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〈総務部IR専任者〉東証スタンダード上場/経営陣と共に企業価値向上を担うIR課長を募集！
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社セレコーポレーション
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- 資本金447百万円
- 会社規模101-500人
- デベロッパー
- 建設・建築・土木
| 部署・役職名 | 〈総務部IR専任者〉東証スタンダード上場/経営陣と共に企業価値向上を担うIR課長を募集！ |
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| 仕事内容 |
【セレコーポレーションについて】 2022年に東証スタンダード市場に上場した私たちは、「東京圏・若者向け・鉄骨造アパート」に特化した、未来を担う若者たちのアパート専門メーカーとして、ニッチトップ企業を目指しています。 空間設計やデザインに特化した高機能であり、高級感のあるアパートを提供することで、他社との差別化と高い収益力を実現しています。 独自の差別化戦略により、20代から30代の住まいにこだわりを持つ入居者からの需要が高く、オーナーのアパート経営を長期的にサポートしています。 【当ポジションについて】 ■採用背景 上場から3年目を迎え、発展を続ける弊社のIR業務をメインにご対応いただきます。 現状は専任担当者がおらず、総務部長と共にIR機能の立ち上げやIR活動の強化など、当社のファン(株主)づくりを目的として、経営管理及びIR活動の担当者として、お力をお貸しいただきたいと考えております。 ※未経験の業務内容に関してはサポートいたします。 ■仕事内容 ・当社の事業戦略に基づくIR計画の立案、実行 ・確実な適時開示の実行(法令に基づく適時開示やCG報告書の更新・開示等)、社内共有 ・適時開示のための社内情報の集約、協議 ・広報対応(社外へのプレスリリース、問い合わせ対応等) ・機関投資家、アナリスト、株主対応 ・開示資料等の作成における取引先(IR支援会社含む)との調整、折衝対応等 ・東証担当者との連絡、窓口対応 ・顧問弁護士、主幹事証券会社、信託銀行等専門家への問合せ等 ・株主管理(名簿管理、上場基準の維持) ・株主総会の企画運営・部門戦略に基づく戦術の実行状況の把握と推進(課題解決) ■配属先情報 総務部 カンパニー長(50代) 部長 (40代) 課長 ※採用ポジション 一般職 1名(30代) 派遣社員 1名 ※部長はIRの業務経験あり 【弊社の想い】 ■企業理念・事業目的 「子どもたちの 子どもたちの 子どもたちへ」を企業理念とし、「ゲスト(入居者)に最高の笑顔と感動を届け続ける」と「社員一人ひとりの幸せの総和が企業価値」を事業目的に掲げています。 生き方にこだわる若者の住まいの選択肢を増やし、住まいを通して「最高の笑顔と感動」を提供し続けることで、若者達のより素晴らしい未来を拓く一翼になることが弊社の存在意義であり、社会貢献であると位置づけています。 私たちが目指す企業価値は、社員一人ひとりの「しあわせ」の総和です。社員の「物心両面のしあわせ」を大切にすることで、より多くの歓びと感動をゲストに提供でき、オーナーや社会にも貢献できると信じています。これにより、私たちの企業価値も高まると考えています。 ■経営方針 身の丈に合った堅実な経営を貫きつつも、選択と集中により、圧倒的な差別化による付加価値の提供で、高利益体質を持った永続企業を目指します。理想の事業目的を達成するために、独自の事業基盤を築き、他社には真似できない差別化戦略を進め、持続可能な成長を実現していきたいと考えています。 ■働き方 ・残業は月平均10時間程度。平日18:15退社を推奨し、20:00にはPCが強制シャットダウンされます。 ・完全週休2日制で、有給消化を推奨しており、社員の健康を重視した労働環境を整えています。 (「健康経営優良法人」連続受賞)。 ・在宅勤務が導入されており、柔軟な働き方が可能です。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 本社オフィス：東京都中央区 ＜最寄駅＞ 東京メトロ銀座線京橋駅 徒歩1分 JR山手線東京駅 徒歩5分 東京メトロ有楽町線銀座一丁目駅 徒歩4分 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 【転勤】 無 【雇用形態】 正社員（期間の定め：無） 【試用期間】 有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 【賃金形態】 月給制 【昇給】 年1回 【賞与】 実績：年2回＋業績賞与 【就業時間】 09:00～18:00 所定労働時間：08時間00分 休憩：60分 残業：有 平均残業時間：10時間 【休日・休暇】 年間126日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏期8日 年末年始9日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 ※入社初日から入社月に応じて付与 【社会保険】 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 【その他勤務条件に関する備考】 年間126日休日に加え、入社後すぐに有給付与。 ※働き方改革推進のため、本年度は休日数を従来の120日から126日へと増やして対応しております。 （恒久的な制度確定に向けて試験運用中） ※従来の休日数120日の場合、年に数回土曜日出勤の日がございますが、年次有給休暇の取得奨励日としており、ほとんどの社員が休暇を取得してます。 【制度】 リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 【その他制度】 確定拠出年金、慶弔見舞金制度、介護休職制度、産休育休制度、積立傷病休暇、結婚休暇、資格手当 【制度備考】 ベネフィットステーション、持株会制度、eラーニング、 インフルエンザ予防接種、全社員人間ドック、医療保障保険加入 ※上記はすべて全額会社負担（持株会制度除く） 【有給補足】 1日・半日・1時間単位での取得可。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・総務業務経験(株式実務等)【歓迎（WANT）】 ・上場企業でのIR業務(投資家対応、開示資料作成、決算説明会対応等)・会社広報の経験(プレスリリース作成、メディア対応等) |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/21 |
| 求人番号 | 3886023 |
採用企業情報
- 株式会社セレコーポレーション
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- 資本金447百万円
- 会社規模101-500人
- デベロッパー
- 建設・建築・土木
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会社概要
【設立年月】1993年8月
【代表者】代表取締役 社長執行役員 山口 貴載
【資本金】4億4,733万円
【従業員数】180名（2024年２月29日時点）※役員・臨時従業員（契約社員、パートタイマー、派遣社員）は含んでおりません
【本社所在地】東京都中央区京橋3-7-1
【その他事業所】千葉工場：千葉県千葉市若葉区
【事業内容】
1.土地有効活用に関するコンサルティング
2.建築および土木工事の設計、施工に関する業務
3.プロパティマネジメント及び建物賃貸、管理運営に関する業務
4.不動産の売買、賃貸借、交換及びその代理、媒介に関する業務
5.建物のリフォーム及びメンテナンスに関する業務
6.建設用鉄骨部材及び資材の製造・加工に関する業務
7.アパート経営に関する業務
8.前各号に附帯または関連する一切の業務
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