1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > エネルギーサービス事業の推進(提案/計画/運営)担当

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

エネルギーサービス事業の推進(提案/計画/運営)担当

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 エネルギーサービス事業の推進(提案/計画/運営)担当
職種
業種
勤務地
仕事内容 【配属部署】
電力ビジネス.エネルギーサービス事業推進部

【お任せする業務内容】
電力ビジネス.エネルギーサービス事業推進部に籍を置き、
以下の内、本人の特性、希望により具体的な業務を任せたいと考えています。
<営業業務>
①市場分析、営業活動、契約業務
②提案書作成、客先プレゼンテーション
<計画・設計業務>
③提案スキームおよび導入設備の検討・計画
④各種シミュレーションおよび事業性試算
⑤設備仕様、メンテナンス計画等の作成
⑥実行プロジェクトのマネージメント
<運営・管理>
⑦メンテ調整・実施
⑧契約管理
⑨不具時対応(客先、メーカ調整含む)
⑩請求処理、発注管理

【採用背景・事業を取り巻く状況】
昨今のエネルギー価格高騰、脱炭素、省力化ニーズの高まりから、営業、計画、実施案件が増加している背景から、人員増強を目的としている。またエネルギーサービス事業は制度、環境も日々変化しているため、そのための業務も増えている実情もあり、幅広い知識を持った即戦力の人材を補強したい。
労働条件 【雇用形態】正社員
【試用期間】 3ヶ月
【勤務時間】8:00~16:45(実働8時間/休憩45分)
      ※始終業時刻は各事業所によって異なります。
      ※20時以降の残業原則禁止
【想定年収】600万~1000万
【休日休暇】
年間休日数126日
※原則、土曜日・日曜日・祝日。
年末年始、会社設立記念日
年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
※有給休暇取得率90%を推奨
【待遇・福利厚生】
雇用・労災・健康・厚生年金保険
独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円)
両立支援制度(育児支援制度、介護休業制度、保育施設)
財形貯蓄制度
住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象)
資格取得補助
資格取得報奨金
体育施設、保養所
制服貸与
ジョブチャレンジ制度
カフェテリアプラン(会社が準備するサービスメニューより会社から付与されるポイント)
(年間7万円相当※寮・社宅制度利用者は半額)の範囲でサービスを選択できる制度

【従事すべき業務の変更の範囲】同社業務全般
【就業場所の変更の範囲】全国の同社拠点
応募資格

【必須(MUST)】

・発電、冷温熱機器等エネルギー供給設備の販売、設計、活用等
・客先提案業務(提案書作成、プレゼンテーション)

【歓迎(WANT)】

・エネルギーサービス、新電力事業などの関連プロジェクト
・コージェネレーション設備の計画
・EPCプロジェクトのPM
・省エネ法、温対法の届出書作成経験
・補助金申請
・エネルギー管理士
・電気主任技術者

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/12/23
求人番号 3893507

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.41
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 慶応義塾大学
  • IT・インターネット メーカー サービス
    • <シークレット求人> ・上場企業 CFO~1800万円 ・上場子会社CFO候補 ~1800万円 ・上場企業CHRO   (~4000万円) ・上場企業人事責任者~1800万円 ・上場企業 事業開発/企画(M&A)
    • (2021/04/26)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)