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社会課題解決の新規事業開発担当
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
トランスコスモス株式会社 事業開発総括 事業開発推進室
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- 資本金29,065百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
| 部署・役職名 | 社会課題解決の新規事業開発担当 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
社会課題の解決を目的とした新規事業の開発を、民間企業・公共自治体のいずれかを提案先として、プロジェクトを推進頂きます。ベンチャー企業やNPO法人と共創し、社内の営業やサービス部門と連携しながら新しいビジネスモデルを創出頂きます。 ▼具体的には、、、 ①省庁・自治体向け新規事業開発（主に公共団体向け） 「社会課題解決を新たなビジネスの柱に」をコンセプトとし、 山積する社会課題に向き合って新規事業開発を行います。 人手不足、労働問題、少子高齢化等の課題に対し、 DX企業としての強みを活かした先駆的な取組にチャレンジします。 ＜省庁自治体向けの実施例＞ ・国や自治体の公共事業への参加（PJ例：自治体窓口改革、働き方改革、SNS相談、子育て支援） ・実証事業によるユースケースの創出(PJ例：国プロ参画（総務省：遠隔医療、自治体窓口フロントヤード改革)) ②サステナビリティトランスフォーメーション（SX）起点の新規事業開発（主に民間向け） 人的資本やESG経営に合わせた事業展開をバックキャストで捉え、脱炭素、人材育成といった 持続可能な社会への新たな付加価値を付与するため、公共×SX事業による社会課題解決により、 ソーシャルインパクトを出していきます。 ＜SXの実施例＞ ・国や自治体の公共事業への参加（PJ例：DX人材育成（リ・スキリング）事業） ・国策制度活用によるユースケースの創出（PJ例：企業版ふるさと納税寄附による地方創生事業） ▼業務の流れ ・骨太方針など国の政策方針や予算情報を確認 ・官公庁・自治体の施策についてヒアリング実施 ・DXを活用した課題解決方法の提案 ・様々なDX活用事例を調べながら、実現方法についてパートナー企業・ツールベンダーとともに検討 ・予算獲得の支援、計画の支援 ・社内サービス部門、パートナー企業・ツールベンダーと共に実行まで伴走支援 ＜この仕事のやりがい・魅力＞ 自由な発想とアイデアで仕事を進め、自らが率先してプロジェクトを推進できます。 中央省庁や自治体、NPO法人との接点も多く、国や県と一緒に仕事をすることで、 人脈形成や社会課題の本流に携わることも可能です。 また、社会課題・サステナビリティのプロジェクトは多岐に渡るため多種多様な テーマに携わることができ、事業開発においては豊富な経験を積みながら、 経営に近いポジションで裁量を持って取り組むことができます。 ＜この仕事の厳しさ＞ 周囲のサポートはもちろんありますが、新しいことにチャレンジすることになるため、 強いオーナーシップを持って自律的にアクションを起こすことが必要です。 自らで課題を分析し、社内外のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクト推進、 SX×社会課題解決を新たなビジネスとして捉え、市場を切り開くバイタリティが求められます。 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定めなし 就業時間：9:00～17:50（休憩1時間） 就業場所：池袋本社 休日 ：土日、祝日、年末年始 休暇 ：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、特別休暇（慶弔、産前・産後、介護他） 残業 ：あり（平均月10～20時間） 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限有） 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社で企画立案（新事業企画／組織改革／業務改革、新規事業調査）の業務経験・お客様（企業・自治体）への提案書作成を含む営業活動の経験 【歓迎（WANT）】 ・SDGs、ESG、CSRといったサステナビリティの基本的な知識・公共部門・公務員・NPO・NGO等での業務経験 ・事業会社でアライアンス、協業提案活動を行った経験 ・新たなことにも意欲的にチャレンジでき、前向きな姿勢で仕事に向き合える方 ・フットワーク軽く、積極的にコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進できる方 ・様々な交流会やセミナーに参加し、人脈づくりやパートナー開拓などにチャレンジしてみたい方 ・社会問題や課題解決に対する高い意識を持っている方 |
| アピールポイント | 新規事業 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/10/08 |
| 求人番号 | 3925690 |
採用企業情報
- トランスコスモス株式会社 事業開発総括 事業開発推進室
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- 資本金29,065百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立】1985年6月18日
【代表者】牟田 正明、神谷 健志
【資本金】290億6,596万円
【従業員数】連結 69,764名（国内：43,725名、海外：26,039名）2024年3月末現在
【本社所在地】東京都豊島区東池袋3-1-1
【その他事業所】東京
【事業内容】
■コールセンターサービス
■ビジネスプロセスアウトソーシングサービス
■デジタルマーケティングサービス
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