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| 部署・役職名 | 取締役（CFO候補） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
事業承継を進める関東エリアのメーカー（売上数十億円規模）にて、 次期社長と共に経営を行っていただきます。 具体的なミッションは以下の通りです。 ・経理財務全般（チームマネジメント、経営業務） ・総務、人事労務等のバックオフィス取りまとめ（業務棚卸、標準化と改革推進） ・原価計算管理（現経営者が管掌しており、標準化と改善を継続） ・経営者と共に人材・組織開発の推進 10～20年スパンで経営に向き合っていただける方を求めています。 |
| 労働条件 | 面談の際にお伝えいたします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・製造業における経理財務経験・組織マネジメント経験（30名以上） ※50～100名規模の経験者を最優先 ・Excelを活用した経営、事業分析 ・業務の棚卸と運用の設計経験 【歓迎（WANT）】 ・製造業の経営企画部門の経験・製造業の人事総務部門の経験 ・事業責任者経験 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/10/01 |
| 求人番号 | 3920764 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- 信頼関係から企業から内々の採用相談をいただくスタイルのエージェントです。 【事業承継フェーズの中小企業の経営者、COO、CFO】を中心に求人をお預かりしています。社長や役員の皆様から相談をいただき、他のエージェントさんが知らない独占案件の情報を提供中！
- (2024/10/01)
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