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【当社1人目のデータベースエンジニア（PL）】約30万件にのぼる会員データ・予約データ・売上データ等を活用して事業成長に貢献するリーダー募集！0からチームづくりにも携われる／フレックス

年収：800万～ 1000万

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部署・役職名	【当社1人目のデータベースエンジニア（PL）】約30万件にのぼる会員データ・予約データ・売上データ等を活用して事業成長に貢献するリーダー募集！0からチームづくりにも携われる／フレックス
職種	データベースエンジニアデータサイエンティストプロジェクトリーダー（Web・オープン系）
業種	アミューズメントその他
勤務地	東京都
仕事内容	【会社概要】弊社グループは、日本唯一のカラオケ業界のリーディングカンパニーとして、世界各国にチェーン展開を進めている『カラオケまねきねこ』などの「カラオケ事業」、温浴施設『まねきの湯』を展開する「温浴事業」、不動産管理などさまざまな事業を展開しています。ありがたいことに業績好調で財務基盤も安定しており、プライム上場企業でありながら、新体感カラオケサービス「メタカラ」やバーチャルキャラクターになれるカラオケサービスなど、新しいサービス開発も積極的に取り組んでいるところです。 ※海外進出中のカラオケ事業においては今後、欧米・北米・ヨーロッパも視野に入れています。どの事業においても共通しているのは「お客さまに喜んでいただくことを第一に考えたお店づくり」をすること。移りゆく時代の変化を受け入れながら、わたしたちは常にお客さまの喜びのために成長をつづけています。今後も果敢にチャレンジを続け、独自のノウハウを生かしたホスピタリティーや最先端の技術を駆使しながら、人々の心に根ざすエンターテインメントを生み出していきます。【募集背景】弊社は、中期経営ビジョンとして「EIP（Entertainment Infrastructure Plan）」を掲げ、「エンタメをインフラに」を合言葉に、エンターテインメントを人々の生活上に欠かせない存在として価値づける取り組みに注力しています。なかでも今後、事業を拡大するうえで効果的にマーケティングを行っていくため、データ活用を進めていきたいと考えています。しかし、当社には30万件にのぼる会員データ・予約データ・売上データなどがあるにも関わらず、現在は専任ポジションの人材がおらず最大限データを活用できている状態にありません（データ分析環境はあります）。そこで、当社1人目のデータベースエンジニアとして、経営陣ともセッションしながらより事業成長を生み出すデータ活用・チームづくりを推進いただける方を募集します。BI環境づくりやデータベースの設計・構築といった経験をお持ちの方は、カジュアル面談も実施しているので、まずはぜひご応募ください。ざっくばらんにお話ししましょう。【具体的な業務内容】『カラオケまねきねこ』を運営する当社に蓄積された、約30万件にのぼる会員データや予約データ、売上データなどを活用するため、設計段階から裁量大きく仕事をお任せしていきます。入社後は、売上データの状況確認やBIの集計などからお任せしていく想定です。また当ポジションは1人目となりますが、上長や社内のリーダーと相談しながら進められる環境を用意しているためご安心ください。ゆくゆくは、データベースエンジニアというチームを引っ張っていく存在として「どういったメンバーが必要なのか」といった組織づくりの面にも携わっていただけることを期待します。＜具体的には＞・既存DWHのテーブル、テーブル構成の調査・個々のシステムが持っているデータベースの調査・ビジネスサイドへの要望のヒアリング・要望に合わせたBIツールやDWHのツール選定など現状、まだ分析に使えていないデータも多々あるため、施策を展開した際にはダイレクトに成果を実感できる面白いタイミングです。ぜひ、あなたがこれまで培ってきた経験を存分に活かして新しいチャレンジをしていってください。＜開発言語・開発環境＞・言語：Python , C言語 , Goなど・OS：Windows , Linux ・データベース：MySQL , PostgreSQL , Amazon Aurora , BigQuery , snowflakeなど・クラウド環境：AWS , Azure, GCPなど・その他：Google Workspace , Slack 【配属部署】配属：DX推進室（システム部）アプリケーション課　メンバー：5名（20代1名/40代3名/50代1名 ※男女比4:1）マーケティング部署にてデータ分析をしていたメンバー、店舗の店長からシステムに興味を持ち開発職にキャリアチェンジしたメンバー、SIer経験を持つメンバーなど、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。半数以上がカラオケ業界未経験で入社しているため、業界知識に関しては働きながら身につけていただければ問題ありません。＜チームの雰囲気は？＞仕事に前向きなメンバーが多く「こういうことをやったら面白いのではないか？」「こう変えてみたらどう？」といった会話がよく飛び交っています。質問や相談に対しても快く耳を傾けられるメンバーが揃っているため、中途入社でも馴染みやすい雰囲気が醸成されています。