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生成AIの社会実装を牽引するプロンプトエンジニア
採用企業案件
株式会社FIXER
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- 資本金1,213百万円
- 会社規模101-500人
- SIer
- その他
| 部署・役職名 | 生成AIの社会実装を牽引するプロンプトエンジニア |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■仕事内容 基本的に3つのミッションがあります。 A) 自社の生成AIプロダクトの生成品質を担保する B) 特定業界への生成AI導入を技術面から解決する C) 他部署を含め、様々な社内業務の自動化を推進する ※Aの具体例 1. プロダクト内で提供するプロンプトの開発と全体管理 2. 社内の誰もが生成AIを利用できるためにの「生成AIに関する社内知見の資料」を作成する 例）多言語プロンプトエンジニアリング、プロンプト最適化戦略、LLM選択基準など 3. 各機能のシステムプロンプトを開発する 4. 生成精度を担保するテストケースを設計する 5. GaiXerのUIUX開発支援をする 6. RAGの機能要件を設計する 7. 生成精度のテスト実行を、システム開発と連動して自動化する ※Bの具体例 1. 特定分野に特化して、セールスが提案する「生成AIで解決するユースケース」の監修をする 2. 特定分野に特化した、顧客へ提供するプロンプトを開発する 攻め）特定分野の専門用語を理解しながら、特定分野に特化したプロンプトを開発・精緻化する 守り）特定規制の遵守、品質への要件定義 3. 特定分野に特化して、LLMの比較評価をする 4. 特定分野でのAIの法的影響を理解するために、規制コンプライアンスの研究をする 5. 特定分野に特化したLLMの評価フレームワークを標準化する ■仕事の魅力 生成AIの普及により、これからの働き方は大きく変わりますが、その最先端を走り続けることができます。 プロンプトをAIで生成できる可能性があるため、職業としての将来性にご不安を感じる方もいるかと思います。 そこで、生成AI時代でも最先端の専門性をもって活躍し続けられるスキルセットをチームで定義しています。 ※プロンプトエンジニアが専門職として成立するためのスキルセット 1. transformerの原理やLLMのバイアス、プロダクトのRAGアーキテクチャ設計、倫理的な問題を考慮したプロンプトエンジニアリングの専門知識 2. プロンプトエンジニアリングの強み/弱みを考慮した、RAGのアーキテクチャの要件を設計できること 3. 業界規制に準拠した、業界特化のinputとoutputの要件を設計できること 4. 特定業界の専門用語、規制、および生成AI導入における倫理的考慮事項に関する包括的なドメイン知識 5. UX設計 また、チームマネージャーは「Microsoft Top Partner Engineer Award 2024」をAI部門で受賞しており、生成AI界隈の社外の方と知見交換を行い、常に最先端技術の前線を走れるような知見輸入を進めております。 時代に順応する姿勢こそが、どんな時代でも活躍できる秘訣と考えますが、それを実現できる専門性とカルチャーを整えております。 チームも立ち上げたばかりなので、チームづくりやリーダーシップにご関心がある方も大歓迎です。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（3カ月） 就業時間：10:00～19:00（休憩1時間） 就業場所：東京本社（東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館 最上階） 休日 ：土日、祝日 残業 ：あり（全社平均月17時間） 給与 ：想定年収 600万円～1200万円 想定月収 44万円～80万円 （1）基本給 36万円～65万円（裁量労働超過勤務手当を除く額） （2）裁量労働超過勤務手当（時間外労働の有無にかかわらず9.5時間/日働いたものとみなし、8.5万円［基本給36万円の場合］～15万円［基本給65万円の場合］を支給） 備考 ：想定月収には裁量労働超過勤務手当を含む 想定年収には賞与(基本給×1カ月分×2回)を含む 給与改定：年2回 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額2円） 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 受動喫煙防止措置：屋内禁煙 【福利厚生】 ▼働き方 ・フレックスタイム制（コアタイム12:00～17:00）※試用期間後に適用 ▼手当 ・通勤手当（1ヶ月定期券代※上限2万円/月） ・住宅手当（適用条件あり※最大8万円/月） ・出張手当（2,000円/日） ・技術資格手当 ▼福利厚生 ・デバイス購入支援制度（年間40万円までは半額補助） ・未就学児童育児補助 ※適用条件あり ・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） ・健康診断 ・女性のがん検診年１回 ・服装自由 ・髪型自由 ・ドリンク無料（ウォーターサーバー・コーヒー・紅茶等） ・技術資格取得補助 ・技術書籍の購入支援（費用上限なし/事後申請可） ・有料セミナーの参加費負担 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土・日) /祝日 ※年間休日120日ほど ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・看護/介護休暇 ・年次有給休暇（入社日半年後に13日付与※3日は入社日から使用可能） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・要件定義・新技術の調査と応用 ・生成AIの生成品質に対する仮説設計 【歓迎（WANT）】 ・英語・UX設計 ・システムアーキテクチャの設計 ・プロダクトの開発経験（コーディング、UI/UX設計など） 【求める人物像】 ・生成AIで世界をリードしたい方 ・最新のテクノロジーに好奇心を持てる方 ・雑に素早くやる進め方と、丁寧にじっくり取り組む進め方を、ケースによって使い分けられる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 2年連続売り上げ10％以上UP 教育・研修制度充実 上場企業 完全土日休み フレックスタイム 新規事業 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/18 |
| 求人番号 | 3964443 |
採用企業情報
- 株式会社FIXER
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- 資本金1,213百万円
- 会社規模101-500人
- SIer
- その他
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会社概要
FIXERは、クラウド黎明期に創業したクラウドネイティブカンパニーです。
2008年にMicrosoft Azureの本格サービス開始に先駆けて設立され、2010年の正式サービス開始と同時にエンタープライズシステムのクラウド化を手掛けてきました。
顧客の要件・要望に基づきアジャイル開発でエンタープライズシステムを新たに構築する「プロジェクト型サービス」や、構築したシステムを保守・運用する「マネージドサービス」などを提供し、日本におけるクラウドの普及に大きく貢献してきました。また、これらのサービスを提供する中で得た着想から、SaaSも提供しています。
2023年4月に提供を開始した「GaiXer」はそのようなSaaSの一つです。GaiXerは、Microsoft Azure、AWS、Google Cloudなどのクラウドサービスを柔軟に組み合わせて活用できるマルチクラウドのAGIプラットフォームです。汎用的なAIサービスとしての機能を提供しつつ、プロンプト自動生成や学習データの追加によるカスタマイズ性も備えています。お客様一人ひとりの具体的なニーズに合わせて、最適な生成AIモデル、プロンプト、学習データを用意できるよう設計されています。
今後FIXERは、GaiXerを中核に据えてクラウドネイティブなシステム構築力とAI活用力を掛け合わせ、「政府・行政」「医療」「金融」といった成長分野でイノベーションを起こしていきます。GaiXerのグローバル展開も視野に入れ、企業の生産性向上と事業変革を強力に推進していきます。
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