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部署・役職名 | 【エージェント出身者歓迎】グローバル採用マネージャー/ Global Talent Acquisition Manager |
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仕事内容 |
当社のグローバル事業の採用活動全般を担うグローバル採用マネージャーを募集いたします。 ※新設のポジションとなります。 ▼当社のグローバル事業について 当社は、全世界対応型ASPプロダクト「Webridge(ウェブリッジ)」を展開中です。 特徴1.ASEAN地域を皮切りに、欧米、中国など各国への展開を加速中。 特徴2.アジアNo.1 ASP!をビジョンに急成長中 特徴3.マレーシア現地法人をグローバルヘッドクオーターとして立ち上げ中 入社後まずは、当社の事業やカルチャーを理解してもらいながら、グローバル事業の人材採用をお願いしたいと考えています。 事業成長に応じて海外現地法人の採用に関して各国の現地採用を統括していただく役割も担っていただきたいです。 また、グローバル事業の専属人事として採用領域にとどまらずご活躍いただきたいと考えております! —---------------------------------------------- ■業務詳細 当社のグローバル事業の採用人事として採用活動全般をお任せします。 ・グローバル採用戦略の立案、採用活動全般 ┗中途採用:年数十名 ┗新卒採用:年数名 ・採用広報、ブランディング ●現在の採用手法 ※これの手法に限らず必要に応じた施策の実行をお願いします。 ・ダイレクトリクルーティング(ビズリーチ、AMBIなど) ・リファラル ・人材エージェント ▼やりがい・面白み ①事業成長に伴い、採用ポジションも増加しており、自身の仕事が事業成長に繋がっていることを肌で感じることができます。 ②現場ニーズを受けるだけの受託型ではなく、人事からの提案による採用活動ができます。 ③自律駆動を前提としたポジションです。入社オンボーディング完了後、早期に裁量をお渡しいたします。 ▼キャリアについて。 ・採用領域から担当していただき、組織開発など事業運営にまつわる人事全般を担っていただけます。 ・グローバル事業が順調に拡大しているため、ご自身が人事MGRとしてチームを作っていくチャンスがあります。 |
労働条件 |
【勤務地】東京都渋谷区 【勤務時間】10:00~19:00(実働8時間) 【休日休暇】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇(2日間) ■年末年始休暇(年度によって異なる。5日間は確約) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■骨髄ドナー休暇制度 【保険】 各種社会保険完備(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険) 【諸手当・福利厚生】◎業界最高水準の手厚い福利厚生 ■通勤手当支給 ■住宅手当(3万円/月 ※条件有) ■インセンティブ制度 ■役職手当 ■子供手当 ■確定拠出年金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■改善案手当(良い改善案を採用されたら支給) ≪スキルアップ支援≫ ■書籍手当(書籍購入費用の半額を補助) ■入社研修制度、メンター制度 ■研修制度、役職者外部研修 ■社内表彰制度、報奨制度(月間MVP賞、年間MVP賞など) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・人材紹介の営業経験 3年以上・ビジネスレベルで英語の活用が可能な方 【歓迎(WANT)】 ・グローバル事業における人材採用経験・海外現地法人の採用経験 【こんな方とぜひ一緒に働きたいです】 ・スピード感を持って、主体的に仕事に取り組める方 ・問題解決能力に自信がある方 ・状況に応じて物事を判断し、柔軟な対応ができる方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/20 |
求人番号 | 3891072 |
採用企業情報
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