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【生産管理の立ち上げ（マネージャー候補）】医療・生命科学の革新に貢献する製品の生産管理体制を強化／東京大学発の研究開発型バイオベンチャー／グローバルに事業を展開

年収：応相談

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部署・役職名	【生産管理の立ち上げ（マネージャー候補）】医療・生命科学の革新に貢献する製品の生産管理体制を強化／東京大学発の研究開発型バイオベンチャー／グローバルに事業を展開
職種	生産技術・生産管理・製造技術生産管理
業種	医療機器メーカー再生医療・バイオベンチャー
勤務地	東京都
仕事内容	【会社概要】私たちの使命は、科学者や生物医学の専門家に、生物学的発見を加速し、高度なハードウェア、機械学習、バイオテクノロジーの統合を通じて新しい治療法や診断法の開発を可能にする革新的なAI駆動型の次世代細胞分析分離技術を提供することです。弊社が開発する当該技術は、世界的なトップジャーナルの一つであるScience誌に掲載され（Ota et al, Ghost Cytometry, Science, 2018）、業界から高い評価を受けています。これまでに約112億円（合計17億円規模の政府系機関による助成プログラムでの助成も含む）の資金調達を実施しております。【身につくスキル】本ポジションでまだ運用が確立されていない生産管理業務を0から立ち上げ・フローの構築をお任せします。この業務を経験することで、生産管理のプロフェッショナルとして独り立ちできる実力がつき、ご自身のキャリアを大きく延ばすことが可能です。＜　具体的なスキル　＞・生産に関わるマネジメント能力・機械製品の開発に関わる知識・サプライヤーとの交渉能力（主に部品メーカー、配送会社）・主に原価計算、経費処理などの経理知識・ERP、生産管理システムの運用スキル【募集背景】弊社は機械学習技術と新規イメージング技術を組み合わせた新しい細胞分析システムの研究開発に成功。この技術を搭載した「VisionSort™」を2023年6月に販売開始以来、グローバル市場で好評を得て、販売は好調に推移しております。現在約90名（日本60名程度、米国30名程度）のメンバーで構成されており、営業、マーケティング等の人材を中心に米国の陣容を拡大し、グローバルな事業展開を加速していく予定です。そのような中で2025年に新機種の量産計画を進めており、今回は新機種および既に量産が始まっている機種の生産管理を担当いただける方を募集いたします。【仕事内容】・生産計画立案 (製造受託企業との調整含む) ・関連部門との連携及び生産進捗管理・在庫管理および部材、各種資材の発注・新規調達先選定・サービスパーツの運用・3PL倉庫のマネジメント ※将来的には、チームマネジメントや輸出入業務もお任せします。 ※業務内容に応じて適宜、日帰り出張が発生します。・新木場倉庫：週1回程度・神奈川・愛知：数ヶ月に1回程度＜仕事内容備考＞雇入れ直後：詳細は【上記】に記載変更の範囲：会社の定める業務（ビジネス環境の変化に伴い、会社が定める業務範囲に変更が発生します。）＜※次世代型の細胞分析装置（フローサイトメーター）とは？＞これまでのフローサイトメーターは、計測できる形態情報が顕微鏡に比べて少なく、また、分子マーカーを基準とする場合には蛍光標識が必要であり、その細胞毒性および標識操作の手間やコスト、スピードなどが課題でした。その課題を解決するため、弊社は、機械学習（AI）や光学などの先端技術を融合することで、目的の細胞を非標識で高速に判別・分取する世界初の技術を開発しました。さらに細胞株のみならず、iPS細胞の生死などの状態、分化と未分化、がん化などの非標識判別、末梢血由来の白血球細胞主要5種の非標識判別も実証しています。これら次世代型の技術は新たな医療診断や治療の開発へと繋げられるため、社会的意義が非常に高い製品と言えます。【ポジションの魅力】・光学・マイクロ流体・医学・生命科学等の異分野をリードする研究者・エンジニアとともに研究開発や事業推進を行い、知的刺激の多い環境です。・新しい技術分野に触れる機会が多く、新しい先端的な研究・技術について学ぶことができます。また、世界にない技術を実用化し、自分たちの手で世界の医療や生命科学を変革していくという醍醐味がございます。・スタートアップらしいスピード感とダイナミズムで、グローバル市場を相手にした研究開発や事業を経験できます。
労働条件	【給与】 ※給与は能力・スキル・経験等を考慮し決定します。 ※賞与：年1回【勤務地】東京都文京区本郷7-3-1 東京大学アントレプレナープラザ ※勤務地備考雇入れ直後：東京都文京区本郷7-3-1 東京大学アントレプレナープラザ変更の範囲：会社の定める場所【勤務時間】フレックスタイム制（基本労働時間：8時間／コアタイム：11時～15時・フレキシブルタイム：7時～11時／15時～22時）【休日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始　※2024年の年間休日数：124日【福利厚生】社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）、産業機械健康保険組合の保養施設・スポーツ施設利用可、ランチ勉強会開催あり、ビジネス英会話補助制度あり、ストックオプション制度あり【選考プロセス】書類選考、面接4回、スピーキングテスト、レファレンスチェック ※プレゼン面接あり（※面接内容は変更となる可能性がございます）【定年】 60歳ただし、採用時点で60歳以上の方の場合は契約社員（原則として1年以内契約、5年未満を期限として更新可）としての採用となります。
応募資格	【必須（MUST）】・生産管理の実務経験5年以上・設計および製造技術部門との図面や加工工程についてのコミュニケーション経験・打合せのホストを担った経験・PowerPointなどを使った改善案のプレゼン経験・ネイティブレベルの日本語力・基本的なPCスキル（Microsoft Officeなど）【歓迎（WANT）】・CMO(製造受託企業)との協業経験・複雑な組立製品の製造に携わった経験(部材数1,000点レベル) ・英語でのコミュニケーションスキル（Eメール、Webミーティングが対応できる方）・原価計算の知識(日商簿記2級以上) 【求める人物像】・弊社のミッションや技術・事業内容に魅力や可能性を感じる方・スタートアップの環境で積極的にチャレンジできる方・問題解決能力が高く、改善を推進できる方・高いコミュニケーション能力とチームワークを重視する方・自ら考え、行動し、リーダーシップを発揮できる方・迅速に変化に対応し、柔軟に対応できる方
アピールポイント	ベンチャー企業年間休日120日以上ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎海外事業完全土日休みフレックスタイム管理職・マネージャー
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/11/07
求人番号	3881571

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