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部署・役職名 | 【大阪】社会課題解決コンサルタント【地域振興、観光振興、官民連携(PPPPFI)、まちづくり】 |
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職種 | |
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勤務地 | |
仕事内容 |
【業務内容】 社会課題、地域課題をテーマに、行政及び大企業クライアントに対するコンサルティング業務や、当該領域についてのビジネス推進、プロジェクトマネジメントをお任せします。 主には以下のようなテーマの業務を予定しています(必ずしも全ての業務を独力で実行する必要はなく、必要に応じて他のマネジャー・スタッフのサポートを受けながら業務を遂行して頂きます)。 ■テーマ例 ・観光戦略/地域創生戦略の策定支援、DMO組成支援 ・観光地経営等を通じた地域マネジメント体制の構築支援 ・スマートシティ、スーパーシティ構想策定支援 ・ベンチャーエコシステム構築支援・スタートアップ支援 ・地域活性化支援(例:プロスポーツチームとの連携、コンパクトシティ、eスポーツ・メタバース活用、ふるさと納税支援) ・インフラ再構築支援(都市公園のリニューアル、庁舎建て替え、上下水道の広域化、PPP/PFI検討) ・コンソーシアム・地域協議会等のマネジメント支援 ・統合型リゾート(IR)への参入にあたっての事業性検証・ビジネスモデル構築支援 ・不動産証券化を通じた地域振興事例の創出 など ※上記は例示となり、得意領域を担当頂く予定です。 |
労働条件 |
勤務時間:9:30~17:30(休憩1時間) 待遇・福利厚生:【賞与】年3回 【昇格】(能力査定の上)有 【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【各種制度】退職金制度、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、自己啓発援助、企業年金基金 定年退職制度有(60歳)、継続雇用制度有(65歳まで) 休日休暇:土曜、日曜、祝祭日、年末年始休暇、年次有給休暇、受験有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、育児参加奨励休暇、介護休暇、看護休暇、通院等特別休暇、夏期休暇、当社休日 等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【望まれる経験】(いずれか必須)・コンサルティングファームでのご経験 ※携わっていた領域や企業規模などは問いません 上記のテーマ例に関心があり、この領域での専門性を高めていきたいという志向をお持ちの方を歓迎します。 ・行政機関(中央省庁、地方自治体等)での、政策の企画立案、官民連携プロジェクト等のマネジメント等の経験 ・事業会社における経営企画・事業開発プロジェクトのマネジメント又はそれに準ずる経験 ・投資銀行・メガバンク・地方銀行等でのプロジェクトマネジメント又はそれに準ずる経験 ・海外(現地法人)において、事業開発や経営企画、経営管理のマネジメント又はそれに準ずる経験 ・不動産会社・ディベロッパー・ゼネコンなどでの開発経験 【望まれる経験】(推奨) ・観光振興/地方創生の知見 ・官民連携によるまちづくりの知見 ・スマートシティに関する実務経験、知見 ・統合型リゾート(IR)に関する知見、人脈 ・MBA、中小企業診断士、技術士 ・データアナリティクスの実務経験 ・電力・ガス・鉄道などインフラ業界の知見 【語学】 ・日本語…ビジネスレベル(日本語能力検定1級相当)以上が必須要件 ・英語…ビジネスレベルの方歓迎 【求める人材像】 以下の能力を有する方 ・コミュニケーション能力 ・プレゼンテーション能力 ・問題解決・論理的思考力 ・ビジネス文書(Excel・Power Point等を用いたコンサルティング提案書や報告書を想定)作成能力 ・困難な状況であっても、最後までやり抜くコミット力 ・学び続ける力(コンサルティング業界では、入社後も継続的に業界知見・各種スキル等を学習し続ける必要があります) |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/22 |
求人番号 | 3912153 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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