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組織開発部門責任者
年収：900万 ～ 1500万
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株式会社Schoo（スクー）
| 部署・役職名 | 組織開発部門責任者 |
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| 仕事内容 |
■私たちについて 「世の中から卒業をなくす」をミッションに、環境や場所にとらわれることなく、学びを通じてすべての人が未来を切り開くことができる社会を作ることを目指しているスタートアップです。 また、学びの提供だけではなく、「学びを通した新しいつながり」を総和的に作っていくことで、「誰かを想い、何か変えるために挑む人」を増やす仕組みを作り、社会課題を解く様々なイノベーションを生み出していきます。 ■4つの事業について ①法人事業 社会のグローバル化・テクノロジーの進化など、企業を取り巻く環境の変化に伴い、社員の業務内容や求められるスキルも非連続的に変化しています。 予測のつかない時代の中で企業の競争力を維持するためには、社員一人一人が学びを日常に取り入れ、知識やスキルを常にアップデートする、いわば「学び続ける組織」になることが必要です。 法人事業では、体系的な社員研修だけでなく、学びのマインドを醸成する「自己啓発学習」を併せて提供することで学び続ける組織作りをサポートし、導入社数は累計約4,000社にのぼります。 ②toC事業 "みんなで学べる"ライブ動画学習サービスを運営しています。 参加型生放送授業は365日無料提供を続けており、双方向でコミュニケーションをとりながら学ぶことができるのが特徴です。 この「学ぶ場」から個人が新しい選択肢を増やしたり、社会課題を解決する手段を知ることで、その先にある社会変革へ行動する人を増やすことを目指しています。 ③プラットフォーム事業 人口減少という社会の変化を背景に、大学や専門学校が社会でより必要とされる変革を進めるべく、高等教育機関のDX化を支援しています。学生の主体性を高めるハイブリッド教育や学修データの活用を実現する学習プラットフォーム、教育におけるDX化を推進するための各種コンサルティングの提供を通し、新しい"学び体験"と高等教育機関の価値向上の実現を支援します。 ④地方創生領域 都心部以外の地域には人口減少の早期顕在化と、それによる様々な弊害が生まれています。 しかし多くの独自資産や文化を持ちうる地域には、世界の課題を解決しうる可能性が秘められていると私たちは考えています。 この領域では、遠隔教育による人づくりを起点に、地域の方々と共にずっと存続しうる「未来の地域」をつくること、そしてそれによる「日本・世界の課題解決」を推進していくことを目指しています。 ■募集ポジションについて 当社の組織開発部門の責任者として、組織全体の成長と社員のパフォーマンス向上を牽引して頂くポジションになります。 （現状、採用に強みのある人事部長1名が包括的にマネジメントしており、組織開発・人材開発の領域を担っていただける方を探しております） 2024年10月に東証グロース市場へのIPO承認がされましたが、今後さらに私たちのミッションビジョン実現に向けて事業を加速させていくにあたり、組織全体の育成や特に若手メンバーの非連続な成長が不可欠と考えております。 当社組織を今よりも「発明するチーム」に仕立てていくために是非お力添えください。 ・組織開発戦略の策定および実施 ・人材育成プログラムの設計・運営 ・従業員エンゲージメントの向上施策の立案 ・パフォーマンスマネジメントの運用、改善 ・リーダーシップ開発や社内研修の企画・実施 |
| 労働条件 |
【労働条件】 ・勤務地 ：東京都渋谷区鶯谷町 ※リモート可能 ・勤務時間：管理監督者予定 ・試用期間：３ヶ月（条件の変更はなし） ・給与改定：年２回 【休日・休暇】 ・土日、祝日 ・年末年始休暇 ・入社時特別休暇（3日間） ・有給休暇（入社半年後に10日付与） ・結婚休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 【福利厚生】 ■場所にとらわれない ・ハイブリットワーク（出社orリモートを柔軟に選択可能） ・半期に一度の全社総会は交通費＆宿泊費を支給 ・その他、月3万円までの交通費支給 ┗地方住まいでも東京オフィスに来たときは上限3万円まで交通費精算可能 ・リモートでの使用も可能なウェルカムランチ制度 ┗地方在住者のウェルカムランチはご自分で買ったランチを精算可能 ■時間にとらわれない ・フレックスタイム制（清算期間：1か月） ・中抜けについても自律的に可能 ・週4日勤務 正社員 ・時短勤務可能 ・副業可能（会社に迷惑をかけるものでなければ） ■雇用形態にとらわれない ・雇用形態による裁量や情報格差無し ・個別事情に鑑み、雇用形態の変更は柔軟に相談可能 ・業務委託や派遣社員、アルバイト社員ももちろんMVP表彰受賞対象（実績多数あり） ・ご自分の家族も利用できる災害時の安否確認ツールを全員に付与 ■学習支援 ・「Schoo」の視聴はどこでもいつでも何度でも無料で可能 ・大学院通学などの場合、期間限定での週3以下正社員雇用契約や休職延長など柔軟に対応 ・Schooユニバーシティ参加 ・業務に必要な書籍は全て購入可能（承認制による立替経費精算） ■その他 健康保険 PC貸与（Windows or Mac選択可） スマホ貸与（業務必要性があれば） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 300人規模以上の会社での組織開発／人材開発領域の責任者のご経験【歓迎（WANT）】 人事責任者のご経験私たちのMission「世の中から卒業をなくす」に深く共感いただける方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 上場企業 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/07 |
| 求人番号 | 3936492 |
採用企業情報
- 株式会社Schoo（スクー）
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