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【業界特化型経営コンサル】コンサル・提案営業経験を活かしクライアント支援に伴走｜ハイブリットワーク
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Revive Partners株式会社
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- 会社規模非公開
- その他
| 部署・役職名 | 【業界特化型経営コンサル】コンサル・提案営業経験を活かしクライアント支援に伴走｜ハイブリットワーク |
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| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【採用背景】 日本語教育機関の課題を総合的に支援していくコンサルティング業務を行います。 具体的には、下記3つの領域をメインで扱います。 ①新規設立支援 ②資金調達支援 ③M＆A（事業継承） 昨今の日本では、「外国籍人材の受け入れ」に力を入れており、日本語学校業界は今後発展が見込まれますが 同時に、日本語学校のあり方も国によって再定義されており「長期間日本に滞在していただきつつ、国の発展に貢献してもらえる人材をどう増やしていくか」という点に向けて大きく動き出しています！ 一方、多くの日本語教育機関では資金面・人材面・運営面など様々な課題を抱えています。 そこで我々は、過去に日本語学校を運営していた知見 外国籍人材マーケットに強いという長所を活かし、日本語学校法人の経営支援全般に携わっております。 専門領域に特化したコンサルティングでの支援ですが、確実なニーズがあるため上流工程から実装まで一貫したコンサルティングを行うことが可能です。 現在案件も順調に増えて来ており、事業をよりドライブしていくために組織構築が急務となり これまでのコンサルティング経験を存分に活かし、さらなるキャリアアップを目指しチームを牽引いただける方を募集しています！ 【職務詳細】 各法人担当窓口・プロジェクトマネージャーとしてクライアントに伴走いただく形となります。 組織拡張フェーズのタイミングならではの、マネジメント業務や組織構築経験も可能です！ ・教育関連資産の作成・管理 ・新規設立や設置者変更等、必要な行政書類の作成 ・補助金を使った資金調達支援の計画〜着金までのディレクション業務 ・デューデリジェンス/PMIの実施など、M&Aに必要な各種工程のコンサルティング ・コンサルタント組織の構築、社員教育プランの型化 ・新しいビジネス展開、財務健全化等 ・日本語教師の質の担保 ・建物・設備関連の整備 等 【このポジションで得られるもの】 ●専門的知見の獲得 プロジェクトの中心的な存在として、経営の問題点を探り、戦略を展開し、成果の実現を目指して、クライアントと密接にかかわりながらプロジェクトを進めていきながら、より専門性の高い財務・行政対応など、多方面との連携を通して経営にさらに深く踏み込んだ知見が身につきます。 新規事業・M＆Aといった難易度の高い案件のご依頼も多くいただいており、それらの案件に直接携わっていただくことが可能です！ ●今後の事業成長性 当社ではこれまでの知見を活かし、日本語学校支援のみにとどまらず横軸で他の業界へと事業展開を進めていくビジョンを掲げております。 アーリーフェーズだからこそ、コアメンバーとしてご活躍いただける場や、事業部マネージャーなどのキャリアアップの道も豊富にございます。 また、組織構築を0→1ベースで経験できるチャンスも多くございます。 |
| 労働条件 |
【勤務地】RevivePartners株式会社/本社及び自宅 東京都品川区 ▍入社半年後よりハイブリッド制度（週2出社・週3リモートワーク） ※入社半年経過までは原則出社 ・アクセス 五反田駅より徒歩5分 不動前駅より徒歩5分 【雇用形態】正社員 ※試用期間あり（6ヶ月※当社規定による） 【給与】月給制 ※昇給年2回（1月、7月） ※業績連動賞与年1回（1月） ※給与は選考を通じて、前職給与も参照に決定致します。 【勤務時間/休日・休暇】 10:00〜19:00 ・フレックス制度有り（原則として入社半年後より開始） ・コアタイム（10：00～17：00）を含む9時間 ※休憩60分 ※社内は残業しないことを推奨しています。 ・休日・休暇 完全週休2日制（土日祝） 祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、勤続年数休暇（勤続年数により付与） 【福利厚生】 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災） ・交通費支給（上限2万円） ・住宅手当支給（オフィス半径3km以内に住宅がある場合、3万円支給※交通費と選択） ・引越し支援制度（通勤に際して、転居を伴う引越しが必要な際に支給※支給条件有り） ・ノートPC貸与、社用スマートフォン貸与 ・勤続年数賞与 ・ビザサポート ・リファラル報奨金制度 ・書籍購入支援制度 ・副業可 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれかに該当する方・コンサルタント職経験2年以上（業界不問） ・コンサルティングファームでの業務経験2年以上 ・toB向け無形商材の提案営業経験2年以上 ・経営企画部での業務経験2年以上 ・財務/法務/広報経験2年以上 【歓迎（WANT）】 ・スタートアップ企業での経験・財務会計の基礎知識 ・日本語学校領域への興味関心/基礎知識 【選考フロー】 書類選考→一次面接→最終面接→リファレンスチェック→オファー面談 ※選考期間中に適性検査、最終選考後リファレンスチェックがございます。 選考回数は変更となる可能性もございます。 |
| アピールポイント | 創立5年以内 ベンチャー企業 20代管理職実績あり 社内ベンチャー制度あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/12/20 |
| 求人番号 | 3947218 |
採用企業情報
- Revive Partners株式会社
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- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】2019年9月
【代表者】肥田 淳
【本社所在地】品川区西五反田7-9-5
【事業内容】日本語学校事業のM&A・設立・運営の総合サポート
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