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入社時年収1200万円ポジション【フルリモ｜PaaS新規事業】シニアアカウントエグゼクティブ｜ITビジネスの日本参入を成功させてきたGMが牽引！
年収：900万 ～ 1200万
採用企業案件
ANNAI 株式会社
| 部署・役職名 | 入社時年収1200万円ポジション【フルリモ｜PaaS新規事業】シニアアカウントエグゼクティブ｜ITビジネスの日本参入を成功させてきたGMが牽引！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
新規／既存顧客の営業経験やチャネルセールス営業経験、継続達成実績、プレゼンスキルを最大評価！ 『自社サービス』『アクセラレーター評価』で年収1200万円シニアポジションに年収もキャリアもUPするチャンス 【活きる業界経験】SIer／IaaS／PaaS/／SaaS 【発揮できるプロダクト知識】デジタルマーケティング、コンテンツ管理システムなど ◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️ 私たちは、世界中の大手企業や政府をはじめあらゆる組織で導入されているCMS、アプリケーションの開発で他を凌駕し続けてきたテクノロジーのスペシャリスト集団です。アメリカをはじめ世界中のコミュニティとの10年にわたる信頼関係や、日本での実績を追い風に、2024年6月、第二の柱となる「PaaS事業」を開始。数々の外資系SaaS企業で実績をのこしてきたジェネラルマネージャーとともに、“まだ世の中にない“DX革命を起こす【シニアアカウントエグゼクティブ】を大募集！ ◾️◾️達成意欲や熱意、成果や対価へのこだわりがある方、夢や目標を実現できる事業がここにあります◾️◾️ 「IT／テクノロジー企業で成長したい」 「友達の中で一番稼ぎたい」 「上位１%のビジネスパーソンを目指したい」 「いち早く年収1,000万円超を実現したい」 「億単位の売り上げを達成し続けたい」 「実績を出し続ければ、恒常的に年収が上がる外資社風で成長したい」 ◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️ リリースから1ヶ月で大反響！「あれ、売上100億円が目指せるかも。」長らく営業や新規事業に携わってきたけれど、こんな感覚は初めて。この事業は絶対に成功する、革命を起こすよ。 ◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️ ◾️◾️◾️新規事業ゼネラルマネージャーが語る外資系スタンダードの実現◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️◾️ 「仕事と遊びの境界がなくなると確実にキャリアアップする」 たとえば、最高の企画書をつくるために伊豆に滞在する。自分が最大のパフォーマンスを発揮するためのセルフコントロール力も最大の武器。 「アカウントエグゼクティブは、売上目標のプレッシャーを楽しみ、達成して、稼ぐ。すごくかっこいいよね」 四半期で数千万円積み、年間個人売上1億円達成する。そんな外資系スタンダードを当たり前に達成できるプレイヤーになると、年収も上がる。これを実現してほしいと思う。 【キャリアの始まり｜テクノロジーが好きだった】 GMは、アルバイトのプログラマーとして入社したIT企業で営業の能力が開花し、29歳で取締役に就任。 これが上位1%のビジネスパーソンとしての序章。 【実績と自信｜稼ぐことへの意欲】 以降、外資系企業のカントリーマネージャーとして数々のITビジネスの日本参入を成功させてきた。 20代から億単位での売上計画を達成できることが当たり前になって、自分に売れないものはないという確固たる自信ができた。 いよいよ年収が5000万円を超えるという世界に到達する。 【エンタープライズセールス／ビジネスパーソンとして成功するということ】 年収1000万円を超える、成果を出せば数千万円に到達する。これが、外資系スタンダード。実績を出せば当たり前にインセンティブに反映される。 企画書を作成するための思考、費やす時間、先輩や上司のアドバイスを打ち返し形にするための時間、クライアントの課題と向き合う時間。 この時間数が必ず成果になって還ってくる。営業として「ゾーン」に入る、その地点に絶対に到達する。ハイパフォーマーは、素養だけではない達成意欲と、そこに費やした時間が「成功」に繋がっている。 【いま、テクノロジーに関わることの価値】 AGI（チャットGPTのような汎用人工知能）が出現する時代に生きていること、産業や生活が更に大変革する時代にIT業界には成功するためのチャンスが溢れている。これを逃さないで欲しい。 ＜ポジション＞ ◾️エンタープライズ向けシニアアカウントエグゼクティブ 日本初上陸、総代理店としてリリースしたスイス初のPaaS、及び関連ソリューションのパートナーセールス/法人営業を＜シニアアカウントエグゼクティブ＞としてお任せします。 |
| 労働条件 |
