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【ヘルスケア/医療機器営業】ジョンソン・エンド・ジョンソンからの限定オファー！ 業界未経験歓迎、トレーニング、福利厚生充実
採用企業案件
特集求人
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社
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- 資本金8,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 日用品
- 医薬品メーカー
- 医療機器メーカー
| 部署・役職名 | 【ヘルスケア/医療機器営業】ジョンソン・エンド・ジョンソンからの限定オファー！ 業界未経験歓迎、トレーニング、福利厚生充実 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【当社について】 当社は、1958年にアメリカにて事業活動をスタートさせて以来、消費者向け製品をはじめ、医療機器、医薬品などを次々に導入・販売しています。 現在では、世界60カ国に275以上のグループ企業を有し、12万人以上の従業員とともにビジネスを展開する世界の当社における日本のプレゼンスは非常に高く、日本市場のニーズを反映させた、日本発の製品開発も進んでいます。 世界における日本の位置付けが今後益々高まるということもあり、このような世界に向けた発信はさらに広がっていくと見込んでおります。 【業務内容】 ■医療従事者(医師、看護師等)に対して、同社部署にて扱う医療機器の提案営業を行います。 ■1つの症例ベースの提案から病院に対する提案まで幅広く行います。 ■製品をPRするだけではなく、効果的で安全な使用方法について説明会・勉強会等を開催し、医療従事者へのコンサルティングを行います。 ■製品の納入を行う代理店とも連携し、売り上げの最大化を図ります。 ≪異業界からの入社事例多数≫ 金融、不動産、旅行、人材、システムなど異業界の営業職から入社し活躍されて います。 ≪やりがい≫ 業界シェアトップクラスの製品を有効活用するために症例立会い中も顧客とディスカッションを重ね、その上でソリューションを提案することで、患者さん一人一人のQOL向上に貢献している実感があります。 ≪充実した研修≫ オンライン学習や手術見学など、入社後14週間の一斉研修を行います。配属直後は上司やチーム内トレーナーとの現場同行も行います。入社1年~1年半を目安に担当施設を持ちます。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 47都道府県のいずれか *全国転勤あり 【労働時間】 ＜労働時間区分＞ ・事業場外みなし労働時間制 ・みなし労働時間/日：８時間40分 ・休憩時間：60分 ・時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ ・9:00～17:40 【雇用形態】 ・正社員 ・期間の定め：無 ・試用期間：3ヶ月 賃金形態】 ・年俸制 【昇給】 ・昇給：あり 【待遇・福利厚生】 ・残業手当 ・通勤手当 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜育休取得実績＞ ・有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・階層別・職能・職場内・自己啓発・年代別・社外派遣研修をはじめ、社外講習会・通信教育・社外英会話スクール補助制度がございます。 ＜その他補足＞ ・財形貯蓄 ・退職年金 ・共助会 ・育児休業制度 ・カフェテリアプラン（年間6万ポイント） 【休日・休暇】 ・完全週休2日制（休日は土日祝日） ・年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日日数123日 ・年末年始 ・有給 ・慶弔 ・リフレッシュ休暇など ■有給休暇：入社初年度は1～12日付与 ※入社時期により変動 ■全国転勤について 全国にある当社・グループ会社の各拠点へ転勤の可能性がございます。 半期に1 度の上長との面談でご自身の希望や状況も伺いながら、 キャリアアップを視野に入れた勤務地、部署の異動について対話をしています。 地域によりお客様が求めること、医療現場の状況は大きく異なります。 様々な地域でご経験を積んでいただくことで、幅広いお客様に対して価値提供できる エキスパートを目指していただきたいと考えています。 また、社内公募制度もあり、自らの発信にてキャリア形成いただくことも可能です。 また初任地に関してはご希望地域に応じて検討可能なため、まずはお話ができればと思います。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・営業経験3年以上 ※業界不問、医療機器業界未経験歓迎!・普通自動車免許 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/06 |
| 求人番号 | 3886129 |
採用企業情報
- ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社
-
- 資本金8,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 日用品
- 医薬品メーカー
- 医療機器メーカー
-
会社概要
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社
【設立年月】1978年8月
【代表者】玉井 孝直
【従業員数】2,537名 ※2022年9月30日現在
【本社所在地】東京都千代田区西神田3丁目5番2号
【事業内容】総合医療・健康関連用品の輸入・製造販売
ヤンセンファーマ株式会社
【設立年月】1978年4月
【代表者】關口 修平
【従業員数】約2,500名（2023年1月1日現在）
【本社所在地】東京都千代田区西神田3丁目5番2号
【事業内容】医薬品、医薬部外品およびその他これらに関する製品の開発、製造、宣伝、販売および輸出入
上記に関連または付随するあらゆる事業
【当社について】
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社は、1958年に、ジョンソン ベビーパウダーを発売し事業活動をスタートさせて以来、消費者向け製品をはじめ、医療機器、医薬品などを次々に導入・販売しています。世界共通の行動規範「我が信条（Our Credo）」に基づき、多様化するヘルスケアのニーズにあわせた製品やサービスを提供し、ビジネスの拡大を図ってきました。
世界60以上の国で12万人以上の従業員とともにビジネスを展開する世界のジョンソン・エンド・ジョンソンにおける日本のプレゼンスは非常に高く、日本市場のニーズを反映させた、日本発の製品開発も進んでいます。世界における日本の位置付けが今後益々高まるということもあり、このような世界に向けた発信はさらに広がっていくと見込んでいます。
各事業体は分社分権経営により、各々の事業領域、マーケットに特化した独自の戦略に基づいて事業を展開しています。
■メディカル カンパニー
外科、内科をはじめ幅広い診療領域をカバーする医療機器、医療関連製品の輸入・製造販売を行っています。医師や看護師、技師といった医療従事者のパートナーとして、ワールドワイドに広がるジョンソン・エンド・ジョンソングループの優れた製品の提供を通して、人々のクオリティ・オブ・ライフの向上に貢献することをめざしています。
■ビジョンケア カンパニー
1991年に日本で使い捨てコンタクトレンズを導入して以来、1995年には世界で先駆け的に1日使い捨てコンタクトレンズ、ワンデー アキュビュー®を日本に上市するなど、常に国内のコンタクトレンズ市場を確立・拡大しています。2015年には「目の健康」の推進を目指して、コンタクトレンズの適正使用のために、ユーザーの皆さまに高度管理医療機器であるコンタクトレンズの適切な情報提供等を徹底する、あたらしい環境づくりをスタートしています。
■ヤンセンファーマ株式会社
ジョンソン・エンド・ジョンソンの医療用医薬品部門として、5つの疾患領域（がん、免疫疾患、精神・神経疾患、ワクチン、代謝・循環器疾患）に注力した革新的な製品を患者さんにお届けしています。日本では2011年以降13の新製品を上市し、いまだ満たされない医療ニーズにこたえるため、日々努力を続けています。
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