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【人材コンサルタント】高い報酬と成長機会を提供するイーストウエストコンサルティングの人材コンサルタント
年収：1000万 ～ 5000万
採用企業案件
イーストウエストコンサルティング株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
| 部署・役職名 | 【人材コンサルタント】高い報酬と成長機会を提供するイーストウエストコンサルティングの人材コンサルタント |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
弊社は高い年収で自己管理ができるプロフェッショナルが集まるエグゼクティブサーチファームです。 弊社の特徴は自由と裁量のある環境と高い報酬を得ることができる評価制度です。 社員全員が横並びで、数値管理がなく、すべて自己管理で仕事を進めることができます。 インセンティブ率は業界最高水準を誇り、年収2,000万超のコンサルタントが多数活躍しています。 管理されることなく、自発的に仕事を進める力があれば、弊社で活躍し、高い報酬を得ることができます。 【業務フロー】 ・クライアントへのアプローチ（新規開拓・求人案件獲得） ・クライアントへの人事、組織等に関するコンサルテーション ・候補者のサーチ ・候補者の職務経歴書添削や面接対策 ・入社決定までの候補者サポート ・入社決定後のクライアントおよび候補者サポート 【担当業界】 金融、IT、製造、消費財、コンサルティング、ヘルスケア 等 ※これまでのご経験や希望を考慮致します。 【勤務地】 東京 |
| 労働条件 |
【契約期間】 正社員 【試用期間】 あり（3ヶ月～6ヶ月） 【標準就業時間】 9:00～18:00 実働8時間 休憩1時間 フレックス制度あり 【休日】 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、産休・育児休暇、慶弔休暇 【有給休暇】 初年度10日間付与 【残業】 月40時間を超える残業代は追加支給 【年収】 700万円以上～上限なし 【年収備考】 固定給＋インセンティブ（本人の成果に基づき四半期毎に支給：年4回） 年収例：27歳 2,200万円（固定給＋インセンティブ） / 37歳 3,000万円（固定給＋インセンティブ） 【福利厚生】 社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【通勤費】 支給 【表彰制度】 優秀コンサルタント賞、新人賞、永年勤続表彰制度他 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大卒以上の方・人材紹介業界における両面コンサルタント経験 ・人材コンサルタントとして高い成果を上げている方 【求める人物像】 ・プロフェッショナルとして仕事を進めることができる方 ・自ら高い目標を定め、自発的に仕事を進めることができる方 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 社内公用語が英語 成果報酬型 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/22 |
| 求人番号 | 3942798 |
採用企業情報
- イーストウエストコンサルティング株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
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会社概要
【設立年月日】1987年3月19日
【代表者】代表取締役社長 室松 信子
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート23階
【その他事業所】大阪オフィス：大阪府大阪市北区梅田3丁目2−123 イノゲート大阪9階
【事業内容】有料職業紹介事業
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