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| 部署・役職名 | 3217 知財（主に特許）に関わる契約プロフェッショナル（課長クラス）【グローバルイノベーション／知的財産部門】 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
【事業・組織構成の概要】 知的財産部門は、知財コンサル等企画業務を担当する企画戦略グループ、主に権利化までを担当する開発推進統括部、権利活用/知財契約を担当する渉外統括部、訴訟の遂行と部門全体にリーガル面でのアドバイスを行う訴訟＆カウンセル統括部があります。 今回は渉外統括部からの知財契約担当者の募集です。 【職務内容】 ●知的財産関連の渉外活動に伴う契約対応。具体的には、次の内容です。 ・契約ドラフト作成、レビュー、契約交渉。（これらを自ら行っていただく業務がメインですが、併せて、グループメンバーが作成したドラフトのチェック・修正および契約交渉のサポートも一部ご担当いただきます。） ・技術ノウハウの管理・活用やデータ利活用・データ分析などに関する社内ルールの策定・整備を、知的財産部門内の他のグループと協同して行う。また、新規ビジネス構想段階での知財活用のアイディア創出、具体化段階での知財リスクの分析、契約条件の方針策定などを行う。（いずれも、プロジェクトリーダーとして活動するケースがあります。） ●対象となる知財契約には、次のものを含みます。 ・特許ライセンス契約、特許譲渡契約 ・共同出願契約、共同研究・共同開発契約 ・データー分析（AI分析）案件に関する契約 ・売買契約・委託契約などの知財関連条項 ●英文契約の対応も多くあります。英語での契約交渉（口頭）も行っていただきます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【MUST】以下のすべてを満たすこと。 ・特許ライセンス契約のドラフト・レビューの実務経験が目安として5年以上あること。 ・技術ライセンス・ソフトウェアライセンス、共同研究・共同開発に関する契約のドラフト・レビューや、売買、委託に関する契約の知財観点でのドラフト・レビューの実務経験が目安として5年以上あること。 ・IT関連のビジネス構造について知見を持っていること。 ・英文契約のドラフト・レビューの経験があること。それを遂行できるだけの語学スキル（目安としてTOEIC700点以上）があること。英語での書面のやり取り、口頭でのコミュニケーションに抵抗がないこと。 ・民法、特許法、著作権法の基礎的な知識を有していること。 ・プロジェクトマネージメントの経験があること。 【WANT】 以下の経験・知見は必須ではありませんが、これらをお持ちの方を歓迎します。 ・知財関連の契約書のフルドラフトの経験があること。 ・エレクトロニクス業界における知財の実務経験があること。 ・外国の知的財産関連法規または外国の契約法に関する知識を有していること。 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/10/07 |
| 求人番号 | 3940432 |
採用企業情報
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- メーカー サービス 物流・倉庫
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