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【神戸】原子力発電システムに関わるシステムエンジニア（インフラ領域・ITシステム設計）

年収：応相談

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部署・役職名	【神戸】原子力発電システムに関わるシステムエンジニア（インフラ領域・ITシステム設計）
職種	インフラエンジニアサーバーエンジニア（構築・運用）ネットワークエンジニア
業種	ソフトウエアその他
勤務地	兵庫県
仕事内容	募集背景：三菱電機ソフトウエア神戸事業所は鉄道交通・道路などのインフラ系システムに加え、防災・大規模ビル管理・電力情報分野など幅広い分野にて事業を展開しております。政府はエネルギー基本計画において、2050年までに温室効果ガスの排出をゼロにする、カーボンニュートラル（脱炭素社会の実現）を掲げ推進しています。エネルギー供給方法は様々ある中で、原子力発電は二酸化炭素の排出をしない電力供給方法の一つです。安定的、安全にエネルギー供給を継続することは電力情報分野における課題であり、ソフトウェア開発の側面から当社が貢献している分野でもあります。こうした背景のもと、事業拡大に伴う人員強化をはかり人材を募集します。業務内容：国内の電力会社及び海外プラントメーカーの原子力発電所向けプラント監視システム及び情報システムの設計を担当していただきます。顧客（電力会社）にとって私たちは、インフラシステムの社内SE（のようなもの）です。ユーザーがシステムを通常通り安定的に利用できるよう、①～③の業務を担っています。主な業務範囲としては以下となりますが客先との仕様調整、社内関係各所との工事の調整及び外注管理などプロジェクト全般の管理と、当該システムのシステム設計までを担っていただきます。 ①老朽化に伴う後継機種の提案：サーバやパソコンの老朽化に伴う、新機種への更新やシステム構成の変更提案、新機種の購入や現地据付・調整に関する費用見積 ②発電所の定期検査に伴う各種計器類の追加や更新・撤去に伴うシステム改修のプロジェクトリーダ（※最初はサブリーダとして経験を積んでいただきます） ③サイバーセキュリティ強化：発電所内ネットワークへの不正アクセスの防止や検知機能の追加＜本システムの用途＞ ①発電所の中央制御室では運転員がタッチオペレーションにてプラント運転・制御を行っています。運転員に必要な情報を集約・提供し、日々の安全なプラントの運転操作を支援します。 ②国や県は、発電所が安全に稼働していることを地域住民に公開するために、稼働状況をホームページに公開しています。本システムは発電機出力などのデータを発電所から国や県に伝送する役割を担っています。上記システム全体の設計業務に従事いただきますので・インフラの運用経験があり、今後は設計構築に挑戦したい方・現在、小規模のインフラに関わっているため、大規模なプロジェクトを通じて貢献実感を得たい方・最上流からプロジェクト参画したい方・インフラ領域をネットワーク・サーバー・セキュリティと幅広く網羅的にスキルアップしていきたい方にはマッチするポジションですのでぜひご応募ください。採用職種：【変更の範囲】会社の定める業務※ 　※業務の都合によっては会社外の職務に従事させるため出向又は転任を命じることがある。＜案件の進み方・開発工程＞・ソフトウェア開発のV字工程の最初のシステム設計はプラントメーカーが担い、当ポジションは、サーバー、データベース、ネットワークも含めた全体のITシステム設計とソフトウェア設計への落とし込みをメインに扱います。 ※コーディングは会社として扱いますが別部隊が行いますのでコーディングやテストは本ポジションでは行わないため、インフラエンジニアの方の活躍するフィールドが十分にございます。・中小規模案件では発注元顧客やテスト工程の別部隊含め10名程度の関係者で案件を進めますので、関係者とのコミュニケーションを自らとって業務を進めていただくことを期待します。・システムメンテナンス作業：原子力発電所は年に１回停止して点検しますので、そのタイミングで設備の点検やソフトウェアの改造を行っています。設備の点検は別部門が行い、当部門はソフトウェアの改造作業を行います。 ※出張：打合せはリモート対応が可能ですが、サーバやパソコンの設置場所を検討するために発電所に出張して執務室などを調査することがあります。