また他部署とのつながりも風通しが良い状態で、実店舗でどういった動きをしているのか等は運用チームのメンバーと連携を取りながら進められる環境です。部署として孤立することなく、システム面から事業全体の成長を押し上げる働きができるため貢献性・やりがいを感じながら業務にあたれます。データベースエンジニアは当社初のポジションとなりますが、支え合えるメンバーはたくさんいるため、安心してくださいね。＜今後のキャリアは？＞データベースエンジニアのプロジェクトリーダーとして経験を積んだ後、キャリアの道はさまざまに用意されています。たとえば、プロジェクトマネージャーやマーケティング部隊の責任者、またはデジタルマーケティング側を担当する道もあり、さまざまなキャリアプランを視野に入れながら働ける環境です。キャリアの柔軟さは当社の特徴の一つなので、さまざまな経験を通して業務を楽しみながら切磋琢磨していきましょう。＜注目ポイント＞ ■「働き方改革」積極推進中！グループ全体で「2025年に従業員の年収を25％増加させる」取り組みを実施中。社会に価値を届けるためには、まずは「社員が活き活きと働ける環境であること」が欠かせません。そのためにも、働き方改革に向けた前向きな取り組みを絶賛推進中です。安定企業に身を置きながら、大きな変革も実感できる弊社ならではの魅力を、ぜひ体感しながら働いていただければと思います。 ■当社1人目の専任ポジション！データベースエンジニアは当社1人目のポジションとなるため、業務設計やチームづくりなど他社ではなかなか携われない0→1のチャレンジができるタイミングです。さらには、裁量も大きくお任せするため、これまで培ってきた経験を発揮しやすい環境です。 ■自社開発で手触り感ある業務ができる当社には大量のデータが蓄積されているため、それらを活かして構築する業務は達成感を得やすいでしょう。また、まだ使いきれていないデータも複数あることから、施策を展開することでダイレクトに結果を反映させやすい楽しさもあり、早くからやりがいを感じながらご活躍いただけます。 ■DX 元年！組織の成長を推進する経験が積める当社は本年度を「DX 元年」と位置付け、投資を惜しまず新しいフェーズへとドライブをかけている真っ最中。だからこそ、あなたの取り組みが組織に大きなインパクトを与え、事業の成長を加速させる体験ができるでしょう。これまで培ってきた経験を活かして、より自己成長もできる環境です。 ■経験・希望に合わせて業務領域の拡大/転換も歓迎キャリアの柔軟性の高さも風土の一つ。あなたの経験や希望に合わせて、業務領域を拡大したり、転換したりすることも可能です。プロジェクトマネージャーやマーケティング部隊の責任者、デジタルマーケティングなど、あらゆるキャリアも描ける環境ですので、ぜひさまざまなチャレンジをしていってください。 ■投資を惜しまない環境でチャレンジできるコシダカホールディングスは1967年に設立された、50年以上の歴史ある企業です。プライム上場であることも相まって、財務基盤が安定しているなかで挑戦していくことができます。だからこそ、新しい価値創出のためには投資も惜しみません。あなたのアイデアをどんどん活かせる環境です。【業務範囲について】雇入れ直後：上記を参照ください変更の範囲：当社における各種業務全般
労働条件	【勤務地】・東京オフィス ※弊社で採用後、グループ会社へ転籍となります《備考》雇入れ直後：東京本社（コシダカホールディングス）変更の範囲：コシダカデジタル本社へ転籍およびシェアオフィス・リモートワークを含む会社の定める場所【勤務時間】 9:00〜18:00 ※フレックスタイム制（コアタイム10:00-16:00） ※月の平均残業時間：月23時間程度【休日・休暇】・年間休日数120日・完全週休2日制（土日祝）・年末年始・GW休暇・有給休暇（入社半年後に10日付与）・慶弔休暇【待遇・福利厚生】・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）・産休制度（取得・復帰実績あり）・育児休業制度・社員持株会制度・リモートワーク制度・社内マイレージ制度・永年勤続表彰・奨学金返済支援制度・従業員優待・研修旅行（韓国、シンガポール、台湾など）・禁煙手当年2回（年に2回禁煙者へ3万円支給）
応募資格	【必須（MUST）】・データベースの設計経験（目安3年以上）・PLまたはPMの経験（目安1年以上）【歓迎（WANT）】・BIツール（Tableauなど）を効果的に活用した経験・Googleアナリティクスの活用経験（オンラインとオフラインのデータを分析した経験）・事業会社または事業会社向けの基盤構築経験【求める人物像】・0から組織づくり・チームづくりに携わってみたい方・専門技術の研磨はもちろんマネジメントスキルの経験も積みたい方・相手の要望を丁寧にヒアリングし要件として言語化できる方・コミュニケーションを大事に進められる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり上場企業従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり女性管理職実績あり 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/12/01
求人番号	3913211

採用企業情報

株式会社コシダカホールディングス

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