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部署・役職名 | 【M&A仲介担当】東証上場/インセンティブ上限なし |
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仕事内容 |
■業務内容 当部は次の一手を考える企業と、後継者不在や先行き不安等でお悩みの企業をM&A仲介という手法でマッチングし、一社でも多くの中小企業の存続と成長に貢献しております。 案件発掘から、案件化、進捗管理、候補先マッチング、DDサポート、契約、クロージングまで一連の業務をお任せいたします。 他M&A仲介会社との違いは、 ・完全成功報酬 ・自動車アフターマーケットが強い ・創業40年以上、東証上場(グループ役職員2000名以上)である安心感や知名度の高さ ・磨き上げ、PMI等についてもフォーバルグループでワンストップ対応可能 ・再生、LBO、MBO案件等も幅広に対応可能 ・上限のないインセンティブ制度 などとなります。 これら以外にも様々な強みや特色がありますので、気になる点は面接時にどんどんご質問ください。 求める人物像は ・クライアントファースト ・仮説思考 ・チームプレー ・やり抜く力 ・高い知的好奇心 上記に共感いただける方になります。 ■業務の変更範囲:フォーバルグループでの全業務への配置転換の可能性あり ■会社の特徴 当社は、個々の企業にあった最適な手段と独自の理論で、実践的なコンサルティングに落とし込んで提供していきます。 さらにこれまでの常識を打ち破る画期的な提案を行うことで、お客様の経営に確かな変革をもたらしたいと考えています。 中小企業のお役立ち集団として、「フォーバルに任せておけば安心」と言っていただくために、社員一同全力で新しい価値を創出していきます。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間: 6ヶ月 【給与】 年俸制 <諸手当> 通勤交通費 全額支給 【勤務地】 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル14階 最寄駅:各線渋谷駅、表参道駅 転勤:有(当面無) <就業場所の変更範囲> フォーバルグループの定める事業所または全国における自治体、及び「i-Work勤務規程」第2条に規定する、会社が定める就業場所 【勤務時間】 9:00~18:00 休憩時間:60分 実働:8時間 残業時間:20~30時間 【休日/休暇】 年間休日:124日(2023年度実績) 土日祝日休み 週休2日制(但し、年に2回、土曜もしくは日曜出社あり) 有給休暇の日数:入社時に付与(入社月によって日数変動あり、初年度最高10日付与) 半日単位・時間単位有給あり その他休暇制度(夏季休暇・年末年始休暇) 【加入保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【福利厚生・待遇・制度】 企業年金、財形貯蓄、社員持株会、退職金 <定年について> 再雇用制度を導入しております |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・M&A仲介実務経験者(BUYサイド、SELLサイド、仲介などの分野に関しては問いませんが、M&Aに関する一連の知識を有されていることが条件になります) または ・経営者向け無形商材営業で上位5%の営業実績を残してきた方 【歓迎(WANT)】 ・簿記(2級以上)・ファイナンシャルプランナー(FP技能士、AFP、CFP問わず)保有者歓迎・案件発掘のソーシング業務に強みのある方、ITリテラシーが高い方、多数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトをこなしてきた方、大歓迎 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/02 |
求人番号 | 3920646 |
採用企業情報

- 株式会社フォーバル
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- 資本金4,150百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- 通信・キャリア
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会社概要
【設立年月日】1980年9月18日
【代表者】代表取締役社長 中島 將典
【資本金】41億5,000万円(2024年3月期・第44期)
【売上高】635億2千7百万円(2024年3月期・第44期)※連結
【従業員数】2,367名(2024年3月末現在)※連結
【本社所在地】東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル14階
【その他事業所】札幌・仙台・東京・横浜・名古屋・大阪・京都・福岡・北九州・佐賀・鹿児島
【事業内容】
■情報通信コンサルティング
(IP統合システム、情報セキュリティ、Web構築など)
■経営コンサルティング
(総合コンサルティング、海外進出、人材・教育、環境、事業承継など)
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