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インサイドセールス(マネージャー候補)

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 インサイドセールス(マネージャー候補)
職種
業種
勤務地
仕事内容 インサイドセールス(マネージャー候補)

採用背景
急速な市場拡大と技術進歩によりサービスのコモディティ化が進む中、私たちは、競合他社と差別化を図るため、より戦略的な市場選定、データドリブンな営業活動の強化、マーケットニーズを捉えた新規サービスの企画活動を進めています。

その中で、当社のインサイドセールスは、ターゲティングから施策の企画・実行に至るまで、戦略を遂行する上でとても重要なポジションです。
市場環境や事業状況を踏まえた柔軟かつ効果的なアプローチを実施するため、営業企画やフィールドセールス、マーケティング部門とも密接に連携していただきます。また、実際にマーケットのニーズから新規サービスの立案に至る等の実績もあり、従来のインサイドセールスの枠にとらわれない広い視野を持ち、戦略強化やセールスのイネーブルメントの推進役としてチームをリードしていただける方を募集しています。

仕事内容〈主なMISSION〉
営業企画と連携し、4,000社の既存顧客から各事業に適したターゲット企業を選定し、市場仮説に基づいてアプローチします。マーケットによっては、新規顧客の市場検討等も行えるダイナミックな役割です。

ターゲティング活動の進捗状況をモニタリングし、PDCAサイクルを実践しながら、営業企画やマーケティングの全体戦略にフィードバックを行う、戦略遂行の中心的な役割を担っていただきます。

また、SQL創出に向けたイネーブルメント環境の構築と実行をイネーブルメント担当とともに担っていただきます。Zoom Phone/Zoom Revenue Acceleratorの導入により、単なる架電数や定量データだけでなく、話者比率やキーワード分析などの定性データを活用し、インサイドセールスチームのスキル向上をリードしていただきます。

ポジションの魅力
3つの事業と20以上の製品が存在する中、経営方針やマーケットニーズを的確に捉えつつ、どの事業のどの製品で市場開拓を行うかを、自ら考え各部門と連携しながら推進できる
営業戦略の策定に携わる営業企画と密接に連携することで、営業の全体感の解像度を高めつつ、インサイドセールスの役割強化に関わることができる
FORCASを活用したターゲット戦略に取り組むことで、マーケティングや企画の視点を磨き、レベニュー組織全体を「見る」視点を養うことができる

キャリアステップ
ターゲット戦略を推進するにあたり、まずは実行面を担うインサイドセールスグループに所属いただき、マネジメントをお任せします。
キャリアの志向性や適性を踏まえて、ゆくゆくは、営業企画や事業企画など、戦略の上流工程を担うポジションもお任せしたいと考えています。

労働条件 インサイドセールス(マネージャー候補)
雇用形態 正社員
年収 7,000,000 円 - 10,000,000円
月給の20%相当分のみなし時間外手当を含む(超過分は別途支給)
※みなし時間外手当は、32~33時間分(所定時間外勤務をする曜日・時間帯、別途手当の適用によって変動)の時間外手当に相当
※所定時間外勤務がこの相当時間を超えた場合は、別途超過分の時間外手当を支給
業績連動賞与制度あり
オレンジ手当(月額25,000~35,000円、勤務区分により異なる)
勤務地 東京都港区白金
※勤務地の変更範囲:会社が定める勤務場所
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間)
*コアレスフレックスタイム制度、Web会議を活用したテレワーク勤務制度など、当社独自の勤務制度あり
休日
年間休日119日 ※2023年度実績
完全週休2日制(土・日)、祝日
有給休暇(初年度10日)
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(5日)
アニバーサリー休暇(1日)
慶弔休暇
福利厚生
確定拠出年金制度
慶弔見舞金
社員持株会
社員紹介制度
入社時転居費用会社負担制度
(引越運搬費用を15万円まで会社負担/採用ポジションの勤務地までの通勤時間が2時間超の場合)
子育て応援手当(出生時に一括15万円支給)
早期復帰応援手当(認可保育所月額3万円/認可外保育所月額6万円)
副業制度(許可制)あり
全社表彰制度(四半期、半期、年間)

※一部、試用期間中は対象外。詳細は当社規程による。
加入保険
社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金)
関東ITソフトウェア健康保険組合の直営・契約提携の保養所・施設利用 等
健康診断時の人間ドック全額/一部補助、婦人科検診全額補助(年齢・要件による)
インフルエンザ予防接種(年1回、健康保険組合・会社より費用補助あり)
生命・医療保険付保(保険料会社全額負担)
受動喫煙対策
有・喫煙スペース有

応募資格

【必須(MUST)】

必須スキル・経験
無形商材かつ、新規開拓営業の経験(1年以上)
新規 / 既存問わず、ターゲット顧客に対するアプローチにおいて、PDCAサイクルを推進してきた方



【歓迎(WANT)】

歓迎スキル・経験
FORCASを活用しターゲット戦略を推進した経験がある方
4名以上のIS / 営業マネジメント経験がある方
営業企画業務の経験がある方




求める人物像
目標達成への強い意欲を持ち、自ら進んで行動できる方
チームの成功にコミットし、他部門と連携して業務を推進できる方
データを駆使して戦略的にアプローチできる方
顧客のニーズを深く理解し、適切な提案を行える方



リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/09/28
求人番号 3909231

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.41
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 慶應義塾大学 法学部 法律学科
  • 金融 コンサルティング IT・インターネット
    • 求人企業との強力なパイプを持っています。特にIT業界につきましてはIBM勤務時代より現在に至るまで、業界の変化を見てきており、業界各社の状況など常に最新情報を捉えております。
    • (2014/11/19)

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