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| 部署・役職名 | モビリティ開発評価環境の開発・企画・導入整備 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【概要】 多様な選択肢をお客様に提供するため、車両の種類や機能のバリエーションが拡大し、 その性能や耐久性を確認する、あるいは制御ロジックを検証する評価設備も多様化すると共に、 高精度化・高機能化・高出力化等の要求も増えてきております。 評価設備の企画・開発・導入を関係部署や関係各社と推進頂けるスペシャリストを求めています。 【詳細】 ・評価ニーズの先読み/把握、評価設備企画 ・開発担当部署および仕入れ先と連携した設備仕様への落し込み ・設備必要日程を踏まえた導入計画立案と菅理（各種法規や社内規定対応含む） ・設備課題発生時の対応 ・新機能設備の開発や先行検討 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定め無 使用期間：有（6ヶ月） 就業時間：8:00～17:00、8:30～17:30、8:45～17:45（休憩1時間） ※部署により異なります ※部署によりフレックスタイム制あり 休日：週休2日制（休日は土日のみ） 残業：有（平均月20.7時間） 年収：6,000,000円～16,000,000円 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 屋内の受動喫煙対策：屋内禁煙、屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【MUST】下記に類するご経験の「いずれか」を有している方 ・自動車あるいは関連コンポーネントの開発/設計/評価経験 ・計測機器あるいは評価設備の開発 ・評価設備の企画/導入 ・機器制御や制御ロジック開発 【歓迎（WANT）】 【WANT】下記に類するご経験の「いずれか」もあるとベター ・プログラミングやソフトウェアの開発/活用 ・英語スキル（TOEIC600点以上） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/03 |
| 求人番号 | 3926622 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- メーカー
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- 自動車産業のOEM,Tier1を中心にスカウト活動をしております。自動車産業はCASEと言われる100年に1度の大変革期であり、自動車業界は大変な人手不足となっております。キャリアコンサルティングの知見を活かして求職者の皆様のキャリアアップのお手伝いをさせていただければ幸いです。
- (2024/04/09)
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