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クラウドプラットフォーム開発エンジニアリーダー

年収:800万 ~ 2000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 クラウドプラットフォーム開発エンジニアリーダー
職種
業種
勤務地
仕事内容 採用部門
テクノロジーユニット統括 共通プラットフォーム開発本部 エンタープライズクラウド開発第1統括部
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採用部門 概要
弊社の全ビジネス領域(通信、IT、エンタープライズ)の共通プラットフォームとなるクラウド(IaaS/PaaS)の設計、開発

職務内容
【ミッション】
エンタープライズ顧客の事業成長を支える、高品質な国産クラウドサービスやゲートウェイサービスの開発/提供

【主な業務】
国産クラウドサービス基盤のIaaS/PaaSプロダクト企画/開発、および提案、技術支援

【具体的な業務】
国産クラウドサービス基盤構築における仮想化基盤機能の開発
・仮想化基盤のアーキテクチャ検討/R&D/設計
・仮想化基盤のハードウエアやソフトウエア選定/検証/構築
・仮想化基盤の開発/運用におけるオペレーションの自動化設計の構築
・継続的な機能改善、エンハンス対応
上記業務のうち、適性を踏まえ業務アサインを検討いたします。

仕事の魅力
・弊社の推し進める次世代のAI基盤/クラウド領域において、最重要の1つである国産クラウド基盤の開発に携わりその一躍を担えます
・手を挙げれば新たな業務に挑戦する機会があるなど、積極的な挑戦を後押しする環境があります
・ポジションや年齢、性別、国籍にとらわれずにフラットな意見交換ができる風土があります
・従来型の提案ではなく、ゼロから考え提案し、自らの考えを反映し作り上げていくことができます
労働条件 ・原則、午前9時~午後5時45分(実働7時間45分+休憩時間 原則正午~午後1時まで 1時間)
※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し)
※勤務間インターバル制度
・週休2日制(年間休日数 124日/2021年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、
キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇(障がいのある方のための通院休暇)、会社が指定する日(4/30~5/2のうち1日)など
・健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,通勤手当,住宅手当,残業手当財形貯蓄、慶弔見舞金、
・確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携 など
応募資格

【必須(MUST)】

応募資格(必須)
・仮想化基盤の開発、運用経験 ※オンプレ、クラウド環境いずれかのご経験
(オンプレ系:VMware vSphere/RedHat OpenStack/OpenShift、クラウド系:Azure/GCP/OCI/AWS)
・ネットワーク(LAN、WAN、TCP/IP)の基礎知識
・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーとしての実務経験

応募資格(歓迎)
・英語利用に抵抗のない方(ドキュメントを読む際に必要となるケースあり)
・オンプレ、パブリッククラウド問わず、クラウドセキュリティに関する設計/構築/運用の業務経験
・Linux/Windowsサーバー/データベースの構築/運用/パフォーマンスチューニング業務の経験
・サーバーレス、またはコンテナベースのアーキテクチャによるサービス基盤の設計/構築/運用の業務経験
・Kubernetes、Terraform、AnsibleなどInfrastructure as Codeを利用したCI/CDパイプラインの構築/運用経験

求める人物像
・受け身ではなく自ら率先して課題を形成でき、使命感と当事者意識を持って業務に取り組める方
・さまざまな課題に対して顧客、ビジネス、市場動向、セキュリティなど多角的に考慮し、チームでブレイクスルーを目指せる方
・立場や考えの異なる意見にも耳を傾け、チームメンバーと協調してオープンなコミュニケーションがとれる方
・できない理由よりも、どうすればできるかの方法をポジティブに考えられる方
・充実した育成プログラムとOJTを活用し成長したい方、および国際的なプロフェッショナルを目指したい方

【歓迎(WANT)】

 

 
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/09/19
求人番号 3888892

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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