転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 【エンジニア向けの人事制度が充実】PdMプロダクトマネジャー (自社サービス開発) |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
★ハイブリット出社/福利厚生充実/残業20h以下 【募集背景】 自社サービスPMF後のさらなる進化を見据えた組織体制の強化のため。 【概要】 ■サービスについて 契約データベースを担当します。 ■組織のミッション 当社は、営業DXサービスをはじめ、インボイス管理サービスや 契約データベースなど複数のプロダクトを提供しています。 配属予定先では、主力事業である営業DXサービス、インボイス管理サービスに次ぐ 第三の矢として契約データベースのプロダクトマーケットフィット(PMF)を 目指しており、達成目前です。 PMF後は諸力サービスの成長を実現させたノウハウを生かし急成長を図ります。 【職務内容】 プロダクトマネジャー(PdM)の大きなミッションは、 そのプロダクトや新しい機能をマーケットにフィットさせることです。 そのためにユーザーの状況や課題を適切に把握し、リサーチを繰り返しながら プロダクトを改善していきます。さまざまな関係者を適切な形で巻き込み、 責任を持って成果を実現します。 【業務の流れ】 ・プロダクトに関するフィードバックや利用実績データ、 ユーザーのフィードバックから、 営業・カスタマーサクセス(CS)と協力し課題となる状況を洗い出します。 ・課題に対する解決案を検討します。 ・モックアップなどを使ってユーザーへのインタビューを行い、 解決案が実際にユーザーの課題を解消できているかを検証しながら、 プロダクトデザイナーとともにプロダクトの改善案、新機能案を企画します。 ・企画に対して、なぜそれをやるのか、なぜ必要なのかを開発メンバーに説明し、 開発の優先順位を決めてリリースまで対応します。 ・リリースした機能やプロダクトをどのようにユーザーに認知させ、 使ってもらうのかをCSとすり合わせながら利用を促進します。 ・緊急度の高い要望やインシデントが発生した場合には、 上記のサイクルを高速で回し、問題を解決します。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ▼業務で使用するツール OS:Mac・Windowsいずれかを選択可 プロトタイピングツール:Figma 社内コミュニケーション:Google Workspace、Slack、Notion” 【本ポジションの魅力】 ▼価値をビジネスの日常に届けられる 契約は難しいもののように思えますが、 実はビジネスシーンのあらゆるところに存在する身近な存在です。 契約データベースは法務部門だけではなく、 あらゆるビジネスパーソンに利用されています。 そのため、ビジネスの日常に価値を届けることができます。 当社には「体験を想像する」というバリューがあり、契約になじみがない方でも 使いやすくなるよう「体験を想像」してプロダクトを作り上げていきます。 ▼ユニークな価値を創造できる 契約データベースは「ユニーク」「シンプル」「現場の味方」の三つを コンセプトとしてプロダクト開発を行っています。 当社が名刺や請求書のデジタル化で培ってきた 「アナログ情報をデジタル化する力」を軸にして、 価値のエッジを尖らせ続けています。 機能を横並びに増やしていくのではなく、唯一無二な価値を 追求し続けるプロダクト開発に携わることができます。 ▼生成AIを活用した顧客体験を構築できる 契約データベースはPMF間近であり、事業の急成長に備えた準備を進めています。 PMFとは連続的に繰り返していくものであるため、 最初のPMFを迎えようとしている今こそが次のPMFに向けた準備の始まりです。 契約データベースではこれまで、契約書から精度の高い情報抽出や構造化を進め、 契約データベースとしての進化を実現してきました。今後は次のPMFを見据え 生成AIを活用し、AIを前提とした顧客体験を構築していきます。 【当社ならではの魅力】 ■創業以来、企業理念であるカタチに向き合い続けており、 企業文化が確立しています。 スタートアップでは、文化・組織の問題が発生し、 純粋に事業・プロダクトに向き合うことができなくなるケースが見受けられます。 しかし、当社は盤石な基盤があるからこそ、 真にプロダクトづくりに専念することができます。 ■さまざまな事業領域やフェーズ、展開する地域(日本/グローバル)を持つ プロダクトが存在しており、将来的に幅広いキャリアを描くことができます。 契約データベースのPdMとして事業とともに成長し続けることを 第一優先に考えてほしいですが、もし他の可能性を模索したくなった場合でも、 さまざまなキャリアの可能性を模索することができます。 |
労働条件 |
【給与に関する補足】 ※経験・スキル・能力などが考慮され、決定します。 ・昇給年2回(6月/12月) ・賞与年2回(7月/12月) 【勤務時間】 9:30〜18:30 ※一部、9:00〜18:00の部署があります ※月平均残業時間:15~20h ◎リモートワークも実施中(状況によって変化あり) ※詳細は別途面談時にお伝えします ※就業場所の変更の範囲:会社の定める勤務地 【休日/休暇】 ・土日祝日・年末年始休暇・有給休暇 ・チャージ休暇(7-9月限定で3日間) ・結婚休暇・忌引休暇 など 【保険/福利厚生】 ・各種社会保険完備・交通費全額支給・社員持株会 ・近隣住宅補助制度 ※正社員のみ対象 ・技術職向け費用補助制度 ※書籍やSW&HWや勉強会費用 ・開発環境整備補助制度、開発者向け勉強会奨励制度、 書籍購入補助制度 など <産休&育明けの女性も多くいます!> 「保育園全額補助&保育園までのタクシー代& ベビーシッター代の補助」や「復帰後の時短勤務」 など、 会社として非常に手厚くフォローしています。 ⇒・育児休暇からの復帰を後押しするために保育園料を 会社が補助する制度 ⇒・月3万円を上限に、ベビーシッターの費用を会社が 負担する制度 等 ※その他詳しい労働条件につきましては、別途ご面談時にお伝えいたします。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・PdMとしてプロダクトに向き合い、企画/改善をしてきた経験・ユーザーとの対話やリサーチなどを通じて課題やファクトをつかむ能力 ※以下いずれか必須 ・エンジニアとデータ設計や構造について対等に会話できるリテラシー ・プロダクトデザイナーと共に、ユーザー体験を 細部まで想像しながら議論できるリテラシー ・Figmaなどを使ってワイヤーフレームを作成できる能力” 【求める人物像】 ・非連続な変化の創出と、連続的な改善の両方を推進できる方 ・変化を楽しみチャレンジし続けられる方 ・成果に責任を持ち、周囲を巻き込める方 ・当社の企業理念に共感できる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/30 |
求人番号 | 3910418 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です