ただし、頻度は少なく、年に１～2回程度です（スケジュールによっては宿泊出張あり）魅力：・ソフトウェア企業でありながらシステム全体の設計を担い、自分が設計したものが動く　ところを見れる点は大きなやりがいです。　また、カーボンニュートラルの実現に向け、原子力への政府予算もあり、社会ニーズや　期待も復調している業界です。・当社は「品質」を重視しているソフトウェア会社であり、その姿勢は顧客に評価され、　顧客とは良好な関係性を築いています。・当社は幅広い領域で実績を積み上げてきたため、各分野のトップエンジニアとともに　モノづくりに取り組めることに加えて、OJTや外部講座などご経験レベルに応じた技術教育　を実施するため、着実にエンジニアとしてステップアップすることが可能です。
労働条件	■雇用形態正社員期間の定め：無試用期間：有（入社後3カ月）試用期間中も労働条件に変更なし ■給与年収 6,000,000 円 - 8,000,000円月給×12ヶ月＋賞与＋残業代(25h相当) ※一定の職群は月給（時間外23.8h相当含）×12ヶ月＋賞与月給 300,000〜550,000円 ※諸手当別途支給 (参考)新卒初任給高専卒24万、大卒25.5万、修士卒28万給与改定：年1回（4月）賞与：年2回残業手当：有(全額支給・割増率130％） ※一定の職群以上は時間外定額払いを月額に含む (時間外定額払いを超過する分は追加支給） ■勤務地兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1番2号三菱電機（株）神戸製作所構内神戸市営地下鉄海岸線和田岬駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所ありリモートワーク制度：有　※実施可否は職種、事業所により異なる車通勤：不可　※一部の事業所では可転勤：有（個人の状況により一定の配慮有り）【変更の範囲】会社の定める場所※ 　※業務の性質等に応じて在宅勤務を認める場合は、会社規則で指定された場所（自宅等）を含む。 ■勤務時間所定就業時間：7時間45分／休憩45分勤務時間帯は勤務地により異なります。フレックスタイム制度：有コアタイム：有（11:30~14:00）＜本ポジションの勤務時間＞ 08:45～ 17:15 所定労働時間 07時間45分 (休憩45分) ■休日【休日】年間120日以上完全週休2日制（土日）、祝日、大型連休制度（年末年始・ゴールデンウィーク・夏季）【休暇】有給休暇：年間20日~25日（付与 3/1) （その他休暇）半日休暇、時間単位休暇、ライフサポート休暇（消滅有給の積立制度）結婚・忌引き休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇　など ■福利厚生三菱電機グループ社員持株会、各種福祉施設（三菱電機健康保険組合保養所）、選択型福利厚生制度（※）、親睦会（クラブ活動）　など ※セレクトプラン制度　社員一律で年間ポイントを付与し、自身でメニューを選択し補助を受けること　が可能。（昼食補助、書籍、育児介護、個人保険、旅行費用、人間ドック費用　補助など） (加入保険) 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険教育制度及び資格補助 OJT研修研修制度（技術力強化等）会社が推奨・認定する一定の資格については、資格手当有定年：有（60歳）通勤手当：有（通勤手当については、会社規定に準じる。）住宅手当：有（地域や同居家族の有無等、条件により異なる。） ※入社時転居費用補助制度：有（一定条件に該当する場合に転居費用、支度料補助支給）家族手当：有（24歳までの子、要介護や重度障害の家族に対し10,000円/月、上限5人まで）社宅：有（転勤に伴う単身赴任者に適用）退職金制度：有厚生年金基金：無
応募資格	【必須（MUST）】・インフラエンジニアのご経験（運用経験でも可能） ※サーバー/ネットワーク/データベースいずれでも可【歓迎（WANT）】・プロジェクトリーダー／サブリーダー等のご経験・ネットワークスペシャリスト、情報処理安全確保支援士試験、AWSなどITシステムに関する資格をお持ちの方・PMOの経験がある方
アピールポイント	自社サービス・製品あり従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/02/19
求人番号	3901164

採用企業情報

三菱電機ソフトウエア株式会社

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