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マネージャー募集（EM）【社会のためになるシステムを開発中 / 企画・プロトタイプ作成可能】Webエンジニア（社内受託・自社サービスのハイブリット企業）| 自社プロダクト複数保有 | モダンな開発環境でのPJ保有

年収：800万～ 1200万

採用企業案件

役員面接

採用企業

部署・役職名	マネージャー募集（EM）【社会のためになるシステムを開発中 / 企画・プロトタイプ作成可能】Webエンジニア（社内受託・自社サービスのハイブリット企業）\| 自社プロダクト複数保有 \| モダンな開発環境でのPJ保有
職種	プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）プロジェクトリーダー（Web・オープン系） SE（Web・オープン系）
業種	インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	受託と自社サービスのハイブリッドだからこそ叶う！習得した技術を新規事業（自社サービス）へアウトプット！｜エンジニアにとって面白いを集めた会社です。【事業内容】多様な情報システムの企画・開発事業 Webアプリ、スマホアプリから業務系システムまで幅広く手掛けています。受託開発をもとに新規事業を展開し、様々なプロジェクトに関与できます。【仕事内容】当社の想いは【社会のためになるシステム】を意識しております。例えば、近年地震も増えておりますが、人の命を守る防災システムを開発しております。具体的には、海外向けの防災システムで地震が来た時にお知らせするシステムを開発中です。防災技術は日本は最高水準で、その技術をシステム化して海外に輸出するプロジェクトです。【新規事業にも関われるチャンスがあります】また、当社では定期的に新規事業が生まれる仕組みがあります。ご入社後のご活躍や意欲によって、下記のような取り組みに参画できるチャンスもあります。企画やプロトタイプ（技術選定も可能）が作れる環境があり、企画を気軽に立ち上げられる環境です。 ■実際に誕生した新規事業事例・3.11から防災に対して意識を持った企業とともに防災アプリ『Hibi-sona』（区役所導入中）・J1リーガ-がパートナーとなって、セカンドキャリア支援アプリの開発を実施中・生まれた時の体重で作る『ウエイトベアランド』ECサイトを運営中【社内開発（自社サービスあり）】テックリードの元で技術を磨ける環境◎ご志向性が合えばマネジメントを学ぶことも可能です！レガシーな環境の中で技術をupdateしたくても出来ない方も、弊社であればモダンな環境にチャレンジをすることが可能です。客先常駐型のSESとは異なり、エムアイメイズでは自社サービス開発や受託案件を自社内で開発しています。 ■業務について取締役とともに、自社SaaSシステムの開発や新規事業支援などをしながら、プレイングマネージャーとしてメンバークラスの技術リード又はヒューマンマネジメントを期待しています。（技術寄り or 人寄りのご意向を尊重します） ■直近入社者事例 Kさん：前職が基幹システムでJavaで開発。前職では、現場の都合で直属の上司とコミュニケーションが取りにくかった。当社は、経営陣もエンジニア出身でコミュニケーションが取りやすく、Web系システムが未経験でもチャレンジできる点とシステムの企画から携われ、マネージャーに挑戦できる点に魅力を感じ入社。 ■育成、教育について実務経験3年以下のエンジニアも在籍していますので、こちらのポジションでは後輩たちのリードも期待しています。マネジメントご経験者やエンジニア育成にご興味をお持ちの方でご志向が合いましたらテックリードと共にエンジニア育成（1on1等)にも携わっていただけますと幸いです。個人が自主的に勉強したい研修、書籍購入も会社負担にて可能（申請必要）です。また、資格の受験費用も会社が負担しております。会社都合で、新しい技術勉強を学ぶ必要がある場合は、会社や有志にて講習会を実施して技術的なサポートを行います。 ■PJについて下記PJをベースにスキルやご経験、ご希望に応じて自社プロダクト開発（Web系）や他のプロジェクトに関わっていただきたいと考えております。選考時にすり合わせさせていただきます。 ---------------------- 【アサイン予定のPJ例】 ※受託（社内開発）と自社サービスがあります。 ※主な開発言語はPHPです。 ※モダンな言語であるPython、Swift、Javascript、Kotlin、Flutter等の開発があります。 ■ 防犯アプリ（iOS）開発 ■占いサイトの改修、運用保守 ■大手ゼネコン DX化（企画～開発） ■飲食店POSシステム企画～開発 ■大手人材系企業のプロダクト開発（SaaS） ■J1リーガーコラボ（本人とのやり取り有）ファンサイトアプリ開発 ■Androidアプリの仕様、機能開発の設計、および実装や既存アプリの保守・改修・バグフィックス ---------------------- 【募集背景】業績好調のため増員【配属部署】ソフトウェアテクノロジーグループ【概要】私たちエムアイメイズは、金融システムの開発を基盤として成長してきた企業。いまでは金融・保険分野を中心に、物流・受発注分野、小売り・流通分野、公共系分野、通信サービス分野など、多種多様な業種の業務システム開発で実績を挙げています。 SES事業だけでなく、持ち帰りの受託案件や自社サービスなども展開しており、今後はそれらの分野に、さらに注力していく予定です。