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| 部署・役職名 | 【東京：リモート】人事マネージャー候補（エンジニア採用・制度立案） |
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| 仕事内容 |
【世界トップクラスの技術】ARグラスのディスプレイを開発するテックカンパニー◎ 【職務概要】 同社にて、人事周りの責任者として幅広く業務をお任せします。 今回の募集は、社員の1／4が外国人のグローバルな組織で、人事・労務のチームを統括するポジションとなります。 少数精鋭の組織で、会社の成長のコアとなる人材の採用、組織開発、人事制度構築から実務全般までをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・人材採用（エンジニア、営業、管理部門、ハイクラスの採用含む） ・人事制度の立案から運用、人材育成・各種人事企画 ・人員配置、人員計画、予算管理 ・労務関連の各種課題解決（IPO対応含む） ・人事チーム（労務含む）のマネジメント 【このポジションの魅力】 ・50人から100人への組織拡大フェーズの人事責任者を経験できる ・経営陣、事業部責任者など、様々なステークホルダーとの連携を行いながら事業成長に貢献できる ・AR／メタバースが急激に成長する環境の中で、高い技術力を持つプロフェッショナルなチームの組織づくりを牽引できる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収：700万～1000万円 月給制：月額583000円 賞与：－ 昇給：有り ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有（3ヶ月） ■福利厚生： 各種社会保険完備／借り上げ社宅制度／シャッフルランチ制度（会社がランチ代を支給）／ハイブリッドワーク（週2リモート～条件により変更あり）／ 支給PCをMac or Windowsで選択可／服装、ヘアスタイル自由／通勤交通費支給（月上限3万円） ■休日・休暇： 完全週休二日制（土・日）祝／年末年始休暇／有給休暇／特別休暇／育児休暇 ■勤務時間：フルフレックス制（コアタイム無し） 休憩時間：60分 残業：有り ■勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・エンジニア採用を中心とした複数職種の採用経験（5年以上） 上記に加えて下記いずれかの経験 ・マネージャー経験（3年以上） ・人事制度の構築、運用、改善の経験 ・労務管理への理解 【尚可】 ・人事部門での10年以上の経験 ・上場準備会社やスタートアップでの人事経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・Excelなどの分析資料の作成、HRMSの導入または運用改善経験 ■自走力がある方 ■柔軟な思考、社内調整力、戦略的な思考 ■多様な文化 ■スピーディー且つ臨機応変に状況に対応できる柔軟性と創造性がある ■「できるという自信」より「やるんだという覚悟」を持てる方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/10 |
| 求人番号 | 3925428 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット エンターテインメント
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- 管理系職種専門の転職コンシェルジュとして 広い年齢層の求職者様をサポートしております。 未経験からの転職、ご経験を活かしてのキャリアアップ転職等 多様なサポート実績がありますので、 まずはご面談にてお話しをお伺いできればと存じます。
- (2024/10/04)
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