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部署・役職名 | 総務マネージャー |
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職種 | |
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仕事内容 |
【年間休日120日以上】土日祝休み/キャリアアップ◎/急成長企業 総務部門の体制強化を図るために総務マネージャーを募集します。 同社では『IT採用のインフラ』というビジョンを掲げていますが、事業は好調のため、組織も大きくスケールをしています。本社移転、オフィスの拡張、新規拠点立ち上げ等様々な変化を迎える中、環境の変化に対応できる強い組織を創るため、バックオフィス部門の強化を行っています。 【職務詳細】 ・重要会議体の運営:取締役会/株主総会など重要会議体事務局(スケジュール・議案調整、会議進行、議事録等作成) ・規程管理:社内の各種規程の管理、改訂を事業、会社、法令の変更に合わせてタイムリーに実施 ・リスク管理:セキュリティ対策、トラブル対応、BCPなどリスク管理全般 ・ファシリティマネジメント:オフィス賃貸契約、コスト管理、設備使用ルール策定、施設管理全般 ・各種委員会管理(株主総会、取締役会、経営会議、リスクマネジメント・コンプライアンス委員会、報酬委員会等) ・総務部門メンバーのマネジメント:人事評価、タスクマネジメント、1on1等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
労働条件 |
■年収:700万~1000万円 月給制:月額520000円 賞与:年2回(4月、10月) 昇給:年2回(6月、1月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 書籍購入手当/チーム達成手当/勤続年数手当/副業可能 ■休日・休暇: 【年間休日120日以上】■週休2日制(土・日)■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■有給休暇■慶弔休暇■リフレッシュ休暇 ■勤務時間:10:00~19:00 休憩時間:60分 残業:あり ■勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須】・総務または情報セキュリティ部門での実務経験3年以上 ・メンバーマネジメントに関するご経験(人数不問) 【尚可】 ・セキュリティ関連の業務経験(Pマーク運用管理、ISMS認証等) ・ITインフラ管理のご経験 ・法務関連の経験 ・上場企業での株主総会の運営経験 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/07 |
求人番号 | 3925543 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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