【働き方】 ハイブリットワークを導入しており、基本的に出社はなく自宅からのフルリモートワークが可能です。 【インセンティブ設計】 インセンティブの仕組み：Accelerator（アクセラレータ）設計を用意。 目標売上達成超過金額に応じて、インセンティブ金額が「加速」される評価制度です。 いくつかの目標金額を達成する毎に、インセンティブ比率が上がるため年収が大幅にUPする仕組みです。 EX. 四半期/年間目標達成▶︎インセンティブ600万円以上 ＋業績賞与制度 ■勤務地：東京本社（リモートワーク中心） ■就業時間：８時間/日（9:30~18:30 休憩1時間） ■完全週休2日（土日祝日休み） ■年次有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■育児・介護休暇 ■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険等） ■企業型確定拠出年金（DC） ■定期健康診断 ■海外カンファレンス参加サポート ■資格取得サポート ■作業用PC・モニター貸与 ■ 試用期間：６ヶ月 ■ 昇給：年 2 回 ■ 賞与：業績により賞与を支給する場合あり ■選考フロー 面接回数２回（書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 内定） ◾️スカウト経由の場合 カジュアル面談→（ 1次面接 → 2次面接 → 内定） ・上記は基本的なフローとなりますので、状況により変更になる場合があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 法人営業として、下記いずれか含む述べ6〜8年程度のご経験がある方⚫︎受託開発（SI）営業、PaaS、IaaS営業 ⚫︎デジタルマーケティング、コンテンツ管理システムなどの提案営業 ⚫︎「絶対に誰よりも稼ぎたい！」対価に対する年収へのこだわりと熱意がある方 ⚫︎外資系セールスノウハウを身につけたい方 ⚫︎シニアアカウントエグゼクティブの経験を通して「ビジネス推進力・新規事業グローススキル」を身につけたい方 【知識を活かせます】 デジタルマーケティング、コンテンツ管理システム、システムインテグレーター、IaaS/PaaS/SaaSの知識/提案営業 【面接で伺いたいこと】 「絶対に稼ぎたいという熱意とその理由」 「今回のPaaSのシニアアカウントエグゼクティブとしてどのように成長されたいか」 「将来の目標、実現されたいこと」 ぜひ、ざっくばらんにご自身のこと、「何かに対する」燃えたぎる熱意をお聞きしたいと考えています！ 【歓迎（WANT）】 ⚫︎受注金額1億円以上を複数年連続で達成したご経験⚫︎新規および既存顧客の営業経験やチャネルセールス営業経験者 ⚫︎優れたヒアリング、提案資料作成、プレゼンテーション能力をお持ちの方、また活かしたい方 【こんな方にフィット】 ⚫︎営業活動において、プレゼンやヒアリングを得意とされてきた方、また活かしたい方 ⚫︎マーケットに大きなインパクトを残すPaaS領域で、成果を出して外資のように年収を上げたい ⚫︎学生時代から、自ずとリーダーロールに就く事が多かった ⚫︎新しい環境や事業の中で成長する適応力、柔軟性を発揮してきた方 【これは約束します】 ⚫︎各部門に国内外からスペシャリストが在籍。 ITスペシャリストの中で、ご自身の市場価値を上げ成長できます。 ⚫︎営業実績、成果をインセンティブで還元する評価制度で、ドメスティック企業では実現が難しい高い年収を得る事ができます。 ⚫︎外資でも通用する営業理論や手法を身につけることができます。 ⚫︎IT業界の最先端技術に関する知識やノウハウを習得できます。 【一緒に働くメンバー】 ゼネラルマネージャー ▶︎カントリーマネージャーとして、多くの外資系、SaaS、PaaSの日本進出を成功させてきたGMがチームを牽引。 プロジェクトマネージャー ▶︎米国発インターネット関連サービス事業会社、HR系国内トップクラス企業を経てジョインしたPM。 大規模プロジェクトや、世の中にインパクトを与えるプロダクトに関わってきたMGRからも多くの刺激を得られるはず。 エンジニア ▶︎大型プロジェクトの導入推進経験のある20代、30代のエンジニアが集結しています。最先端のIT知識やノウハウを学ぶことができ、成長・挑戦の機会として周囲の環境をフル活用してください。 【社風】 ヒエラルキーが存在せず、チーム、プロとしてフラットな集団、未経験エンジニアもジョインして成長しています。 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり シェアトップクラス 資格支援制度充実 新規事業 海外事業 成果報酬型 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/28 |
| 求人番号 | 3958271 |
採用企業情報
- ANNAI 株式会社
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会社概要
【代表者】紀野 恵
【資本金】9,000万円
【本社所在地】東京都千代田区丸の内3-2-2
ANNAI株式会社は、世界標準且つ最先端のオープンソース・テクノロジーに根ざしたDXソリューションやクラウドサービスを提供しております。
創業以来、エンタープライズ企業や政府行政機関、高等教育機関向けに多数の導入実績を誇っており、高度なプロダクト開発とエンジニアリング、アジャイルプロセスを中核に、顧客の事業を成功させるための道先案内人（社名の由来）として顧客と共に伴走し、その実現に最適なソリューションやクラウドサービスを提案しております。
◆ 主要取引先
・NTTコミュニケーションズ株式会社
・阪神電気鉄道株式会社
・ジェイアール⻄⽇本コンサルタンツ株式会社
・シャープ株式会社
・シュナイダーエレクトリックホールディングス株式会社
・株式会社インプレス
・デジタル庁
・経済産業省
・内閣府
・総務省
他多数
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