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部署・役職名 | インフラソリューションチーム 課長候補(大阪) |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
大阪エリアのクラウド/セキュリティ/インフラソリューションの案件を扱うチームの課長候補として、以下の業務をお願いします。 ■新規顧客・ソリューション提案・企画 ・チーム案件創出のため、営業と連携したプリセールス活動をメンバーと共に実施等 ・新たなインフラソリューションの企画・創出 ■各種案件管理・推進・フォロー ・チームメンバーが推進している案件の管理・推進・フォロー(複数案件を並行して対応) ・課長、PMO、レビュアー、場合によりPMの立場にてて、各種案件の推進・フォローを実施等 ■チームマネジメント ・チームメンバー(5~7名程度)のピープルマネジメント ・チーム活動の計数管理、各種報告資料の作成、報告等 <業務の魅力> ・案件創出から運用まで一気通貫して顧客課題解決に携わることができます。 ・先進的なソリューションを顧客へ提供しているため、クラウド/セキュリティなど領域問わず、常に最新の技術に触れることができます。 ・多種多様なメンバーと様々なプロジェクトを経験できるため、技術力・コンサルティング力・マネジメント力など日々成長できる環境です。 |
労働条件 |
【勤務時間】 原則フレックスタイム制 (注)コアタイムなし、標準労働時間7時間30分、標準労働時間帯9:00~17:30 【休日・休暇】 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(1日・半日・時間単位)、積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、慶弔休暇 等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・プリセールス/エンジニアとしての新規提案・案件獲得のご経験・インフラ領域(クラウド・セキュリティ等)でのPMまたはPMOとしてのご経験 ・チームマネジメントのご経験(計数管理・人事評価等) 【歓迎(WANT)】 ・プリセールス/エンジニアとしての新規ソリューション提案・企画の経験・クラウド、セキュリティ、インフラ領域の構想策定などのコンサルティング経験 ・自身が育成担当としての、直近での若手メンバーの育成経験 ・顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステム基盤の提案から構築までの折衝ができる方 ・技術トレンドの変遷を自ら追いかけ、今後の技術的な方向性を自ら考えて、メンバーを巻き込んで推進できる方 ・自身の経験やスキルをもとに、クラウド、セキュリティ、インフラ領域のビジネス拡大を技術面をベースに、営業面、企画面でもけん引いただける方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/16 |
求人番号 | 3879227 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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