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【Webプロデューサー / ディレクター】オンデマンドソリューションのリーディングカンパニー

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【Webプロデューサー / ディレクター】オンデマンドソリューションのリーディングカンパニー
職種	プロデューサー・ディレクター Webプロデューサー・ディレクター Webデザイナー・UI/UXデザイナー
業種	インターネットサービス機械
勤務地	東京都
仕事内容	【注目ポイント!!】・いま大きく伸びている業界において最先端を進む当社の事業戦略をメンバーとともに担っていただきます・2022年3月の上場後から成長し続ける当社を、さらに一つ上のステージに進めることがミッションです・AIを活用しつつ、企業において最も重要な「人」と向き合い、活かしていく組織を作っていただきたいです【仕事内容詳細】雑貨やアパレル製品にオリジナルプリントできる自社ECサイトは、価格や納期、出来上がりイメージを事前に確認してから発注ができる国内リーディングサービスです。また、本格アパレルアイテムをオンデマンドで販売できるサービスや、クラウドでのカスタマイズECサービスの立ち上げ等を推進しています。【本ポジションに求める業務】・各種サービスのWebプロデューサー / ディレクター・サービスの新しい企画 / プロジェクト推進・上記に伴うクリエイティブマネジメント【募集背景】 1995年の創業以降、一貫してオリジナル製品のオンデマンドプリントサービスを展開しているソリューションカンパニーです。当社では、『お客様が簡単/便利にモノづくりができ、お手頃価格で欲しいタイミングでお手元に届くことを実現する』をビジョンの一つとして新しいサービスをリリースしてきました。お客様ニーズの多様性への対応と、無駄な在庫をなくすべく、ITサービスを提供することでオンデマンドのものづくりを推進しています。当社のメインターゲットとするアパレル/雑貨業界は、まだまだトラディショナルな産業構造で、ＤＸ化の推進が求められており、SDＧsからの観点でも、DX化は必須となっています。また、業界全体でもECの拡張、在庫リスクを低減するオンデマンドシフトが起こっておりマーケットが急拡大しています。そのため、当社のECサイトのより多くの方に知っていただくためプロモーション強化のための増員を行います。【配属部署】情報コミュニケーション本部【この仕事のやりがい、得られるもの】・中長期的に自社事業に関わることができるためマーケティング力が身につきます。・新しい挑戦を全社的に奨励しています。失敗もありますが適切なマネジメントサイクルが廻るのであれば、失敗から学ぶことで会社の財産になると考えています。・優秀なエンジニアとR&Dに積極的な商品開発スタッフが社内にいるのでスピーディにテクニカルなものづくりサービスのリリースが可能です。・社長がクリエイティブを即時判断するのでコミュニケーションストレスを最小化させたスムーズな意思決定とリリースが可能です。・広い裁量を得て各種推進していただくことが可能です。会社としてはここ数年社員数が急増していますが、社長含めなるべくフラットで権限移譲が進んでいる組織を志向しています。・候補者の方の志向/能力 / 実績に応じたキャリア形成が可能です。【キャリア事例】クリエイティブ志向で企画制作に集中したいマネジメント志向で会社又はサービスに対して責任あるポジションに就きたい【向いている人・向いていない人】・自律的に動くことが好きな方・問題から目を背けず最後まで責任をもって取り組める方・グローバルビジネスを展開していくことに強い思いのある方・レジリエンスの高い方
労働条件	【雇用形態】正社員【勤務地（最寄駅）】小石川本社：東京都文京区小石川1-3-11 ライジングプラザ後楽園5～6階　　　　　　　　　　（最寄駅：後楽園駅）　　　　　　　　　　★地下鉄出口からから直結しているので雨の日でも安心【アクセス】東京メトロ南北線・丸の内線「後楽園駅」8出口直結　　　　　　都営三田線「春日駅」A4出口から徒歩2分【勤務時間 / 平均残業時間】◆9:00～18:00 ※8時間　　　　　　　　　　　　　【休日休暇】◆年間休日120日　　　　　　・完全週休2日制（土日休み）　　　　　　・年次有給休暇（初年度10日：入社日から3か月経過時点から付与）　　　　　　・加算年次有給休暇（年約10日）　　　　　　　※祝日が稼働日となるため、有給休暇とは別途付与しています。　　　　　　　　有給休暇と同じく自由なタイミングで休暇取得が可能です。　　　　　　・年末年始休暇（5日）　　　　　　・産前産後休暇　　　　　　・慶弔休暇【諸手当 / 昇給賞与など】◆随時昇給あり　　　　　　　　　　　 ◆業績賞与あり　　　　　　　　　　　下記の手当は一般職対象となります。　　　　　　　　　　　 ◆職務手当（職務毎に基準を満たす場合に支給）　　　　　　　　　　　 ◆家族手当（配偶者1万円、子一人につき5,000円）　　　　　　　　　　　 ◆住宅手当（家賃に応じて最大4万円）【各種保険 / 福利厚生】◆各種社会保険完備　　　　　　　　　　 ◆社員の個性と創造性を活かす制度　　　　　　　　　　　　・服装・髪型・ネイル自由（業務に支障なければ制限なし）　　　　　　　　　　　　・検定取得奨励制度（対象の資格取得に対して受験料と参考書料金を助成）　　　　　　　　　　　　※ITパスポート、日商簿記、ビジネスキャリア検定等、社員提案で増加します　　　　　　　　　　　◆その他　　　　　　　　　　　　・食事補助制度（全国のレストランやコンビニで使用できるカードを毎月配布）　　　　　　　　　　　　・持株会奨励金（社員の財産形成のサポートのため20％支給）【教育体制】◆教育制度あり　　　　　　　新入社員研修・キャリアアップ研修・管理職研修
応募資格	【必須（MUST）】・WEB等のサービス企画/運用のご経験・コンテンツ制作 / ディレクションのご経験・SEO対策のご経験【歓迎（WANT）】・プロジェクトマネジメントのご経験・組織マネジメントのご経験・ものづくりのご経験
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり上場企業シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり社内ベンチャー制度あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎マネジメント業務なし管理職・マネージャー完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/09/26
求人番号	3890166

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