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| 部署・役職名 | 人事コンサルタント（人事制度・組織開発コンサルティング）/大阪 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■概要： ・人事評価、制度企画と組織開発を中心としたHRコンサルタントとして、活躍いただきます。 ・制度を策定、改定するだけでなく、その企業の持つミッション、ビジョンを実現するために、人事・人材マネジメント・組織開発全般を一気通貫で支援します。 ■詳細： ・ミッション、ビジョンの実現に向けた人材マネジメントポリシーの策定 ・人事制度の構築、運用支援 ・成長を促す育成体系の構築 ・自社組織診断（組織SANBO）からの考察、改善のアクション支援 ・経営理念浸透を通じた活性化支援 ・働き方変革を通じた組織変革支援 など |
| 労働条件 |
【勤務時間】 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 【休日】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、有給休暇（法定）、有給休暇（法定外：入社時5日）、慶弔休暇、産前産後休暇 【福利厚生】 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月5万円迄 家族手当：世帯主のみ支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：※補足事項なし ＜定年＞60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■タレントデベロップメントセンターによる各種フォロー ・キャリア入社社員交流会 （年6回）など ■全社研修、部署研修、船井流コンサルティング研修等 ■階層別研修、フォロー研修、DNA研修 ＜その他補足＞ 財形貯蓄/従業員持株会/企業年金/育児休業制度/ホームヘルパー制度/育児休業、介護休業/会員制保養施設/職務手当、資格手当 ※時差出勤が必要の場合、事前申請により下記時間帯より選択が可能です。 《8時00分～16時30分/8時30分～17時00分/9時00分～17時30分》 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須・大学院、大学卒以上 ・人事制度設計のご経験 ・人財を通じて、企業成長を実現したいという想いを持っている方 ・中小企業の経営者や幹部に対し、折衝や提案を行ってきた方 【歓迎（WANT）】 ■歓迎・社会保険労務士の資格 ・人事制度関連業務を含む人事コンサルティング経験 ・事業会社で人事制度関連業務を含む人事企画業務に携わった経験 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/10/04 |
| 求人番号 | 3933228 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー マスコミ・メディア
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