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G3004－1【システムエンジニア】中央省庁・デジタル庁における大規模NWシステム提案・構築・運用マネージャ

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	G3004－1【システムエンジニア】中央省庁・デジタル庁における大規模NWシステム提案・構築・運用マネージャ
職種	インフラエンジニア
業種	通信・キャリア
勤務地	東京都
仕事内容	■募集背景デジタル社会の実現に向け、デジタル庁を中心として安心・安全で強靭なデジタル基盤の実現を掲げており、その重点取り組みの一つとして、政府機関全体に安心安全なネットワークサービスの環境提供を推進しています。当社はこの機を捉え、ネットワークシステムの提供を通じビジネス拡大を図りますが、その実行に向けては、ゼロトラストや複数のクラウド連携、システム間接続等のなど複合的な技術スキルに加え、全国規模の多拠点案件マネジメント力、複数のステークホルダーの皆様との調整力を持った人材が必要となっており、今回募集に至りました。 ■ポジションの魅力私たちは、NTT東日本の法人営業分野の中でも、売上規模、社会的意義両面において極めて重要なユーザに対するSE業務を担っています。担当するお客様は中央省庁となりますので、大きなビジネスの経験や最新の技術に触れる機会が溢れています。ソリューション提案、構築、運用の各業務を通じ、お客様の満足だけでなく、社会全体に影響力を及ぼすことができる、非常にやりがいのある職場であり、自らを大きく高めることが可能です。業務を通じて国や地域を豊かにしたいという想いを持った方に仲間に入っていただくことで、当社が掲げている地域循環型社会の実現を目指していきたいと考えています。私たちは、何よりもチームワーク（輪）を大切に、「明るく・元気に・前向きに」業務に取り組んでいます。私たちと一緒に、新しいビジネスを創造してくれる“やる気”溢れる方々のご応募をお待ちしています。 ■会社概要弊社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術（IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等）を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向け、様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。 ■業務概要【システムエンジニア】中央省庁・デジタル庁における大規模NWシステム提案・構築・運用マネージャ ■業務詳細・デジタル庁はじめ中央省庁に対するネットワークシステム基盤の提案/設計/構築/運用等・新規案件獲得に向けた技術コンサルティング及び検証環境を活用したネットワークやセキュリティ等の技術目利き・スキルのPT内への展開を通じたメンバスキル向上及び若手社員の育成等
労働条件	■雇用形態：正社員 ■試用期間：有り（4カ月） ■想定年収例：990万円程度【備考】・担当課長クラス（管理職）・月給約63万円　基本給約51万円・賞与約230万円（過去支給実績に基づく）　※想定時間外手当（25時間/月）含む　※子育て・介護手当（子供1名分）含む　※上記年収は担当課長クラスにおける一例 1、時間外手当は残業時間に応じて支払います。 2、深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給します。昇給／年1回、　賞与／年2回（6月、12月）通勤交通費：（全額）支給子育て手当：実態等に応じて手当有住宅手当：実態等に応じて手当有 ■賃金形態：月給制 ■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■残業手当：有り　残業時間に応じて別途支給 ■退職金：有り ■就業時間－所定労働時間：07時間30分　休憩60分－フレックスタイム制 ■休日－年間123日（土曜、日曜、祝日、年末年始休暇3日）＋夏季休暇5日、＋ライフプラン休暇－有給休暇20日　※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる ■その他制度－各種特別休暇（結婚・出産・育児・介護等）、看護休暇、病気休暇等－カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）おもなメニュー社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー（育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用）等
応募資格	【必須（MUST）】以下のすべての経験を満たしていること・公共分野におけるNW（ルータ、スイッチ）、またはサーバの提案、設計・構築経験（3年以上）・お客様ヒアリングを通じた課題抽出、技術コンサルティング（解決策の検討・提案）に関する業務経験（3年以上）・複数の社員（5名以上）を率いた管理者としてのマネジメント業務経験（2年以上）【歓迎（WANT）】・能力、経験　‐大規模SI案件のプロジェクトマネジメント（要件定義、設計、構築、保守運用、進捗管理等）　‐Cisco等の装置を用いた大規模NWの基本設計・詳細設計・構築・運用経験・資格等　-プロジェクトマネジメント（PMP、情報処理技術者/プロジェクトマネージャ）　-ネットワーク・サーバ関連（NWペシャリスト、CCNA、CCNP等）　-セキュリティ関連（情報処理安全確保支援士、情報処理技術者/情報セキュリティマネジメント、CISSP 等）　-クラウド関連（Azure、AWS）【求める人物像】・課題発見・課題解決に向けて周囲を巻き込みバイタリティをもって自ら行動できる人材・ネットワークやクラウド等の最新技術に対し高いアンテナを持ち、その習得と活用に熱心な人材・コミュニケーション能力に長け、中長期的にお客様や社内メンバーとの信頼関係を構築・維持できる人材
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実地域活性化事業完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/11/01
求人番号	3952472

採用企業情報

東日本電信電話株式会社

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