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部署・役職名 | リードプランナー(及び候補メンバー) |
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仕事内容 |
■会社紹介 弊社は創業40年を超える東証プライム上場企業で、OpenWork「働きがいのある企業ランキング」で上位1%、東洋経済「新企業力ランキング」では日本上位7%に評価されている総合HRサービス企業です。 業界上位の人材紹介事業を軸に、創業事業の広告事業や、日本最大の人事プラットフォームビジネス、NYやLA・UK・上海・メキシコ・ベトナムで展開している海外事業、地方を軸とした出版事業や、Web領域の新規事業、その他保育事業やソフトウェア開発事業まで、多方面に展開しています。 2019年に創業社長が血族ではない社員へバトンを渡し「第二創業期」に突入しました。 この第二創業期を牽引する為に発足した最重要部署が、社長直轄組織である「Web事業企画開発本部」です。 発足3年で100名弱まで急拡大している社内ベンチャー組織で、エンジニアやデザイナー・編集者・マーケターなどを中心に、テックやクリエイティブの力でプロダクト開発やDX推進を行っています。 ■仕事内容 新規サービスの立ち上げや既存サービスを成功させるべく、プロジェクトにおける企画の推進及びプランナーチームの牽引役を担っていただきます。 プロジェクト目標達成にむけて課題と解決策を定め、マーケター・デザイナー・エンジニアなどの他職種と連携し、施策の具現化をリードする役割です。 具体的には、ご経験や志向を踏まえて以下のような仕事をお任せします。 ・Webサイトやアプリの仕様策定および開発ディレクション ・UI/UX設計 ・各種ロードマップの作成 ・マーケットリサーチ ・メディア戦略立案と実行 ・メディア改善、および広告分析 ※仕事内容の変更の範囲:会社の定める業務 ■募集背景 既存サービスをNo.1にすることや新規事業の創出、業務支援システムの開発など、同時に5~6個のプロジェクトが進行できるようになりましたが、中核となるリードプランナーが組織規模の拡大スピードに追いついていません。 (例:新規Aプロジェクトを立ち上げると、Bプロジェクトが手薄となる) 今後は中核となるリードプランナー及びその候補者を増やし、3年〜5年先を見据えて企画・マーケティング組織を強化していくことで、新規サービスや組織拡大に向けた体制を構築します。 ■配属部署 Web事業企画開発本部 ■この仕事で得られるもの ・業界No.1サービス実現や新規事業立ち上げの経験。 ・企画から運用まで一貫して自らサービスを創っていく経験。 ・事業目線、経営目線の意識醸成、獲得。 ・マーケター、エンジニア、デザイナー、編集、ライターといった様々な職種と協働し、相互に強みを活かしたサービス創りができる。 |
労働条件 |
【雇用区分】 正社員 【給与】 給与形態:半期年俸制(年2回の査定により、半期年俸を決定) 賞与・手当は半期年俸に含まれます。 固定残業手当:99,206円~238,095円(固定残業時間:42時間/月) 【勤務形態】 フルフレックスタイム制(コアタイムなし)休憩時間:60分 平均残業時間:20〜40時間程度(時期によって変動) 【勤務地】 東京都港区 ・駅直結のオフィスで雨の日も安心です。 ※勤務地の変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所 / 社内規定により出向を命じることがあり、その場合は出向先の就業場所を含む) 【アクセス】 ・東京メトロ 銀座線・南北線「溜池山王駅」12番出口直結 ・東京メトロ 千代田線「赤坂駅」より徒歩7分 ・東京メトロ 千代田線・丸ノ内線「国会議事堂前駅」直結 徒歩7分 【勤務時間】 9:00~18:00 【待遇・福利厚生】 社外研修全額補助 書籍購入全額補助 育児休暇制度 結婚祝金・出産祝金 ※リモート/出社のハイブリッドワーク ※保険制度:各種社会保険完備 【休日/休暇】 年間休日129日(2023年度実績)※計画的有給消化日(会社指定5日)を含む 完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始 夏季休暇 GW休暇(GW・夏季・年末年始は各々10日前後の大型連休) 有給休暇(初年度10日・最高年20日・最高繰越年40日) 育児・介護休暇 子の看護休暇など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・システムを含むWeb制作の ”開発上流工程の経験” もしくは ”ディレクション経験” 2年以上【歓迎(WANT)】 ・サービス企画/システム企画の経験・開発チームで他職種と連携して業務を進める経験 ・3人以上のメンバーをリードする経験 ・UI/UXに関する知識 ・仕様書の作成経験 ・SEOの知識 ・新規サービスの立ち上げ経験 【求める人物像】 ・チームでつくることを楽しめる方 ・チーム内外含めてコミュニケーションを円滑に行える方 ・柔軟性を持ち、自ら考え行動ができる方 ・現状に満足せず、新しいチャレンジをする意欲がある方 ・新しい発想やアウトプットへのこだわりがある方 ・自身の専門職としての業務だけでなく、組織作りにも積極的に関与していきたいと考える方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 日系グローバル企業 教育・研修制度充実 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/09 |
求人番号 | 3943703 |
採用企業情報
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