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部署・役職名 | コーポレート法務担当(商事法務/機関法務) |
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職種 | |
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仕事内容 |
法務機能の中でも特に商事法務・契約法務、機関法務に関する対応頂く形を想定しております。 当社の商事法務・機関法務は、グローバルな投資家や株主からの信頼を得られる機関設計、運営が求められ、市場水準に比しても高度なサポート体制を備えなければなりません。また、子会社を含むガバナンス体制の構築も法務の主要機能の一つです。 具体的には以下のような業務があります。 ・株主総会・取締役会・経営会議に関する法務対応 ・指名委員会・報酬委員会等各種委員会に関する法務対応 ・開示書類に関する法務対応 ・コーポレートガバナンス・コード対応 ・インサイダー取引規制対応 ・グローバルなインセンティブ報酬制度の設計・運営に関する法務対応 ・グループ会社のガバナンスサポート・調整 ・各種法的手続き ※その他、専門性に応じて、データ・コンプライアンス、プロダクト法務、リスク・ガバナンス、知的財産戦略、グローバルな人事労務の取り扱いなどの実務対応も可能です |
労働条件 |
【フレックスタイム制】 ・1ヶ月の総労働時間:8時間 × 当該月の所定労働日数 ・6:00 - 21:00の任意の時間帯で勤務することが可能 【休日休暇】 1)休日:週休2日制(土日)、国民の祝日、季節休暇ほか会社が定めた祝日(例: 土曜日と祝日と重なった場合は、前日の金曜日が特別に祝日となります) 2)年次有給休暇:入社日に付与(入社する月に応じて4〜10日) ※入社日より有給が付与されます ※2年目以降、毎年4月に勤続年数に応じて付与 【福利厚生】 ・ランチの無料提供 (オフィス内のキッチンにて毎日調理) ・カフェ/ドリンクの無料提供(社内休憩エリアにバリスタが2名常駐しています) ・従業員の自己啓発、ウェルビーイングや生産性をサポートする「SmartSelect」プログラムの提供 ・日本の労働法で必要とされるすべての医療保険と社会保険の適用 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法律事務所または企業内法務として商事法務や機関法務関連の取扱経験・コミュニケーション能力に優れ、英語での読み書きが可能であり、英語話者との議論を楽しむことができる方 【歓迎(WANT)】 ・スタートアップやIT企業のようなスピード感溢れる環境で、法務担当として働いた経験・上場企業における商事法務に関する専門知識 ・日本での弁護士資格 ・ビジネスレベルの英語力 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 産休・育休取得実績あり 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/12 |
求人番号 | 3889459 |
採用企業情報
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