転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【ウェディングプランナー】世界でいちばん、人を大切にする会社／結婚式や葬儀など冠婚葬祭にまつわる事業会社
年収：応相談
採用企業案件
株式会社クロト
-
- 資本金45百万円
- 会社規模101-500人
- その他
| 部署・役職名 | 【ウェディングプランナー】世界でいちばん、人を大切にする会社／結婚式や葬儀など冠婚葬祭にまつわる事業会社 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■当社について■ 当社は、結婚式や葬儀など冠婚葬祭セレモニー事業、ドレス、ビューティ事業等を運営する株式会社クロトです。 人と人が関わる事業を根幹としており、人々の絆を結ぶお手伝いをさせていただいております。 家族、友人、仲間、そしてお客様との絆を大切にしています。 私たちの企業価値は“世界でいちばん、人を大切にする会社”であり、その上で従業員同士が互いに手を取り合いながら「みんなで日本一の会社をつくる」がビジョンです。 実現するために従業員一人一人がそれぞれ目指す日本一を掲げながら、以下を共通目標にしております。 ・日本一入りたい会社にする ・業界内で日本一の給与水準 ・日本一の感動創造集団 常にお客様にとって最高のおもてなしとは何か、私たちは考え続けています。 出会った人すべてに、感動の絆を生み出せるよう日々精進して参ります。 ■仕事内容■ ・創業114年目/三河地域で結婚式や葬儀をはじめ冠婚葬祭セレモニー事業、ドレス、ビューティ事業、互助会、会員管理事業等を運営 ・個人の能力・経験に応じてキャリアプランを用意。裁量のある環境で成長とやりがいを感じられます。 当社が運営する葬儀場（平安会館、文十鳳凰殿、家族葬の結家など）における葬儀の式運営をお任せします。 単なる式運営だけでなく、顧客の気持ちに寄り添い、心からのサポートをしていただくことがお仕事になります。 【具体的な仕事内容】 ウェディングプランナー 新郎新婦様と結婚式の打合せをし、当日エスコートまでしていただくお仕事です。 入社後の流れは、先輩の打合せ同席や、結婚式のサービス等経験を重ねていただき(入社後1～2ヶ月間)→ロープレ(3～6ヶ月)→担当役員による最終チェック→プランナーデビューを予定しております。 将来的には、管理職としてご活躍いただけるようなポジションです。 ■働く環境■ 【インセンティブ制度】 当社では月単位での手当を支給。頑張った方をしっかりと評価する仕組みがあるのも従業員のやる気に繋がっております。 【キャリアプラン】 以下、モデルケースとして記載しております。 ウェディングプランナー(3年～5年程度)→イベント企画や新規事業立ち上げなど 数年後には当社の中核人材として、ご活躍いただけることを期待しております。 【希望休】 毎月下旬頃に翌月シフトを組む際、希望休を申請可能（※月8日の休みの内、4日程度）・連休取得可能 プライベートのお休みには柔軟に対応をしております。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 ※安城市(ＪＲ三河安城駅徒歩7分) ※マイカー通勤可 【雇用形態】 正社員（期間の定め：無） 試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更なし） 【給与】 月給制 プランナー登用後 部門手当20,000円/月 営業手当/月付与 賞与実績：6月12月に支給あり(在籍期間に応じて)＋業績により9月支給あり 【就業時間】 08:30～17:30 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40.0時間 所定労働時間：8時間 休憩60分 フレックスタイム制：無 残業：有 残業手当：有 ※固定残業代制、超過分別途支給 固定残業代の相当時間：20.75時間/月(初年度) 平均残業時間：10～30時間（繁忙期4～6月・10～12月：15時間～30時間、 その他の月：～15時間） 【諸手当】 通勤手当：会社規定に基づき支給 部門手当：\20,000/月支給有 ※入社4～6か月後以降（プランナー経験者はその限りではありません） 【休日・休暇】 年間108日（計画有給を含みます） 夏期3日、年末年始3日、その他（月8日 閑散期は連休取得可能、誕生月+1日） 有給休暇：入社直後10日 ※4月入社の場合(付与日数は入社月に基づく) 希望休：毎月下旬頃に翌月シフトを組む際、希望休を申請する事が出来ます。（※月8日の休みの内、4日程度）。 余程の状況でない限り、基本的には承認されますので、2連休・3連休を作る事も可能です。 【社会保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【その他制度・福利厚生】 退職金（勤続3年以上は有）、財形貯蓄制度、営業手当、新規獲得手当、紹介手当、家族手当、住宅手当（条件により月3万円まで）、 報奨金、特別(慶弔)休暇、産休・育休（実績あり）、時短勤務、慶弔見舞金、健康診断、インフルエンザ予防接種、社員旅行（年1回） 会員制リゾート施設(エクシブ・リンクス) ＜報奨金＞ 自身の取り組みを発表する社内勉強会の機会が年2～4回あり、表彰された方には金一封あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれかのご経験のある方・ウェディングプランナー経験 ・結婚式場勤務経験 ・ホテルのブライダル部門での就業経験 【求める人物像】 ・世界でいちばん、人を大切にする会社というコアバリューに共感していただける方 ・感謝感動ビジネスをやってみたいという方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/10/01 |
| 求人番号 | 3911733 |
採用企業情報
- 株式会社クロト
-
- 資本金45百万円
- 会社規模101-500人
- その他
-
会社概要
【設立年月】1949年4月
【代表者】下田 将之
【資本金】4,500万円
【売上高】35億500万円（2023年6月実績）
【従業員数】正社員72名、パート・アルバイト145名（2023年6月末現在）
【本社所在地】愛知県刈谷市野田町新上納166番地
【事業内容】
人と人が関わる事業を根幹とし、現在は結婚式、葬儀をはじめ冠婚葬祭セレモニー事業、ドレス、ビューティ事業、互助会、会員管理事業等を運営するサービス業の会社です。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です