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部署・役職名 | 【デザイナー/内装設計】業界大手の総合インテリア会社/オフィス・ホテル・店舗など多種多様な設計業務 |
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仕事内容 |
■内装事業拡大のため、デザイナー・設計者を募集いたします!■ 成長率113%で、更なる成長が期待できる環境でございます。 内装デザイン・設計のご経験者、また様々な事業課題・経営課題に共に取り組み、業務推進できる方を募集しております! 【具体的な仕事内容】 ●オフィス、商業施設、店舗、宿泊施設・医療福祉施設等の幅広い施設の内装設計/デザインに携わるポジション ●お客様と対話しつつ社内外の関係者と協力し、デザイン・コスト・納期などを総合的に考慮しながら意匠プランを担当する内装デザイン、基本設計・実施設計を担当する内装設計など、ご経験を踏まえて相談 【入社後について】 オフィス、商業施設、店舗、宿泊施設・医療福祉施設等、多種多様な施設の内装デザイン・設計をメインミッションとし、これまでのご経験やスキルを活かして即戦力として活躍しながら、新しい分野にもチャレンジいただけます。 多種多様な案件を担当する中で、さらなるスキルアップ、さらには成果によってキャリアアップが可能です。 また、キャリア社員も増えており、研修体制など多様なプログラムを設けています。 【キャリアステップの具体事例】 ●事例 Aさん(デザイン部 課長) 入社時 課長代理職→2年で課長職に昇進。 前職で物販店舗の設計をしていたため、作図やプレゼンなどのスキルを活かして活躍中。 担当案件:オフィスなど 【働き方・環境】 3年以内のキャリア入社者は62名で、定着率93.5%です。 当社にご入社された方からこのようなコメントを頂いております! ・若手人材が活発で元気がよく部署の垣根を超えたコミュニケーションが盛んである ・40代以下社員の男女比50:50で、性別問わず活躍できる環境がある ・分業がしっかりされており、自身の業務に集中して取り組むことができる ・社員の働き方、お客様へのサービスなどあらゆる面でデジタルテックな取り組みがされている ・幅広い業務領域をもち、新しいことにチャレンジする精神・開発力がある ・心地よく働くことができるオフィス環境がある ・フレックスタイム制や、テレワークも導入されている 【一緒に働くメンバーについて】 ・拠点や担当分野により異なりますが、1つの課は3~6名で、1つの支店は複数の課で構成されておりますので10~20名ほどのメンバーが在籍しています。 ・担当案件を5~15件ほど持ちながら、営業部や制作部、関連会社と連携しながら業務を行います。 【会社紹介】 1967年に創業、業務用家具メーカーから始まり、FFE調達までトータルに行っており、お客様が求める空間づくりをオーダーメイドで承っています。 近年では空間全体のデザインも手掛けており、VRでの提案やIoT家具、オンライン受発注管理システムなどのデジタルソリューションも組み合わせることで、唯一無二の総合インテリア会社を目指し成長しています。 私たちは空間構築に必要な全てのことを、DXを活用し提供する”デジタル・インテリア・ソリューション・プロバイダー”として、運営する人、働く人、過ごす人、インテリアに関わる全ての人を幸せにしたい、と本気で思っています。 中核人材として活躍したいと思われた方、少しでも興味を持っていただけましたら、カジュアル面談から始められればと考えております。 |
労働条件 |
■勤務地 ・東京都江戸川区、大阪府大阪市 ■勤務時間 ・9:00~18:00(休憩60分) ・部門によりフレックス勤務、在宅勤務有り ■福利厚生 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・通勤手当 ・資格手当 ・敷地内完全禁煙 ■休日 ・年間休日:125日(休日120日+一斉有休取得日5日)※有給休暇5日/年は必ず取得 ・日曜、祝祭日 ・年末年始 ・夏季休暇 ・特別休暇(結婚・忌引等) ・年次有給(入社6か月後10日付与) ・土曜は会社カレンダーによる |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■オフィス、商業施設、店舗、宿泊施設等の内装デザイン・設計の6年以上の実務経験をお持ちの方■基本構想、基本設計及び実施設計(図面作成)のご経験をお持ちの方 ■CADソフト(AutoCADまたはVectorworks)が使える方 【歓迎(WANT)】 ■一級、二級建築士■インテリアプランナー ■インテリアコーディネーター ■1級インテリア設計士 ■カラーコーディネーターアドバンスクラス |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/05 |
求人番号 | 3880570 |
採用企業情報
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