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部署・役職名 | 発注者側の業務がメインの【建築施工管理】◎土日祝休み◎残業少なめ◎賞与実績4ヵ月分+決算賞与※業績による◎創業以来黒字経営を継続中! |
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仕事内容 |
【当社について】 高い技術力と、「誠実」「一生懸命」を合言葉に、全力でお任せいただいた案件に取り組む姿勢で信頼関係を築き、次回のご依頼に繋げる良いサイクルを循環させ、設立から黒字経営を継続しています。 これまで改修工事を中心に手掛けてきた当社で、新たに当社の中核メンバーとしてご活躍いただける改修経験者を募集いたします。 【お任せしたい業務内容】 ・学校・幼稚園(保育園)・倉庫・マンションなどの外壁・内装改修工事の施工管理をお任せいたします。 ・施工管理(工程管理、原価管理、品質管理、安全管理) ・巡回管理または、常駐管理※巡回管理、常駐管理は経験によって変化します。 【業務の特徴】 ・学校などの入札案件であっても、入社時に特別な経験や技術は必要ありません。 ・これまでのご経験がマンションのみの方でも十分にご活躍いただけます。 ・案件金額はおおよそ、改修で5千万円~1億円程度。 ・後期は1ヵ月~最大1年程度 ・発注者側の業務がメインとなりますため、大きな裁量をもって仕事を進めることができます。 ・担当業者と厚い信頼関係がありますので安心して作業を任せられます。 【働く魅力】 ◎働きやすさ抜群! 案件の殆どが、大阪近隣エリアで直行直帰が可能です。加えて、残業がほとんど無く、 社用車の貸与もあり、非常に働きやすい環境になっております。 ◎自由な社風! 働きやすさを重視されており、仕事内容の報告はグループLINEで送るのみです。 また、グループLINEでは日々困ったことをやり取りする程フランクな関係性が魅力です ◎代表との距離が近い! 代表は非常にフランクなお人柄で、社員をのことを第一優先で考えてくれています。 具体的には社員の方とフラットに関わり、社員の方の意見を取り入れる姿勢を持っております。 【組織構成】 現在は20代~50代の幅広い年代のスタッフが活躍しています。 メリハリを持った働き方を推奨しています。 家族との時間を大切にしたいという理由で当社に転職してくれた社員も在籍しています。 |
労働条件 |
<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 ※残業は基本的にありません。 <雇用形態> 正社員 ※試用期間3ヵ月。期間中の待遇に変更なし。 <予定年収> 500万円~900万円 ※経験を特に考慮。資格等をお持ちの方も優遇します。 <賃金形態> 月給制 <月給> 300,000円~600,000円+各種手当(一律手当を含む) ◎経験・前職年収を考慮の上決定します。 ※給与にはみなし残業手当月4万6875円~9万3750円含む(月30時間分)。 ※みなし残業時間を超過した場合は別途超過勤務手当支給。 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 (昨年実績4ヵ月分) ■業績賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 <休日・休暇> ・完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)※現場による ・年間休日111日 ・夏季休暇(5日) ・冬季休暇(7日) ・有給休暇(入社半年後に11日付与) 〈待遇・福利厚生〉 通勤手当 家族手当 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■研修 ■資格取得支援制度(学費全額負担) ■書籍購入費用負担 ◎入社後に資格取得支援制度を利用し、合格した社員もいます! <その他補足> ■制服貸与 ■社用車貸与(ガソリン代支給) ■社員旅行(過去実績:沖縄、韓国、台湾、他) ■資格手当:各建築関連資格1つにつき月5千円~5万円を支給 ■社員同士の親睦会費として月5千円支給 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・建築施工管理技士(1級・2級)・施工管理現場経験(3年以上) ・普通自動車免許第一種 <こんな方はぜひ!> ◆事務スタッフとして働いたことがある方 ◆現場で働いてきたけど、オフィスワークに転職を考えていた方 ◆オフィスワークからのステップアップを図りたい方 ◆一緒に楽しく働いていただける方 ◆自分のペースで働きたい方 |
アピールポイント | 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 マネジメント業務なし 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/11 |
求人番号 | 3935593 |
採用企業情報
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