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部署・役職名 | 【人事(労務・採用)@京都河原町駅すぐ】京阪グループ|年間休日120日|「GOOD NATURE STATION」運営 |
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仕事内容 |
■仕事内容 京阪ホールディングスグループ会社の当社において管理部門及び人事オペレーション強化の為、サブマネージャー(係長)として以下の職務を担って頂きます。 下記、オペレーションのスケジュール管理およびマネジメント ・労務管理業務(給与計算/社会保険業務等) ・採用業務 ・総務庶務その他全般 最初は人事として採用業務を中心にお任せします。ゆくゆくは労務関係の業務もお任せしたいと考えています。 ポジションとしては、ご経験に応じてにはなりますがサブマネージャー(係長)としてお迎えする予定です。 ■企業の特色 ・鉄道事業をはじめ、様々な事業を通じて関西の人々の生活に貢献してきた京阪グループ ・京都市四条河原町にある複合商業施設「GOOD NATURE STATION」を運営するグループ中核企業 ■当社の魅力 ・安定した基盤と挑戦に溢れる社風:2017年6月設立の若い会社ですが、京阪HD100%出資子会社のため安定基盤あり。安定と勢いの両輪を軸に様々な発信が出来る会社です。90%以上が中途採用での構成です。 ・キャリアアップ:能力のある人材を早期に引き上げている実績がございます。 ■配属先情報 経営管理部として『人事総務』『経理』部署があり、今回の募集は人事総務としての採用担当をお任せします。 |
労働条件 |
■勤務地 本社 京都市下京区河原町通四条下ル富永町338 京阪四条河原町ビル5F 最寄駅:阪急電鉄 阪急京都線 京都河原町駅 徒歩1分 喫煙環境:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 転勤:無 ■雇用形態 正社員 期間の定め:無 試用期間:3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 ■給与 月給制 賞与実績:年2回(7月・12月) ■勤務時間 所定労働時間:08時間30分 休憩60分 フレックスタイム制:有 コアタイム:有 11:00~15:00 残業:有 平均残業時間:20時間 残業手当:有 固定残業代制、超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■休日・休暇 年間120日 完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 有給休暇:入社半年経過時点10日 その他(原則土日を含む10日の休日を割当) 産前産後休業(取得実績あり)、育児休業(取得実績あり)、介護休業、子の看護休暇(時間単位取得可/一定の要件あり)※5日以上の連休取得可能 <直近で取り入れた制度> ・子の看護休暇を有給休暇として整備 一般に子の看護休暇は無給であることが多いのですが、育児をしながら働く社員のために有給で制度を整えました。(一定の要件あり) ■社会保険 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 ■制度・福利厚生 カフェテリアクーポン(京阪グループで使用できるクーポン)、社員持株会制度、社員割引制度、退職金制度 出産祝い金、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) 寮・社宅:無 退職金:有 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ▼いずれかの経験をお持ちの方・労務に関する実務のご経験 ・中途採用実務のご経験 【求める人物像】 各関係者との折衝・調整などをスムーズに行える方 主体性・向上心のある方 バランス感覚を大切にする方 |
アピールポイント | 創立5年以内 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/16 |
求人番号 | 3883886 |
採用企業情報
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