【この仕事で得られるもの】・企画（技術選定も可能）から関わることができる（実績や事例多数）・自社サービス（新サービス要件定義中のフェーズ有り）・上流工程が学べる・PL / PMを目指せる・技術領域を広げる・大規模案件に関われる・志向によってプロフェッショナル、コンサルタント、マネジメントのキャリア選択可能【入社後のフォロー】・メンターが業務以外のフォロー面談を実施しています。・バーチャルオフィスでの偶発的なコミュニケーションが生まれる仕組みを整えています。・通常の面談の他、年1回適性検査、キャリアアンケートを実施して、得意領域やチャレンジしたい領域について上長、人事と相談しながらキャリア形成をおこないます。【働く環境について】・基本的にはフルリモートとなりますが、お客様（都内）とのmtgに外出いただく場合、コミュニケーション活性化のため柔軟な出社をお願いする場合もあります。・将来的にTLやPMを目指していただくことを期待していますので、対面コミュニケーションが可能な関東近郊へ在住のご検討をお願いしています。・平均残業時間は18時間/月です。・役職者をはじめ、社内には子育て中のパパママが多いため、子育てに理解ある環境です。　（保育園送り迎え、保護者会、塾送迎、受験など）【メッセージ】客先常駐型のSESとは異なり、エムアイメイズでは自社サービス開発や受託案件を自社内で開発しています。そのため、社内で案件毎にチーム制をとり、スキルや得意領域をベースにそれぞれテックリード（orベテラン）を中心に5名ほどのミニマム編成にしています。基本的にリモート作業ですが、お客様との信頼関係の構築や対面が必要な細かな打ち合わせを行う場合は同席訪問をお願いすることがございます。社員構成としては、入社5年目以上となるシニア、ミドルエンジニア（30代中心）が4分1を占めており、ジュニアエンジニアが4分の2、残りの4分の1がコーポレートや営業、企画となります。【子育てとの両立】 2023年はエンジニアチームの中で男性の育休取得者が2名★ パパ、ママが子育てと両立しながら活躍していますので、急な子供の対応や送り迎えなどに理解がある会社です！ 7月は子供OK社内懇親会イベントも実施しました。【キャリアについて】主に以下3つのキャリアがあります。 --------------- １．プロフェッショナル（技術特化）　・テックリード、シニアエンジニア、アーキテクト、CTO ２．マネージャー（ヒューマンマネジメント）　・エンジニアMgr、VPoE ３．コンサルタント ---------------
労働条件	【雇用区分】正社員【勤務地詳細】本社（東京都新宿区西新宿3-1-5 新宿嘉泉ビル8F）又はユーザー指定の場所（都内）　　　　　　　※転勤なし　　　　　　　※基本的にはフルリモートですが、コミュニケーション活性化のため柔軟な出社をお願いいたします。　　　　　　　（関東近郊からのリモートワークをお願いしています。たまには実家やワーケーションOK）　　　　　　　　開発フェーズによってはユーザー側で作業が発生することもあります。【アクセス】新宿駅（各路線）より徒歩10分【勤務時間】9:00〜17:30 【休日・休暇】完全週休2日（土・日）※年間120日　　　　　　　祝日　　　　　　　年末年始休暇　　　　　　　夏季休暇　　　　　　　慶弔休暇　　　　　　　有給休暇（入社半年後に10日支給）【給与】■年俸制（賞与含む）　　　　月給は年俸を13.5分割した金額を月収として支給し、残りの1.5ヶ月分を賞与として0.5×年3回に分けて支給します。　　　　※年俸に30時間 / 月の残業代が含まれます。　　　　※現年収を考慮させていただきます。　　　　※賞与については、夏、冬、3月（決算）に業績により＋α 【待遇・福利厚生】各種社会保険完備　　　　　　　　　昇給年1回（4月）　　　　　　　　　賞与年3回（8月・12月・3月）　　　　　　　　　通勤交通費全額支給　　　　　　　　　資格取得支援　　　　　　　　　e-ラーニング受講制度　　　　　　　　　イベント（歓迎会、若手限定懇親会、忘年会など）　　　　　　　　　※会社主催の懇親会は全額会社負担　　　　　　　　　書籍購入制度　　　　　　　　　社内研修　　　　　　　　　外部研修　　　　　　　　　OJT研修　　　　　　　　　エムアイメイズ米の支給（自社農園有）【社内コミュニケーションについて】・テキストコミュニケーションはslack、Discord。　　　　　　　　　　　　　　　　　（直近はバーチャルオフィスでmtgや偶発的な会話を試しています。）
応募資格	【必須（MUST）】以下いずれかのご経験・PHPでの基本設計経験・エンジニアマネージャー経験（5～10名）【歓迎（WANT）】・技術面で他メンバーをリードした経験（リードエンジニア）・AWS上の開発経験・React、Vue等モダンなFWを使った開発経験【求める人物像】・チームでコミュニケーションをとって問題を解決できる方・協調性のある方・面倒見の良い方・エンジニア育成に力を入れている会社で働きたい方・PLやPMを目指したい方・大規模案件にチャレンジした方
アピールポイント	新規事業管理職・マネージャー完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/10/08
対象年齢	～ 60歳
年齢制限理由	定年年齢を上限とするため / 省令１号
求人番号	3933909

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株式会社エムアイメイズ

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