーションの年次パスワード/証明書変更作業や日次のログ監視業務 ・月に1回、土曜日にサーバーメンテナンス作業(セキュリティパッチの反映やサーバーの再起動) ・サーバーバージョンアップに伴うマイグレーション作業 ・Projectに参画する場合、他チームとの調整(インフラチーム、Projectチーム他)やProjectサポート ・ユーザーからの問い合わせ対応、調査 ② ベンダー管理 ・アプリケーション運用を担当するベンダーの管理(ベンダーとの契約やコスト管理/スケジュール/進捗など)をし、最適な状態に持っていく ・ベンダーからの技術的な内容を含む質問や相談への対応 ③ 障害対応 ・IISやSQL Serverに障害が発生した場合の対応 ・アプリケーションに障害が発生した場合の1次受付、解決しない場合は社内の担当者や外部ベンダーへのエスカレーション(海外の担当者とやりとりする場合もあり) ・再発防止策や障害を減らすための対応検討 |
労働条件 | ・Supervising Associate採用の場合は裁量労働制適用 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・アプリケーション運用、アプリケーション開発、サーバー管理など、関連する業務のバックグラウンド。・経験システム環境: - Microsoft環境 - Windows Server - SQL Server - IIS - Active Directory - .NET Framework/.NET Core/.NETなど ※特にSQL ServerとIIS経験は必須 ・障害対応を行える程度のテクニカルな知識。 ・ベンダーを管理しつつ自身も手を動かしながらマネージする能力 【歓迎(WANT)】 ・今後、Microsoft Azure環境を使っていく事が増える可能性があるため、Azureについての経験があると尚可【言語】 ・日本語:ネイティブレベル ・英語:単独で会議可能なレベル ※ 基本的には日々の業務は日本語で行うが、一部EYグローバル担当者とのやり取りが発生する事があり得る。 ※ 英語レベルに関しては、最低限読み書きができ、英語に抵抗がないレベルも検討可能 |
アピールポイント | 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 教育・研修制度充実 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/12/26 |
求人番号 | 3876682 |
採用企業情報
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