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人事企画担当

年収：800万 ～ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 人事企画担当
職種
業種
勤務地
仕事内容 【職務内容】
◆中期経営計画に掲げる「グローバル スペシャリティ ファーマ」の実現に向けた、人事制度（等級・評価・報酬）の企画・運用・浸透を担う役割です。
・国内/グローバルでの人事制度の企画・構築
・実運用に向けたスキームの構築、浸透施策遂行
・各国HRとの連携・協業（日本国内は自らがリード）
・各本部長との連携
・関連人事部門との協働

【勤務地】大阪本社　
※在宅勤務制度あり（出社と在宅勤務のハイブリッドワーク）
労働条件 【労働条件】詳細はご面談の際にお伝えいたします（ 700万円～1100万円目安）　
※別途、時間外手当の支給有り。　
※前年収、スキル、ご経験を考慮したうえで当社規定に基き算出。
昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月）
※借上社宅制度、単身赴任手当制度、等あり。
応募資格

【必須（MUST）】

・4大卒以上
・人事制度の企画・運用等に携わった経験
・事業場（現場）での人事業務経験
・ロジカルシンキング

【歓迎（WANT）】

・経営会議など会社意思決定機関への報告経験
・ビジネスレベルの英語力が望ましい

【求める人物像】
・人と接することが好きである方
・未知のものに対し、好奇心をもって臨むことができる方
・自分で考え、手を動かすことを厭わない方
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2024/10/16
求人番号 3907625

採用企業情報

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