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| 部署・役職名 | 事業部長 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
～有名アパレルブランドの国内最大級D2Cベンチャー企業～業界未経験から入社多数◎ 【職務概要】 レディースアパレルブランドを中心にD2C事業を展開しています。 事業拡大と組織強化を目的に、責任者としてブランド事業全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ・ブランド運営に関わる業務全般 ・事業成長戦略の立案と実行 ・ブランドの課題の抽出と対策の立案と実行 ・出店関連業務（デベロッパーとの交渉含む） ・組織マネジメント ・PL作成および管理全般係数マネジメント ※配属ブランド：面接時にヒアリングの上、配属ブランドを決定いたします。 ■メンバー構成 ・マネジメントレイヤー（MD課長1名、生産課長1名） ・スタッフ EC4名、卸1名、生産1名、デザイナー4名程度（業務委託含む）、PR2名 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収：700万～1000万円 月給制：月額450000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有（6ヶ月） ■福利厚生： 交通費支給／健康診断／社員割引制度（50～60％オフ）／保有施設（NOT A HOTEL）／社員旅行（2024年：シンガポール・香港） ■休日・休暇： 【年間休日125日】完全週休2日（土・日）祝日・夏季休暇3日（入社後6ヶ月後に付与）・年末年始休暇・年次有給休暇（入社後6ヶ月後に付与）・産前・産後休暇 ■勤務時間：10：00～19：00 休憩時間：60分 残業：平均25時間／月 ■勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・売上30億規模の責任者経験がある方 ・最低20名以上のマネジメント経験がある方 ・PL作成および管理全般係数マネジメント経験がある方 【尚可】 ・D2C事業責任者経験がある方 ・マーケット理解力があり、SNSに関しても理解が深い方 ・店舗ビジネスだけでなくEC運営に必要な知見が充分ある方 ・プレイングマネージャースタイルを推進できる方 ・経営者視点を持ち、事業課題を当事者としてコミットメントし解決できる方 ・論理的思考かつ意思決定に必要な情報収集、戦略的思考ができる方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/10/18 |
| 求人番号 | 3925751 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 IT・インターネット サービス
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- 渋谷支社にて『セールス部門・企画部門・コンサルタント部門』を専門領域としております。 初めての転職をされる方から転職活動をしたことがある方、すぐに転職したい方から転職すべきか迷われている方までしっかりとお話をお伺いした上でサポートさせていただきます！ぜひお気軽にご相談ください！
- (2024/12/27)
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