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| 部署・役職名 | プラットフォーム戦略統括部 顧客戦略部 コーポレート：ポイントビジネス開発 セールスペシャリスト（SPD） |
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| 仕事内容 |
弊社・事業について 弊社グループは日本を拠点として約1億人、グローバルでも10億人のお客様にご利用いただいており、EC、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど様々な分野で70以上のサービスを提供しております。 部署・サービスについて これまでの弊社では、ショッピングモール事業「弊社市場」やクレジットカード事業「弊社カード」を中核として事業規模を拡大し、売上高8,000億円、国内流通総額8.8兆円にまで成長してきました。 今後の弊社は、これまでにオンラインを中心に培ってきた「弊社会員」、「弊社ポイント」、「ブランド力」、「会員データ」といったアセットを最大限活かし、オフラインでの生活を含めたより強固な「弊社経済圏」を確立する新しいビジネスモデルを創造していくというビジョンを持っています。 その中で、プラットフォームビジネス戦略統括部は、COO・副社長直轄の組織として、弊社グループ横断のマーケティングを中心としたエコシステムの成長戦略や施策推進に取り組んでいる部門です。 その部門の中でも、「弊社ポイント」を軸としてビジネス展開を推進しているチームでの求人となります。 エコシステム全体の成長は、個別事業・サービスの最適化の延長だけでは実現できるものではありません。また、弊社のエコシステムが巨大で特殊である以上、その成長・競争戦略も、これまでにない新しくダイナミックなものにならざるを得ません。そのため、社長・副社長と直接議論をしながら、全社成長と個別事業の両成長という複雑な連立方程式を解く戦略を日々創造しています。 チームは戦略コンサルティングファーム出身者を中心とした少数精鋭部隊で、弊社のビッグデータ分析やインサイト調査などの論理的（左脳的）アプローチと、デザインシンキングなどの直感的（右脳的）アプローチを織り交ぜながら、新しい戦略を作り上げていきます。 様々なチャレンジを通じ、自己成長と共に社会貢献できる環境にご興味のある方は以下の要件をご確認の上ご応募下さい。 募集背景 サービス拡大の為、また組織力強化の為スペシャリストの採用 業務内容 当求人では、年間3000億以上発行している弊社ポイントを活用したビジネスの推進にご尽力頂ける方を募集しております。 既に存在しているサービスのマネタイズから新規で企画、推進を担っていただきます。 ビジネス拡大の初期フェーズに、シニアクラスのスペシャリストとして、ご活躍頂ける方を募集しております。 ・大手企業様の販促やマーケティング活動における課題に対して、弊社ポイントをご活用いただいてのソリューション提案営業 ・社内の他部署との連携を通じた新規の獲得営業 ＜その他の戦略テーマの例＞ ・全社戦略のトップマネジメント提案（マーケティング戦略、全社KPI策定など） ・海外におけるエコシステム戦略の立案 ・弊社の巨大アセット（ID、ポイント、データなど）を生かしたプロダクトやビジネスソリューションの企画、開発 ・全く新しいマーケティング手法の開発 ・全社の顧客戦略の立案 |
| 労働条件 |
勤務時間:9:00～17:30 ※弊社グループ朝会実施の就業時間は8:00～16:30 ※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間 待遇・福利厚生:◆昇給※半年に1回の評価により月額給与を決定、賞与 年2回（6月、12月）※半年に1回の評価により業績賞与を決定 ◆通勤交通費 ◆各種社会保険完備（厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険）、社員持株会、スポーツ クラブ法人会員、社員持株会、ファミリーデー、カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料）、コンビニエンスストア、フィットネスジム「弊社フィットネスクラブ＆スパ」（有料）、ヘアサロン「弊社サロン」（有料）、ランドリーサービス「弊社クリーニング」（有料）、マッサージ＆鍼「HARI－UP」（有料）、同好会活動、納会 等 ◆各種研修制度、自己啓発支援制度（Open Position制度） ◆社内託児所「弊社ゴールデンキッズ」 ◆ビザサポート、リロケーションサポート ◆フレックスタイム制、R－Time Shift（時差勤務） 休日休暇:完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 必須要件：・営業としてのシニアクラスの経験（営業経験5年以上） ・多数チャネルを活用した営業経験をお持ちの方 ・IT,WEB関連業界での上記営業経験をお持ちの方 歓迎要件： ・大手クライアントの営業経験をお持ちの方 ・SaaS系のビジネスでの営業マネージャー経験をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/11/01 |
| 求人番号 | 3902005 |
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