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| 部署・役職名 | マーケティング 新製品開発テーマ探索 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■フレキシブルセンサのマーケティング 新製品開発テーマ探索を担当いただきます。 【入社後まずお任せしたい業務】 ■現在、モビリティ用途（特にタイヤの変形検知）でフレキシブルセンサ技術を用いた応用製品技術、データビジネスの開発に取り組んでいます。顧客課題抽出、製品/サービスコンセプト立案・要件定義および米国にあるR＆D部門や品質部門との調整までマーケテイング業務を中心に新規事業開発の業務に取り組んでいただきます。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ■フレキシブルセンサの特定分野のマーケティングテーマリーダー。 ■当初半年程度、大阪（茨木事業所）に勤務いただき、その後、米国（ユタ州またはカリフォルニア州）に赴任いただく予定です。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ■ベンチャー出身の米国籍メンバーも多い組織で、新規テーマ立ち上げや海外メンバーとのテーマ遂行や、新規事業創出といった挑戦や成長ができる環境です。 |
| 労働条件 |
08:45 － 17:30 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当（会社規定に基づき支給）、家族手当（子1人目1万円 2人目1万円） 退職金（確定拠出年金）、企業年金、社員持株会、寮・社宅（独身寮‾35歳/一部会社負担有り 既婚社宅‾44歳/一部会社負担有り）、フレックスタイム制 年間125日（内訳）土曜、日曜、有給休暇（■初年度 4～9月入社の方：16日／10～3月入社の方：8日／■2年目以降 同社就業規則に則り、年次有給休暇を付与（16日‾/年））、時間単位年休 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】※以下いずれも満たす方。■顧客ニーズからのマーケティング、製品設計の要件定義経験。 ■海外顧客、海外設計メンバーとの交渉可能な英語力（目安TOEIC800以上） 【歓迎要件】 ■米国駐在や米国でのビジネスの経験 ■事業計画立案（P/Lシミュレーション等）経験 ■データ活用ビジネスのマーケティング業務 ■製品開発の経験 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/10/08 |
| 求人番号 | 3940764 |
採用企業情報
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- (2021/07/15)
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