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【コーポレートIT：Salesfor開発担当】宅配デリバリーのリーディングカンパニー

年収：800万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【コーポレートIT：Salesfor開発担当】宅配デリバリーのリーディングカンパニー
職種
業種
勤務地
仕事内容 Salesforceと社内のシステム連携を強化していくにあたり、Salesforceの標準機能、Visualforce・Apex・LWC・Node.jsによる開発、AWSを用いたインフラ構築等を担当いただきます。

【業務概要】
営業、コールセンター、顧客情報管理の各領域で、ソフトウェア設計から、実装、テスト、リリースおよび保守・運用まで、開発プロジェクトの全工程を一貫して対応します。

業務一例
　・新機能のリリースに向けて開発チームをリードし、開発された成果物の機能と品質を担保しながら継続的なリリースに取り組む

・プロダクトの進む方向に合わせて、他コンポーネントを担当するエンジニアと調整しながら最適なソリューションを推進する

・ユーザーの要望に応えるMVPを自ら開発し、新たに開発する機能の実装検証をリードする。

※業務の変更の範囲：会社の定めるすべての業務（在籍出向を含む）

《開発環境》
■ 開発：Salesforce
・標準機能全般 / フロービルダー等
・MIAW （Messaging for In－App and Web）
・Apex / Visualforce
・LWC （Lightning Web Component） / LCC （Lightning Container Component）
・Open CTI

■ 開発：Web / その他
・言語：JavaScript、TypeScript
・フレームワーク：Node.js、React、EJS

■ インフラ
・インフラ：AWS（Amazon Connect、Lambda、Simple Email Service、Simple Notification Service、S3、Cloudfront）
・監視：New Relic、CloudWatch

■ 管理
・リポジトリ：Github
・プロジェクト：Jira、Confluence

《Salesforce担当のやりがい》
・ご経験やご志向に合わせて、大型から小規模まで幅広いプロジェクトをご担当いただくことができるため、開発スキルだけではなくプロジェクトマネジメントスキルも磨ける環境です。
・Salesforceのプロフェッショナルへと知見を深めていただける点に加えて、業務や周辺システムのI/F設計の知見を高めることができます。
労働条件 ◎各種社会保険完備
◎通勤手当（定期代支給／月4万円まで）
◎住宅手当（東京勤務：月3万円から定期代を差し引いた額を支給）
◎扶養手当（配偶者5000円、第一子5000円、第二子以降3000円／月）
◎リゾート施設（エクシブ）
◎ベネフィットワン会員
◎ストックオプション制度
◎研修制度
◎在宅勤務制度 ※育児支援制度が充実しています。

◎完全週休2日制（土日）
◎祝日
◎有給休暇（10日～最大20日）
◎年末年始休暇
◎夏季休暇
◎慶弔休暇
◎特別休暇 ※年間休日120日以上

◎短時間勤務制度
◎退出制度（月1回4時間早退もしくは遅出可）
◎子の看護休暇（中学校就学の始期に達するまでの子が対象）
◎子育て費用補助制度（月上限5万円）
応募資格

【必須（MUST）】

・Apex、フロービルダーを含むエラー調査、コードレビューの実務経験1年以上
・フロービルダー、プロセスビルダー等を用いたSalesforceの基本機能をベースとしたカスタマイズ開発経験
・Node.js系フレームワーク（React、Vueなど）を使った開発経験
・AWS や GCP など Salesforce以外の IaaS・PaaSを利用した開発の実務経験　3年以上

【歓迎（WANT）】

・AWS（Lambda、ECS、S3、Cloudfront、Route53）の運用経験
・Node.js, React を用いた開発経験

【求める人物像】
・変化に柔軟に対応し、スピード感を持って行動できる方
・成長意欲・知的好奇心・チャレンジ精神が旺盛な方
・プロフェッショナルとして自分の意思で考えて行動し、組織の成長と目標に対してコミットできる方
・どんな場面でもはっきり自分の意見を主張でき、相互理解を計りながら、物事を前進させられる方
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/09/23
求人番号 3895186

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