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部署・役職名 | 【拠点エリアマネージャー】日本全国に拡大するSANUの拠点運営担当者を募集 |
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職種 | |
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仕事内容 |
◆ポジション ・拠点エリアマネージャー ◆職務内容 ・各施設の運営状況を定期的に確認し、運営方針やガイドラインに基づいた改善の実施 ・不動産施設の維持管理や資産価値向上のための点検、修繕計画の立案と実行 ・現地運営パートナーとの連携し、業務パフォーマンス維持向上 ・施設の売上およびコストをモニタリングし、収益性向上とコスト最適化のための施策実行 ・他部門との連携を図り、対象エリアの新規開業の実務運用 ・施設の品質基準や安全基準の遵守を徹底し、設備の定期点検やメンテナンスを管理 ◆一緒に働くメンバー ・多種多様な業界・職種からジョインしていただいています。 ・男女比は約半数ずつで構成されています。 ・20代後半・30代前半・30代後半が概ね同比率で構成されています。 ・約半数が子育て世代です。 ・現在は山派が多い印象ですが、海派の活動も積極的です。 ・登山・サーフィン・スキー・キャンプなどアウトドアレジャーを楽しんでいます。 |
労働条件 |
◆勤務地備考 ・ オフィス勤務・リモート勤務を併用しています。 ・ 不定期で社員が集まるイベント・合宿などがあります。 ◆勤務時間 ・ マンスリーフレックス(コアタイムなし)制度を適用しています。 ・ 標準勤務時間は9:00〜18:00です。 ◆休日・休暇 ・ 土曜日・日曜日・国民の祝日 ・ 年末年始休暇 ・ 年次有給休暇(試用期間後に付与) ・ その他(会社の指定日) └ 年末年始、GW、お盆週などに、有休奨励日を設けています。 ◆待遇(福利厚生)※雇用社員が対象 ・ SANU 2nd Homeサービス月会費の30%を補助 ・ SANU 2nd Homeサービス2泊/四半期の利用を補助 ・ アウトドア活動費の50%補助 - 年次で年間55,000円分までを支給 ・ 書籍購入費用の100%補助 - 年次で年間33,000円分までを支給 ・ 資格取得教材費用の100%補助 ・ リモートワーク備品購入費用補助 - 通算で55,000円分までを支給 ・ 定期健康診断 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Live with Nature. の理念への共感・自身で課題発見・解決していけるリーダーシップ ・不動産管理に関する知識および実務経験 ・変化の激しい環境で、スピーディに仮説検証できる業務執行能力 ・新規拠点等、全国のSANU 2nd Home拠点へ飛び回れるフットワーク ・多様なステークホルダーと友好関係を築けるコミュニケーション能力 ・普通自動車運転免許 【歓迎(WANT)】 ・ホテルまたは宿泊業界での運営管理経験1年以上・不動産法規や安全基準に関する知識 ・自然の中での体験が好きな方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり 資格支援制度充実 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/19 |
求人番号 | 3891196 |
採用企業情報
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